SAP Senior Expert / Application Specialist HCM (w / m / d)

Meinungsfreiheit braucht Support. Mehr Berufung als Beruf: Dein Job bei der DW.

SAP Senior Expert / Application Specialist HCM (w/m/d)

Wir suchen für die Distribution, Marketing und Technology am Standort Bonn oder Berlin zum 1. Oktober 2025 bzw. zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n SAP Senior Expert / Application Specialist HCM (w/m/d) in unbefristeter Festanstellung.

1. Ihre Aufgaben:

   • Eigenständige Betreuung und Weiterentwicklung einschl. Customizing des SAP HCM Moduls sowie aller dazugehörigen Module und Eigenentwicklungen.
   • Verantwortung für die sach- und termingerechte Ausführung der technischen Gehaltsabrechnung, inklusive aller Vor- und Nacharbeiten unter Berücksichtigung gesetzlicher und interner Anforderungen.
   • Anpassungen der tarifrechtlichen, gesetzlichen sowie betriebsspezifischen Anforderungen in SAP HCM.
   • Leitung und Mitarbeit von (Teil)-Projekten, z.B. Upgradeprojekt zu S/4HANA sowie Steuerung der Kommunikation zu Stakeholdern.
   • Beratung der Fachabteilungen bezüglich der technischen Umsetzung ihrer Wünsche in den SAP HR-Systemen.
   • Enge Zusammenarbeit mit Kollegen aus anderen Fachbereichen wie Payroll und Finance.

2. Ihr Profil:

   • Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik (Master/Diplom) oder vergleichbare Qualifikation.
   • Langjährige Erfahrung in der Betreuung von SAP HCM.
   • Sehr gute Kenntnisse in SAP-ABAP / ABAP-Objects sowie Schnittstellenprogrammierung.
   • Mehrjährige Projekt-Erfahrung; Erfahrung mit S/4HANA-Releasewechsel erwünscht.
   • Fundierte Kenntnisse in Abrechnungsprozessen, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen.
   • Starke Kommunikationsfähigkeiten, analytische und strukturierte Arbeitsweise, Problemlösungskompetenz.
   • Sehr gute Deutschkenntnisse (C1), gute Englischkenntnisse (B2).

3. Wir bieten:

   • Herausfordernde Aufgaben in einem internationalen Medienunternehmen.
   • Interdisziplinäre, diverse Teams und eine Kultur geprägt von New Work, Digital Leadership & Collaboration.
   • Förderung von Diversität, Inklusion und Nachhaltigkeit.
   • Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Modelle.
   • Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten.
   • Attraktive Vergütung, Zusatzversicherungen, gute Verkehrsanbindung, Betriebsgastronomie, Betriebssport und Gesundheitsmanagement.

Wir bei der Deutschen Welle setzen uns für Werte wie Meinungsfreiheit, Diversität und Chancengleichheit ein. Bewerbungen sind willkommen, unabhängig von Nationalität, Herkunft, Behinderung, sexueller Orientierung, Geschlecht oder Alter. Wir streben Geschlechterparität an und begrüßen besonders Bewerbungen von Frauen. Bei Interesse kann die Stelle auch in Teilzeit besetzt werden. Schwerbehinderte oder Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bei Fragen zu Barrierefreiheit und Inklusion stehen Ansprechpartner gern zur Verfügung.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung bis zum 17. August 2025, inklusive Lebenslauf und Anschreiben.

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Heiner Duchow
People, Deutsche Welle

Kurt-Schumacher-Straße 3, 53113 Bonn

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