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52.2025 Koordinator:in Studentisches Gesundheitsmanagement (SGM) (m/w/d) Teilzeit

Technische Hochschule Georg Agricola

Bochum

Vor Ort

EUR 40.000 - 60.000

Teilzeit

Vor 2 Tagen
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Zusammenfassung

Eine Hochschule in Bochum sucht einen Koordinator (m/w/d) für das Studentische Gesundheitsmanagement in Teilzeit. Diese Position umfasst die Entwicklung und Koordination gesundheitsfördernder Maßnahmen sowie die Organisation und Moderation von Veranstaltungen. Anforderungsprofil umfasst ein abgeschlossenes Hochschulstudium, Erfahrung im Projektmanagement und interkulturelle Sensibilität. Die Hochschule bietet ein motiviertes Team und attraktive Sozialleistungen, unterstützt durch ein flexibles Arbeitszeitmodell.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten
13. Gehalt
Urlaubsgeld
Fort- und Weiterbildungen
Aktiver Betriebsrat

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in Gesundheitswissenschaften.
  • Expertise im Projekt- und Prozessmanagement im Kontext Gesundheitsförderung.
  • Fähigkeit, Zielgruppenbedarfe zu erfassen und auszuwerten.

Aufgaben

  • Konzeption und Entwicklung eines studentischen Gesundheitsmanagements.
  • Planung und Umsetzung gesundheitsfördernder Maßnahmen.
  • Öffentlichkeitsarbeit und Kommunikation zu relevanten Akteuren.

Kenntnisse

Projektmanagement
Moderation
Öffentlichkeitsarbeit
Interkulturelle Sensibilität
Teamarbeit

Ausbildung

Hochschulstudium in Gesundheits- oder Sportwissenschaften, Psychologie, Sozialwissenschaften oder in verwandten Fachgebieten
Jobbeschreibung
Koordinator (m/w/d) für das Studentische Gesundheitsmanagement (SGM) in Teilzeit

An der Technischen Hochschule Georg Agricola (THGA), staatlich anerkannte Hochschule der DMT-Gesellschaft für Lehre und Bildung mbH, ist im Bereich der Zentralen Studienberatung im Kontext der Gesundheitsförderung an Hochschulen zum 01.03.2026 die oben genannte Stelle in Teilzeit (19,25 h/Woche) zu besetzen. Die Stelle ist auf 48 Monate befristet.

Ihre Aufgaben:
  • Konzeption, Entwicklung und Koordination eines studentischen Gesundheitsmanagements an der THGA
  • hauptverantwortliche Organisation, Moderation und Begleitung eines Steuerungskreises SGM unter Einbezug interner und externer Akteur:innen
  • Planung, Umsetzung und Dokumentation gesundheitsfördernder Maßnahmen unter aktiver Partizipation der Zielgruppe Studierende
  • Analyse, Evaluation und Qualitätssicherung des SGM-Prozesses unter Anwendung von SMART-Kriterien (spezifisch, messbar, attraktiv, realistisch, terminorientiert)
  • Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung eines Netzwerks zu relevanten Akteur:innen im Hochschulkontext und externen Partnerinstitutionen
  • Öffentlichkeitsarbeit und interne/externe Kommunikation (z. B. Entwicklung von Marketingaktivitäten, Informationsmaterialien, Social-Media-Beiträgen)
  • Ausbau und konzeptionelle Weiterentwicklung des Themenfelds „Psychologische Beratung und mentale Gesundheit“ in Zusammenarbeit mit Fachstellen
  • Organisation und Durchführung zielgruppengerechter Angebote (z. B. Workshops, Informationsveranstaltungen, Schulungen, digitale Tools und Online-Angebote zur Gesundheitsförderung)
  • Betreuung von Studierenden und studentischen Hilfskräften im Rahmen des Projekts
Was Sie mitbringen:
  • abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in Gesundheits- oder Sportwissenschaften, Psychologie, Sozialwissenschaften, Pädagogik, Public Health oder einem verwandten Fachgebiet (Universitätsdiplom, Master, Staatsexamen oder gleichwertig)
  • Expertise im Projekt- und Prozessmanagement, idealerweise im Kontext von Gesundheitsförderung, Bildung oder sozialwissenschaftlichen Projekten
  • Verständnis für gesundheitsfördernde Lebenswelten (z. B. Bewegung, Ernährung, Stressbewältigung, Lern- und Arbeitsumfeld)
  • Erfahrung in der Konzeption, Planung und Umsetzung gesundheitsfördernder oder präventiver Maßnahmen
  • Fähigkeit, Zielgruppenbedarfe zu erfassen und entsprechende Maßnahmen zu entwickeln
  • Erfahrung bzw. Bereitschaft, sich in die Evaluation und Qualitätssicherung gesundheitsfördernder Maßnahmen einzuarbeiten (z. B. Anwendung von SMART-Kriterien)
  • Kenntnisse in der Moderation und Präsentation von Workshops, Veranstaltungen und Arbeitsgruppen
  • Expertise in der Netzwerkarbeit mit internen und externen Partner:innen
  • Erfahrung in Öffentlichkeitsarbeit und Kommunikation (z. B. Social Media, Website, Flyer)
  • interkulturelle Sensibilität und Verständnis für unterschiedliche kulturelle Hintergründe und Lebensrealitäten von Studierenden
  • Kenntnisse im Bereich Diversity, Inklusion und Barrierefreiheit in der Gesundheitsförderung sowie Erfahrung im Hochschulkontext oder in vergleichbaren Bildungseinrichtungen wären wünschenswert
Was wir Ihnen bieten:
  • Ein motiviertes und kollegiales Team
  • Flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • Gezielte Förderung Ihrer persönlichen Entwicklung und fachlichen Qualifizierung durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungen
  • Attraktive Sozialleistungen: 13. Gehalt, Urlaubsgeld und Vermögenswirksame Leistungen
  • Ein aktiver Betriebsrat
  • Umfangreiche Zusatzleistungen: pme Familienservice, Gesundheitstage, Firmenläufen sowie ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima

Die Vergütung erfolgt nach dem Haustarif der DMT-LB und ist für diese Stelle vergleichbar mit der Entgeltgruppe E11 des Tarifvertrags der Länder (TV-L).

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich über diesen …

Für nähere Auskünfte zur Stelle steht Ihnen Frau Lucine Harutyunyan unter +49 (234)968-3378 gerne zur Verfügung.

Informationen über die TH Georg Agricola erhalten Sie unter www.thga.de.

Die DMT-LB strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt und begrüßt daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität oder ethnischer und sozialer Herkunft.

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