Abteilungsleiter Netzplanung & Projektmanagement Netz(m/w/d) - Deutschlandweit

Umweltgerechte Kraftanlagen UKA Group; Cottbus; Vor Ort; EUR 85.000 - 110.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

30 Tage Jahresurlaub

flexible Arbeitszeiten

monatlicher Sachbezug 50€

digitale Essensmarke 50€

JobRad & Jobticket

Betriebliche Altersvorsorge 20% Zusch?

Zusammenfassung

UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH & Co. KG sucht eine/n Abteilungsleiter/in Netzplanung & Projektmanagement Netz (m/w/d) zur strategischen Ausrichtung der Abteilung und Steuerung des Netzanschluss-Portfolios in einem dynamischen Umfeld der Energiewende.

Sie verfügen über einschlägige Hochschulausbildung, mehrjährige Führungsverantwortung und fundierte Kenntnisse in Netzplanung, Kabeltrassen, Genehmigungsverfahren sowie regulatorischen Rahmenbedingungen.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Elektrotechnik, Energietechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Berufserfahrung.
• Mehrjährige Führungserfahrung in Netzanschlussplanung oder Energieinfrastruktur mit Leitung mehrerer Teams.
• Ausgeprägte Führungskompetenz, Coaching- und Kommunikationsfähigkeit.
• Fundiertes Wissen zu Netzanschlüssen, Kabeltrassenplanung, Genehmigungsverfahren und regulatorischen Rahmenbedingungen.
• Erfahrung im Projekt- und Portfoliomanagement (Kosten, Zeit, Qualität, Ressourcen).
• Strategisches Denken und unternehmerisches Handeln.
• Starkes Stakeholder-Management Netzwerkfähigkeiten.
• Sicherer Umgang mit MS Office und Projektmanagement-Tools.
• Vorteilhaft: Zertifizierungen in Projektmanagement und Führung.

Aufgaben

• Leitung, strategische Ausrichtung und Weiterentwicklung der Abteilung im Einklang mit den Zielen der UKA-Gruppe.
• Steuerung des gesamten Netzanschluss-Portfolios hinsichtlich Fristen, Kosten, Qualität, Priorisierung und Ressourcen.
• Sicherstellung einer technisch und wirtschaftlich optimalen Netzanschlussplanung einschließlich Netzanschlusspunkt, Kabeltrassen und fachlicher Liefergegenstände bis zur Abnahme.
• Entwicklung und kontinuierliche Anpassung von Netzstrategien, Standards und Prozessen unter Berücksichtigung gesetzlicher, regulatorischer und technologischer Rahmenbedingungen.
• Verantwortung für Qualitäts-, Risiko- und Genehmigungsmanagement sowie die Einhaltung rechtlicher Vorgaben, Termine und Kosten.
• Verantwortung für regelmäßiges Reporting und Eskalationspflicht bei Abweichungen, Risiken und Zielgefährdungen an die Geschäftsführung.
• Fachliche Führung und Unterstützung der Teamleiter und Projektmanager, Förderung des Wissensaustauschs, Repräsentation der Abteilung von innen und außen sowie Steuerung der Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern.
• Disziplinarische Führung und strategische Personalentwicklung der Abteilung einschließlich Personalplanung, stärkenorientiertem Mitarbeitereinsatz und Personalentscheidungen im Rahmen der Budgetvorgaben.

Jobbeschreibung

Die UKA-Gruppe gehört in Deutschland zu den führenden Projektentwicklern für erneuerbare Energien. Die Projektpipeline der Gruppe beträgt in all ihren Märkten aktuell mehr als 19 Gigawatt. Über ihre Betriebsführungsgesellschaft UKB übernimmt sie darüber hinaus die Betriebsführung für Wind- und PV-Parks. Lass uns gemeinsam erfolgreich an der Umsetzung der Energiewende arbeiten. Hierfür suchen wir für unseren Standort… einenAbteilungsleiter Netzplanung & Projektmanagement Netz(m/w/d).

Dein Beitrag zur Energiewende

• Leitung, strategische Ausrichtung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Abteilung im Einklang mit den Zielen der UKA-Gruppe
• Steuerung des gesamten Netzanschluss-Portfolios hinsichtlich Fristen, Kosten, Qualität, Priorisierung und Ressourcen
• Sicherstellung einer technisch und wirtschaftlich optimalen Netzanschlussplanung einschließlich Netzanschlusspunkt, Kabeltrassen und fachlicher Liefergegenstände bis zur Abnahme
• Entwicklung und kontinuierliche Anpassung von Netzstrategien, Standards und Prozessen unter Berücksichtigung gesetzlicher, regulatorischer und technologischer Rahmenbedingungen
• Verantwortung für Qualitäts-, Risiko- und Genehmigungsmanagement sowie die Einhaltung rechtlicher Vorgaben, Termine und Kosten
• Verantwortung für regelmäßiges Reporting und Eskalationspflicht bei Abweichungen, Risiken und Zielgefährdungen an die Geschäftsführung
• Fachliche Führung und Unterstützung der Teamleiter und Projektmanager, Förderung des Wissensaustauschs, Repräsentation der Abteilung von innen und außen sowie Steuerung der Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern
• Disziplinarische Führung und strategische Personalentwicklung der Abteilung einschließlich Personalplanung, stärkenorientiertem Mitarbeitereinsatz und Personalentscheidungen im Rahmen der Budgetvorgaben

Neben deiner Energie bringst du mit

• Du bringst ein erfolgreich abgeschlossenes Fachhochschul- oder Universitätsstudium oder vergleichbare Berufserfahrung mit, beispielsweise im Bereich Elektrotechnik, Energietechnik, Wirtschaftsingenieurwesen o. Ä.
• Du bringst mehrjährige Führungserfahrung in Netzanschlussplanung oder Energieinfrastruktur mit Leitung mehrerer Teams mit
• Du verfügst über eine ausgeprägte Führungskompetenz, Coaching- und Kommunikationsfähigkeit
• Du verfügst über fundiertes Wissen zu Netzanschlüssen, Kabeltrassenplanung, Genehmigungsverfahren und regulatorischen Rahmenbedingungen
• Du hastErfahrung im Projekt- und Portfoliomanagement (Kosten, Zeit, Qualität, Ressourcen)
• Du kannst strategisch Denken und unternehmerisch Handeln
• Du besitzt starkes Stakeholder-Management und Netzwerkfähigkeiten
• Sicherer Umgang mit MS Office und Projektmanagement-Tools, zeichnen Dich aus
• Vorteilhaft wären Zertifizierungen in Projektmanagement und Führung

Unser Beitrag für dich

• unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub
• anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem ambitionierten und international tätigen Unternehmen
• flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• monatlicher Sachbezug im Wert von 50 Euro (netto)
• digitale Essensmarke im Wert von bis zu 50 Euro (netto)
• Förderung nachhaltiger Mobilität mit dem JobRad und Nutzung des Jobtickets
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (20%)
• zugeschnittene fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten
• regelmäßige Unternehmens- und Teamevents sowie gemeinsame Sportveranstaltungen
• kostenfreie Heißgetränke (Kaffee, Tee etc.) sowie Obst- und Gemüsekorb

Mitarbeitende bei UKA fühlen sich, im Vergleich zu anderen deutschen Unternehmen, überdurchschnittlich stark mit dem Unternehmen verbunden. Sie sind stolz auf ihre Projekte und Leistungen. Ein hoher Qualitätsanspruch ist in der Belegschaft fest verankert. Als Arbeitgeber setzt UKA darauf, ihre Mitarbeitenden umfassend zu unterstützen, um top Leistungen und persönliche berufliche Erfolge zu ermöglichen. Die hohe Loyalität und Leidenschaft der Mitarbeitenden für ihre Arbeit werden durch eine flexible Arbeitsgestaltung gefördert. Eine faire Vergütung, umfassende Mitarbeiter-Benefits sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten machen UKA zu einem gefragten Arbeitgeber. Zentrale Aspekte der Arbeit bei UKA werden in regelmäßigen Umfragen unabhängig erfasst, was den Grundstein für eine kontinuierliche Weiterentwicklung des Unternehmens legt.

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.

Du bewirbst dich auf eine Stelle der UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH & Co. KG.