Springerkraft (m/w/d) für die Kita "Arche Noah", Brachbach

Nur für registrierte Mitglieder
Brachbach
EUR 25.000 - 30.000
Jobbeschreibung

Die Ortsgemeinde Brachbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Springerkraft (m/w/d) für die Kita "Arche Noah", Brachbach

Vergütung

TVöD SuE S8a

Umfang

Teilzeit (19,5 Std./Woche)

Befristung

befristet für 1 Jahr

Beginn

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Die Kindertagesstätte:

Die Arche Noah ist eine viergruppige kommunale Kindertagesstätte mit 90 Plätzen für Kinder im Alter von 2 bis 6 Jahren. Derzeit hat der Neubau der Kindertagesstätte begonnen. Dieser wird voraussichtlich im Sommer 2026 fertig gestellt und bietet Platz für bis zu 100 Kinder ab einem Jahr.

Was wir erwarten:

  • Erfolgreicher Abschluss als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder vergleichbares
  • Freude und Begeisterung für den Beruf der Erzieherin/des Erziehers
  • Engagierte/r verantwortungsbewusste/r Mitarbeiter/in mit fundiertem Fachwissen
  • Identifizierung mit dem Einrichtungskonzept
  • Selbstständigkeit und Eigeninitiative
  • Bereitschaft zur Teamarbeit und offene, wertschätzende und zugewandte Haltung im Umgang mit Kindern, Familien und dem Team

Was wir bieten:

  • Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem aufgeschlossenen und motivierten Team
  • Hohes Maß an Eigenverantwortung und Partizipation im Gestaltungs- und Veränderungsprozess des pädagogischen Alltags
  • Digitales Arbeiten an Laptops und Tablets sowie mit einer speziellen KiTa-Software
  • Vielfältige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Dienstplangestaltung (inklusive fester Zeiten der Vor- und Nachbereitung) zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes
  • Jährliche Sonderzahlung und Leistungsentgelt
  • Vergütung nach den Bestimmungen des TVöD-SuE

Die Ortsgemeinde Brachbach fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern und unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten.

Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei entsprechender Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.

Eine Weiterbeschäftigung nach Ablauf der Befristung wird angestrebt.

Wir freuen uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (tabellarischer Lebenslauf, Zeugnisse und Qualifikationsnachweise) bis zum01.08.2025.

Für ergänzende Auskünfte stehen Ihnen zur Verfügung:

  • Herr Matthias Peter, Verbandsgemeindeverwaltung Kirchen (Sieg), Tel.: 02741 688-321
  • Frau Anna Berg, Leiterin der Kindertagesstätte, Tel.: 02745 8127.