Head of Controlling (m/w/d)

Permanent employee, Full-time· Leipzig - Theklaerstraße, Leipzig - Permoserstraße

• Eine Karriere in einem stark wachsenden Unternehmen mit attraktiver Vergütung und einer einmaligen Unternehmenskultur
• Eine Vielzahl an Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Eine ausgewogene Work-Life-Balance mit 30 Tagen Erholungsurlaub
• EGYM Wellpass Mitgliedschaft
• Mit unserem Mitarbeiterempfehlungsprogramm profitierst du von unserem Erfolg
• Sichere dir 30% Personalrabatt auf nicht verschreibungspflichtige Produkte aus unserem Hause
• Eine angenehme Arbeitsumgebung & umfassende Einarbeitung in einem freundlichen Team
• Kostenlose Versorgung mit Getränken und Obst
• Subventioniertes Mittagessen

Deine Aufgaben

• Führung und Entwicklung: Fachliche und disziplinarische Leitung des Treasury Departments und der Controllingabteilung.
• Finanzplanung und -analyse: Erstellung und Überwachung von Budgetplänen, Finanzprognosen und strategischen Finanzanalysen.
• Berichterstattung: Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsführung.
• Risikomanagement: Identifikation und Bewertung finanzieller Risiken sowie Entwicklung von Maßnahmen zur Risikominimierung.
• Prozessoptimierung: Analyse und Optimierung von Finanzprozessen zur Effizienzsteigerung und Kostensenkung.
• Strategische Beratung: Unterstützung der Geschäftsführung bei strategischen Entscheidungen durch fundierte finanzielle Analysen und Empfehlungen.

Dein Profil

• Bildung: Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Finanzwirtschaft oder eines vergleichbaren Studiengangs.
• Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Bereich Controlling und Treasury, idealerweise in leitender Position.
• Fachkenntnisse: Tiefgehende Kenntnisse in Finanzplanung, -analyse und -berichterstattung sowie im Risikomanagement.
• Führungskompetenz: Nachgewiesene Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams.
• Analytische Fähigkeiten: Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine hohe Zahlenaffinität.
• Kommunikationsfähigkeiten: Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, sowohl schriftlich als auch mündlich.
• IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit gängigen ERP-Systemen und MS Office, insbesondere Excel.
• Sprachkenntnisse: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.