Abteilungsleiter (m/w/d) Beauftragungsmanagement

Westerwald Bank eG

Hachenburg

Hybrid

EUR 90.000 - 125.000

Vollzeit

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Benefits dieser Stelle

Flexibles Arbeiten
Mobil arbeiten
Fort- und Weiterbildungsangebote
Betriebliche Gesundheitsförderung
JobRad

Zusammenfassung

Westerwald Bank eG in Rheinland-Pfalz sucht eine Führungskraft als Abteilungsleiter Beauftragungsmanagement. Sie verantworten Compliance-Funktionen, Berichte, Prüfungen und die Weiterentwicklung des Kontrollsystems.

Sie beraten Geschäftsleitung zu rechtlichen Fragen, erkennen Risiken frühzeitig und arbeiten eng mit benachbarten Abteilungen zusammen. Führungserfahrung, Bankausbildung bzw. relevantes Studium sowie Zertifizierungen sind erforderlich.

Qualifikationen

  • Mehrjährige Führungserfahrung im Bankensektor oder vergleichbarer Finanzdienstleister.
  • Abschluss einer Bankausbildung mit passender Weiterbildung oder einschlägiges Studium.
  • Projektmanagement-Know-how, idealerweise Zertifizierungen wie Scrum und Lean Six Sigma.
  • Modernes Führungsverständnis; gute Menschen- und Organisationskenntnisse.
  • Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich zu vermitteln und praxisnah umzusetzen.
  • Strategisches Denken, unternehmerisches Handeln und Lösungsorientierung.
  • Ausgeprägtes Auftreten, Integrität und Durchsetzungsvermögen.

Aufgaben

  • Du führst die Abteilung Beauftragungsmanagement und verantwortest Compliance-Funktionen und Beauftragungen.
  • Du stellst sicher, dass gesetzliche, regulatorische und interne Anforderungen eingehalten werden.
  • Du entwickelst das interne Kontrollsystem gemeinsam mit deinem Team weiter.
  • Du berätst die Geschäftsleitung in rechtlichen Fragen.
  • Du erkennst Compliance-Risiken frühzeitig und steuerst diese.
  • Du erstellst Berichte und verantwortest Meldeprozesse.
  • Du begleitest interne und externe Prüfungen professionell.
  • Du arbeitest eng mit angrenzenden Funktionen zusammen und stärkst den fachlichen Austausch.
  • Du bist Führungskraft aus Leidenschaft und förderst Mitarbeitenden.

Kenntnisse

Führungserfahrung
Projektmanagement-Know-how
Scrum-Zertifizierung
Lean SixSigma-Qualifikation
Kommunikationsstärke
Durchsetzungsvermögen
Konzeptionelles Denken

Ausbildung

Bankausbildung mit Weiterbildungen oder einschlägiges Studium

Tools

Scrum
Lean SixSigma

Jobbeschreibung

die Westerwald Bank und zählt zu den größten Genossenschaftsbanken in Rheinland-Pfalz. Erfolgreich und modern – und dabei traditionsbewusst und wertegeleitet: Diesem selbst gesetzten Anspruch fühlt sich die Bank verpflichtet.

Qualität im Blick? Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Abteilungsleiter (m/w/d) Beauftragungsmanagement. Dein Beitrag ist entscheidend, um Risiken, die aus der Nichteinhaltung rechtlicher Regelungen entstehen können, wirksam entgegenzuwirken.

In dieser verantwortungsvollen Rolle gestaltest du eine starke Compliance-Kultur in unserer Bank mit. Du schaffst Orientierung in regulatorischen Themen, stärkst verlässliche Strukturen und sorgst mit deinem Team dafür, dass Anforderungen sicher, pragmatisch und zukunftsgerichtet umgesetzt werden.

Deine Aufgaben
  • Du führst die Abteilung Beauftragungsmanagement und verantwortest die zugeordneten Compliance-Funktionen und Beauftragungen.
  • Du stellst sicher, dass gesetzliche, regulatorische und interne Anforderungen zuverlässig eingehalten werden.
  • Du entwickelst das interne Kontrollsystem gemeinsam mit deinem Team wirkungsvoll weiter.
  • Du berätst die Geschäftsleitung in rechtlichen und regulatorischen Fragestellungen.
  • Du erkennst Compliance-Risiken frühzeitig und unterstützt bei deren Bewertung und Steuerung.
  • Du erstellst aussagekräftige Berichte und verantwortest relevante Meldeprozesse.
  • Du begleitest interne und externe Prüfungen professionell und souverän.
  • Du arbeitest eng mit angrenzenden Funktionen zusammen und stärkst den fachlichen Austausch im Haus.
  • Du bist Führungskraft aus Leidenschaft, gibst Orientierung und förderst die Entwicklung deiner Mitarbeitenden.
Dein Profil
  • Mehrjährige Führungserfahrung
  • Eine Bankausbildung mit passender Weiterbildung oder ein einschlägiges Studium
  • Projektmanagement-Know-how, idealerweise ergänzt durch Zertifizierungen wie Scrum und/oder eine Lean SixSigma-Qualifikation
  • Ein modernes Führungsverständnis sowie ein gutes Gespür für Menschen, Themen und Organisationen
  • Die Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich zu vermitteln und praxisnah umzusetzen
  • Strategisches Denken, unternehmerisches Handeln und eine klare Lösungsorientierung
  • Ein souveränes Auftreten, Integrität, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
Wir bieten mehr als nur Gehalt:
  • Flexibles Arbeiten: Wir bieten moderne Arbeitszeitmodelle mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, damit du deine Aufgaben effizient erledigen kannst – ganz gleich, ob im Büro oder unterwegs.
  • Fit & gesund: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) unterstützt dich mit Fitnessangeboten, Schulungen und weiteren Maßnahmen, damit dein Wohlbefinden langfristig gefördert wird.
  • Karriere & Perspektiven: Wir bieten klare Entwicklungsmöglichkeiten – vom Quereinstieg über Traineeprogramme bis hin zu langfristigen Karrierepfaden innerhalb der Bank. Übernimm verantwortungsvolle Aufgaben und gestalte deine berufliche Zukunft aktiv.
  • Entwicklung: Bei uns kannst du Verantwortung übernehmen, deine Stärken einbringen und dich fachlich wie persönlich weiterentwickeln. Wir unterstützen dich mit Weiterbildungs- und Studienangeboten, damit du deine Karriere aktiv gestalten kannst.
  • Kultur & Team: Wir leben eine kollegiale Du-Kultur in einem engagierten Team und bieten kostenfreie Kaffee- und Wasserflatrates, Teamevents und Betriebsfeste, um Gemeinschaft und Zusammenarbeit zu stärken.
  • Vergütung & Extras: Neben einer fairen Vergütung bieten wir zusätzliche Vorteile wie Jubiläumsgratifikationen, JobRad, JobCar und steuervergünstigtes Technik-Leasing (Handys, Laptops etc.), damit du langfristig profitieren kannst.
  • Work-Life-Balance: Eine gute Work-Life-Balance liegt uns am Herzen: 30 Tage Urlaub, freie Tage an Heiligabend und Silvester, Freistellungen zu besonderen Anlässen sowie die Möglichkeit, ein Lebensarbeitszeitkonto aufzubauen, unterstützen deine persönliche und berufliche Balance.
  • Sicherheit & Vorsorge: Wir sichern deine Zukunft mit betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen, einer betrieblichen Unfallversicherung – auch für den privaten Bereich – sowie attraktiven Mitarbeitertarifen bei Krankenzusatzversicherungen.
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