Abteilungsleiter (m/w/d) Heizungsanlagenbau

GTH Gebäude Technik Hamburg GmbH & Co. KG; Hamburg; On-site; EUR 90,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

Unbefristete Festanstellung

Bonus- und Sonderzahlungen

Betriebliche Altersvorsorge

Firmen-PKW und Jobbike-Leasing

Arbeitskleidung und Firmenevents

Mitarbeiterrabatte

Job summary

GTH Gebäude Technik Hamburg GmbH & Co. KG sucht eine Abteilungsleitung (m/w/d) Heizungsanlagenbau. Sie tragen die Gesamtverantwortung für anspruchsvolle Heizungs- und Sanitärprojekte, betreuen Bestandskunden und erarbeiten Lösungen in Abstimmung mit Bauherren, Architekten und Nachunternehmern.

Sie bringen eine einschlägige Meister- oder Ingenieurs-Qualifikation sowie Erfahrung in TGA-Projekten mit. Ein motiviertes Team, attraktive Benefits und eine langfristige Festanstellung erwarten Sie.

Qualifications

• Abschluss als Meister SHK bzw. vergleichbare Qualifikation.
• Fundierte Erfahrung in Abwicklung von TGA-Projekten und Anlagenplanung.
• Ausgeprägte Führungs- und Koordinationsfähigkeiten im Team.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Responsibilities

• Gesamtverantwortung für Heizungsanlagenbau- und Sanitärprojekte für gewerbliche Kunden.
• Betreuung des bestehenden Kundenstammes und Mitwirkung bei Projekt-Akquisition.
• Technische Kundenberatung und Planungs-/Projektleitungsverantwortung.
• Kosten- und Budgetverantwortung sowie Koordination mit Bauherren und Nachunternehmern.
• Sicherstellen der Projektdokumentation und Führung des Teams.

Skills

Führungserfahrung

Projektleitung

Kundenberatung

Teamkoordination

Education

Meister SHK / Installateur- und Heizungsbauermeister, HLK-Techniker (staatlich geprüft) oder FH-Ingenieur

Job description

Bei GTH Gebäude Technik Hamburg sind wir überzeugt, dass wir zukünftigen Generationen eine lebenswerte Umwelt bewahren können und jeder in der Lage ist, einen Beitrag zur Klimawende zu leisten.

Als Unternehmen unterstützen wir den Wandel in der Gebäudetechnik durch nachhaltige Lösungen, die einen umweltschonenden und effizienten Umgang mit Energie und Ressourcen fördern. Wir arbeiten herstellerunabhängig und produktneutral.

Seit unserer Gründung 1999 erfüllt unser Handwerk einen hohen Qualitätsanspruch in der Beratung, Planung und Ausführung. Wir arbeiten in der Sanierung, Erneuerung, Modernisierung und Wartung gebäudetechnischer Anlagen in Bestandsgebäuden.

Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Bergedorf suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen

Abteilungsleiter (m/w/d) Heizungsanlagenbau

Aufgaben

• Gesamtverantwortung für die Projekte in den Bereichen Heizungsanlagenbau und Sanitärtechnik (Sanierung, Umbauten, Erweiterungen, Instandsetzungsmaßnahmen) für gewerbliche Kunden
• Betreuung des bestehenden Kundenstammes und Mitwirkung bei der Akquisition von Projekten
• Technische Kundenberatung
• Planungs- und Projektleitungsverantwortung für Einzelprojekte
• Kosten- und Budgetverantwortung für die Projekte
• Projektkoordination mit Bauherren, Architekten, Planungsbüros und Nachunternehmern
• Sicherstellen der Projektdokumentation
• Führung eines motivierten Teams von Projektleitern, Meistern und Monteuren

Profil

• Abschluss als Meister SHK / Installateur- und Heizungsbauermeister, als staatlich geprüfter HLK-Techniker, als Ingenieur (FH) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Erfahrung in der erfolgreichen Abwicklung von TGA-Projekten und der Anlagenplanung
• Erfahrung in der Koordinierung, Unterstützung und Förderung von Mitarbeitern
• Zuverlässige, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
• Sicheres Auftreten gegenüber Kunden
• Führerschein der Klasse B (BE) bzw. 3
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten

• Unbefristete Festanstellung in einem namhaften mittelständischen Unternehmen
• Attraktive Vergütung inklusive Bonus- und Sonderzahlungen
• Betriebliche Altersvorsorge mit hohem Arbeitgeberzuschuss
• Firmen-PKW, Jobbike-Leasing, Arbeitskleidung, Firmenevents, Mitarbeiterrabatte und weitere attraktive Benefits
• Persönliche Einarbeitung
• Arbeit in einem engagierten Team und eine vertrauensvolle Atmosphäre im familiären Umfeld
• Kontinuierliche fachliche und persönliche Weiterbildung

Important note

Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.