Abteilungsleitung Technische Dienste und Werkstätten (m/w/d)

Stadtwerke Witten GmbH; Witten; On-site; EUR 90,000 - 130,000; Full time

Benefits offered by this job

TV-V Bezahlung inkl. 13. Gehalt

Betriebliche Altersvorsorge (VBL)

Fort- und Weiterbildung

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Mitarbeiterparkplätze

Cafeteria

Job summary

Stadtwerke Witten GmbH in Witten sucht eine Abteilungsleitung Technische Dienste und Werkstätten. Sie verantworten Führung, Betrieb und Weiterentwicklung der Abteilung, koordinieren Gebäude- und Fuhrparkmanagement, Kfz-Werkstatt und Elektromobilität sowie Projekte mit internen und externen Partnern.

Sie bringen ein Ingenieurstudium (Elektrotechnik) und mehrjährige, auch disziplinarische Führungserfahrung mit. Wichtig sind Empathie, Kommunikationsstärke und Deutschkenntnisse auf C2-Niveau.

Qualifications

• Abgeschlossenes Ingenieurstudium (Elektrotechnik oder vergleichbar).
• Mindestens 6 Jahre relevante Berufserfahrung.
• Mindestens 4 Jahre Personalverantwortung.
• Vier Jahre disziplinarische Führungserfahrung.
• Fundierte Kenntnisse im Betrieb, Instandhaltung und Betreiberorganisation technischer Gebäude- und Infrastrukturanlagen.
• Bereitschaft und fachliche Eignung zur Übernahme der Funktion der Verantwortlichen Elektrofachkraft (VEFK).
• Sehr gute Kenntnisse relevanter gesetzlicher und technischer Regelwerke.
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Projekt- und Prozessmanagementkompetenz, insbesondere auch schnittstellenübergreifend.
• Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Gestaltungswillen.
• Wertschätzender, transparenter Kommunikationsstil mit hoher Entscheidungs-, Delegations- und Konfliktfähigkeit.
• Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C2-Niveau)

Responsibilities

• Strategische, disziplinarische und fachliche Führung der Abteilung „Technische Dienste und Werkstätten“.
• Sicherstellung eines wirtschaftlichen, verlässlichen und kundenorientierten Betriebs diverser technischer Dienstleistungen.
• Übernahme einer zuverlässigen Dienstleisterrolle für verbundene Unternehmen.
• Steuerung technischer Investitions-, Umbau- und Infrastrukturprojekte.
• Sicherstellung und Weiterentwicklung einer hochwertigen technischen Berufsausbildung sowie Ausbildungswerkstatt.
• Vorleben eines empathischen Führungsstils zur Motivation des Teams.
• Proaktives Setzen von Impulsen zur Weiterentwicklung der Abteilung und Prozesse.
• Teilnahme an der Fachbereitschaft im Rahmen des Rufbereitschaftsdienstes.
• Übernahme der Rolle der VEFK und Anweisende Elektrofachkraft für AuS

Skills

Führungserfahrung

Projektmanagement

Kommunikationsstärke

Eigeninitiative

Selbstständige Arbeitsweise

Teamführung

Coordinationsfähigkeit

Education

Ingenieurstudium Elektrotechnik

Job description

Werden Sie jetzt ein Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf Sie!

Abteilungsleitung Technische Dienste und Werkstätten (m/w/d)

Ihre Aufgabenbereiche

• Strategische, disziplinarische und fachliche Führung der Abteilung „Technische Dienste und Werkstätten“
• Sicherstellung eines wirtschaftlichen, verlässlichen und kundenorientierten Betriebs diverser technischer Dienstleistungen innerhalb der Stadtwerke (u.a. Gebäude- und Fuhrparkmanagement, Kfz-Werkstatt, Elektromobilität)
• Übernahme einer zuverlässigen Dienstleisterrolle für verbundene Unternehmen, u.a. im Bereich des technischen Gebäudemanagements
• Steuerung technischer Investitions-, Umbau- und Infrastrukturprojekte, auch unter Beteiligung externer Dienstleister
• Sicherstellung und Weiterentwicklung einer hochwertigen technischen Berufsausbildung sowie Ausbildungswerkstatt
• Vorleben eines empathischen, wertschätzenden und teamfokussierten Führungsstils, um ein hohes Motivations- und Leistungsniveau zu fördern
• Proaktives Setzen von Impulsen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Abteilung, deren Mitarbeitern sowie von Arbeitsabläufen, Schnittstellen und Prozessen
• Teilnahme an der Fachbereitschaft im Rahmen des Rufbereitschaftsdienstes
• Übernahme der Rolle der VEFK und Anweisende Elektrofachkraft für AuS

Unsere Anforderungen

• Abgeschlossenes, ingenieurwissenschaftliches Studium (Elektrotechnik oder vergleichbar)
• Mehrjährige relevante Berufserfahrung (mind. 6 Jahre)
• Mehrjährige Personalverantwortung (mind. 4 Jahre)
• Mindestens vier Jahre Disziplinarische Führungserfahrung sowie ein empathischer, authentischer und verbindlicher Führungsstil
• Fundierte Kenntnisse im Betrieb, in der Instandhaltung und Betreiberorganisation technischer Gebäude- und Infrastrukturanlagen
• Bereitschaft und fachliche Eignung zur Übernahme der Funktion der Verantwortlichen Elektrofachkraft (VEFK)
• Sehr gute Kenntnisse relevanter gesetzlicher und technischer Regelwerke
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Projekt- und Prozessmanagementkompetenz, insbesondere auch schnittstellenübergreifend
• Hohes Maß an Eigeninitiative, ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und starker Gestaltungswille
• Wertschätzender, transparenter Kommunikationsstil mit hoher Entscheidungs-, Delegations- und Konfliktfähigkeit
• Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C2-Niveau)

Was wir bieten

• Faire Bezahlung nach TV-V inkl. 13. Gehalt und außertarifliche Zuwendungen
• Sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientiertem, nachhaltigem Unternehmen mit familiären Betriebsklima
• Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und betriebliche Altersvorsorge bei der VBL
• Förderung von Weiterbildungen
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
• Cafeteria mit täglich wechselnden, frischen Angeboten

• Faire Bezahlung nach TV-V inkl. 13. Gehalt und außertarifliche Zuwendungen
• Sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientiertem, nachhaltigem Unternehmen mit familiären Betriebsklima
• Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und betriebliche Altersvorsorge bei der VBL
• Förderung von Weiterbildungen
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
• Cafeteria mit täglich wechselnden, frischen Angeboten

Die Arbeitszeit beträgt 39 Stunden pro Woche. Für Rückfragen zu der ausgeschriebenen Stelle stehen wir Ihnen natürlich gern zur Verfügung. Bitte wenden Sie sich dazu an Herrn Theising, Tel: [phone].
Bewerbungen von schwerbehinderten Personen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Qualifikation bevorzugt behandelt.
Die Stelle ist unbefristet.

Wir engagieren uns für die Umwelt und sind für die Menschen in Witten da. Mit über 280 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bauen, betreiben und pflegen wir die Infrastruktur, die für unsere Stadt wichtig ist: Bäder, Trinkwasser, Erdgas und Wärme. Wir stehen unseren Kunden mit modernen Produkten und Energie-Dienstleistungen zur Seite.