Abteilungsleiter (m/w/d) Klebtechnik - Jobbird.com

Jobster

München

On-site

EUR 90,000 - 120,000

Full time

8 hours ago

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Benefits offered by this job

Sicherer Arbeitgeber

IG-M Metall Tarifvertrag

Kita-Zuschuss

Weihnachts- und Urlaubsgeld

Entwicklungsmöglichkeiten

30 Tage Urlaub

Mitarbeiterparkplatz

Bikeleasing

Fitness- & Gesundheitsangebote

Betriebliche Altersvorsorge

Kantine

Flexible Gleitzeitregelungen

Zuschuss zum Deutschlandticket

Betriebsarzt

Corporate Benefits

Job summary

KNDS Deutschland in München sucht eine/n Leiter/in der Abteilung Industrial Engineering. Sie verantworten Personalplanung, Führung des Teams, Umsetzung der Abteilungsstrategie, und treiben Effizienzsteigerung, Automatisierung sowie Digitalisierung voran.

Sie steuern Budget- und Investitionsplanung, überwachen Kennzahlen, sichern termingerechte Auftragsdurchführung und koordinieren standortübergreifend mit Einkauf, Qualitäts- und Entwicklungsabteilungen.

Qualifications

Abgeschlossene technische oder gewerbliche Ausbildung ermöglicht Führungsaufgaben.
Mehrjährige Erfahrung in Klebetechnik oder Produktion mit Führungserfahrung wünschenswert.
Fundierte Kenntnisse in Produktion, Montage, Klebetechniken und Praxis als Klebepraktiker/Klebefachkraft.

Responsibilities

Planung des Personalbedarfs, Erstellung von Personalplänen und fachliche sowie disziplinarische Führung der Abteilung einschließlich Förderung der Mitarbeiterentwicklung.
Ableitung und Umsetzung der Abteilungsstrategie im Einklang mit den Zielen des Industrial Engineering, Steuerung von Projekten zur Effizienzsteigerung, Automatisierung und Digitalisierung.
Verantwortung für Arbeitsplanung, Maschinen- und Personaleinsatzplanung, termingerechte Auftragsdurchführung sowie Optimierung von Fertigungsprozessen.
Übernahme der jährlichen Invest- und Budgetplanung, Überwachung der Kostenstellenplanung und Durchführung der Monatsabrechnungen.
Überwachung von Prozesskennzahlen wie Durchlaufzeiten, Rüstzeiten, Termintreue und Qualität, Einleitung von Verbesserungsmaßnahmen und Ansprechpartner für Fachbereiche, Unterlieferanten und Güteprüfstellen.
Umsetzung von Gefährdungsbeurteilungen, Einhaltung von Umweltschutzrichtlinien sowie gesetzlichen, betrieblichen und tariflichen Vorgaben.
Steuerung der Bildungsbedarfsplanung und Organisation von abteilungsübergreifenden Schulungsmaßnahmen.
Koordination von Fertigungs- und Änderungsprozessen, Organisation und Moderation von Shopfloor-Management-Level-2-Meetings sowie enge Zusammenarbeit mit Industrial Engineering, Fertigungsplanung, Einkauf, Supply Chain, Qualität und Entwicklung

Skills

Führungskompetenz

Kommunikationsstärke

Analytische Fähigkeiten

Teamfähigkeit

Veränderungsbereitschaft

Organisationsgeschick

Selbstständigkeit

Deutsch (Wort/Schrift)

Englischkenntnisse

Education

Technische Ausbildung

Meister/Techniker

Technisches Studium

Tools

SAP

MS Office

Job description

Unternehmensbeschreibung

KNDS Deutschland entwickelt, fertigt und betreut als Systemhaus ein breit gestreutes Produktportfolio. Dazu zählen Kampfpanzer, hochgeschützte Radfahrzeuge, Artilleriesysteme, Militärbrücken, Kundenservice sowie Ausbildungslösungen. Als Teil der KNDS-Gruppe stehen wir für den Beginn der Konsolidierung der Industrie für militärische Landsysteme in Europa. Dabei bieten wir hochinteressante, komplexe und herausfordernde Tätigkeiten in einem kollegialen Umfeld. Das schätzen unsere Mitarbeiter, egal ob in der Entwicklung, der Fertigung oder in der Verwaltung. Wir verbinden erfolgreich Innovationsfähigkeit mit Tradition und langjähriger Erfahrung.

Was Sie erwartet

Planung des Personalbedarfs, Erstellung von Personalplänen und fachliche sowie disziplinarische Führung der Abteilung einschließlich Förderung der Mitarbeiterentwicklung
Ableitung und Umsetzung der Abteilungsstrategie im Einklang mit den Zielen des Industrial Engineering, Steuerung von Projekten zur Effizienzsteigerung, Automatisierung und Digitalisierung
Verantwortung für die Arbeitsplanung, Maschinen- und Personaleinsatzplanung, termingerechte Auftragsdurchführung sowie Optimierung von Fertigungsprozessen unter ergonomischen, technischen und wirtschaftlichen Aspekten
Übernahme der jährlichen Invest- und Budgetplanung, Überwachung der Kostenstellenplanung und Durchführung der Monatsabrechnungen
Überwachung von Prozesskennzahlen wie Durchlaufzeiten, Rüstzeiten, Termintreue und Qualität, Einleitung von Verbesserungsmaßnahmen und Verantwortung als Ansprechpartner für Fachbereiche, Unterlieferanten und Güteprüfstellen
Umsetzung von Gefährdungsbeurteilungen, Einhaltung von Umweltschutzrichtlinien sowie gesetzlichen, betrieblichen und tariflichen Vorgaben
Steuerung der Bildungsbedarfsplanung und Organisation von abteilungsübergreifenden Schulungsmaßnahmen zur gezielten Mitarbeiterförderung
Koordination von Fertigungs- und Änderungsprozessen, Organisation und Moderation von Shopfloor-Management-Level-2-Meetings sowie enge Zusammenarbeit mit Industrial Engineering, Fertigungsplanung, Einkauf, Supply Chain, Qualität und Entwicklung

Was Sie mitbringen

Abgeschlossene technische oder gewerbliche Ausbildung, Weiterbildung als Meister/Techniker, technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Erfahrung in der Klebetechnik oder in einem produzierenden Unternehmen, idealerweise mit Führungserfahrung
Fundierte Kenntnisse in Produktion, Montage, Klebetechniken sowie Praxis als Klebepraktiker oder Klebefachkraft
Sicherer Umgang mit SAP und gängigen Office-Tools
Erfahrung in Lean-Methoden wie Shopfloor-Management, 5S und kontinuierlicher Verbesserungsprozesse (KVP)
Ausgeprägte Führungskompetenz, Kommunikationsstärke, Durchsetzungsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Analytische Fähigkeiten, Teamfähigkeit, Empathie, Belastbarkeit, Innovationsfreude, Veränderungsbereitschaft sowie hohes Organisationsgeschick und Selbstständigkeit
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sowie idealerweise Englischkenntnisse

Leistungen