Abteilungsleitung Personal und Organisation (m/w/d)

Stadt Dachau; Webling; Vor Ort; EUR 60.000 - 75.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Großraumzulage 135 EUR/Monat

Kinderbetrag 25 EUR/Monat

Deutschlandticket-Zuschuss

Fahrradleasing

Leistungsentgelt TVöD

Zusammenfassung

Stadt Dachau sucht eine Abteilungsleitung Personal und Organisation (m/w/d) im Hauptamt zur Besetzung ab 01.05.2027. Die Stelle ist bedingt teilzeitfähig und umfasst die Dienst- und Fachaufsicht über ca.

12 Mitarbeitende sowie die Organisation der Arbeitsabläufe und Qualitätsmanagement. Voraussetzung ist ein Masterabschluss oder gleichwertige Fähigkeiten, Führungserfahrung, fundierte HR-Kenntnisse und sehr gute Kommunikationsfähigkeit.

Qualifikationen

• einschlägiges Hochschulstudium (Master) oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen
• Führungserfahrung im HR-Umfeld
• fundierte Kenntnisse im Bereich HR, idealerweise Arbeits- und Dienstrecht
• sehr gute Kommunikationsfähigkeit

Aufgaben

• Dienst- und Fachaufsicht über den Bereich Personal und Organisation
• Steuerung der Aufgaben und Arbeitsergebnisse
• Organisation der Arbeitsabläufe mit Qualitätsmanagement
• Verantwortung und Budgetplanung der städtischen Personalkosten
• Personaleinsatzplanung im Rahmen des Stellenplans
• Durchführung des beamtenrechtlichen Beurteilungsverfahrens
• Beschlussvorbereitung und -durchführung im Haupt- und Finanzausschuss sowie Stadtrat

Kenntnisse

Führungserfahrung

HR-Kompetenz

Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Masterabschluss oder gleichwertige Fähigkeiten

Tools

HR-Tools

Jobbeschreibung

Abteilungsleitung Personal und Organisation (m/w/d)

Bei der Großen Kreisstadt Dachau, ca. 48.000 Einwohner, im S-Bahnbereich der Landeshauptstadt München ist zum 01.05.2027 die Stelle als Abteilungsleitung Personal und Organisation (m/w/d) im Hauptamt zu besetzen. Die zu besetzende Stelle ist bedingt teilzeitfähig.

Der Aufgabenbereich umfasst

• Dienst- und Fachaufsicht über den unterstellten Bereich (aktuell 12 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen)
• Steuerung der Aufgaben und Arbeitsergebnisse
• Organisation der Arbeitsabläufe mit Qualitätsmanagement
• Verantwortung und Planung der städtischen Personalkosten insgesamt und Budgetverantwortung im Verantwortungsbereich
• Personalbedarfsplanung und Personaleinsatz im Rahmen des Stellenplans und dessen Erstellung sowie Verantwortung
• Maßnahmen nach dem BayPVG bzw. Zusammenarbeit mit dem Personalrat
• Durchführung des beamtenrechtliches Beurteilungsverfahrens
• Vergabe, Prüfung und Umsetzung von Bewertungs- und Organisationsgutachten
• Durchführung der Stellenbesetzungsverfahren (primär 3. und 4. QE)
• Vorbereitung und Vollzug von Beschlüssen des Haupt- und Finanzausschusses und Stadtrats
• Vorbereitung und Durchführung von arbeits- und dienstrechtlichen Maßnahmen

Voraussetzung hierfür ist

• ein einschlägig abgeschlossenes Hochschulstudium (Master) oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen aufgrund entsprechender Tätigkeiten
• Führungserfahrung
• fundierte Kenntnisse im Bereich HR, idealerweise im Arbeits- und Dienstrecht
• eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit

Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität.

Die Stadt Dachau bietet Ihnen einen vielseitigen Arbeitsplatz in einem sympathischen und aufgeschlossenen Team, das großen Wert auf eine partnerschaftliche Zusammenarbeit legt und kreativen Ideen stets offen gegenübersteht.

Der Verdienst richtet sich nach Entgeltgruppe 14 TVöD unter Berücksichtigung Ihrer individuellen Berufserfahrung.

Zusätzlich bieten wir Ihnen

• 135 Euro/Monat (bei Vollzeit) Großraumzulage und ggf. 25 Euro/Monat Kinderbetrag
• einen Zuschuss zum DeutschlandticketJob
• die Möglichkeit eines Fahrradleasings
• ein Leistungsentgelt nach TVöD