Senior Consultant Systems Engineering (w/m/d)

Job Description

Diese Stelle bietet die Chance, anspruchsvolle Großprojekte in Schlüsselindustrien wie Schiffbau maßgeblich mitzugestalten: von der Strategie bis zur Umsetzung. In einem partnerschaftlichen Umfeld mit starker Lernkultur und überdurchschnittlichen Benefits treibst du Innovation und Unternehmensentwicklung aktiv voran. Unsere Mission: Mit exzellenter Beratung und technischem Know-how begleiten wir unsere Kunden nachhaltig in die Zukunft.

Tätigkeiten

• Entwicklung von Gesamtsystemen (Schiffbau, Luft- und Raumfahrt sowie Automobil)
• Verständnis für Kundenherausforderungen und Lösungsstrategien entwickeln
• Entwicklung neuer Beratungsmodelle
• Vollumfassende Verantwortung für anspruchsvolle Kundenprojekte und Teamführung
• Vorantreiben der Unternehmensentwicklung durch Wissensrückfluss und neue Methoden
• Mitgestaltung von Unternehmensstrategien und Durchführung von Kunden-Trainings

Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium in Informatik, Maschinenbau, Elektrotechnik, Mechatronik oder ähnlicher Fachrichtung (M.Sc., Diplom oder Dr.)
• Erfahrener Unternehmensberater oder 3-5 Jahre relevante Berufserfahrung in der Industrie
• Übernahme erster unternehmerischer Verantwortung im Rahmen Deiner vergangenen Rolle(n)
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Kommunikationsstärke, strukturiertes Arbeiten, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz zeichnen Dich aus
• Hohe Kundenorientierung und Reisebereitschaft (vier bis fünf Tage pro Woche, mit Teamtag in Lüneburg und gelegentlichen Auslandsreisen)

Team

Wir arbeiten sehr gern im Team zusammen und dürfen uns viermal im Jahr über ein gemeinsames Teamevent freuen. Highlight ist unser 3-tägige Strategieworkshop mit dem ganzen Team, der jedes Jahr im September stattfindet. Bei uns bist du genau richtig, wenn Ironie kein Fremdwort für dich ist und du gern neuen unbekannten Themenfelder begegnest.

Bewerbungsprozess

1. Du nimmst Kontakt zu uns auf - via Anruf, Mail oder Online.
2. Wenn Du unser Interesse geweckt hast, stimmen wir kurzfristig einen Telefontermin ab.
3. Wir führen ein kurzes Erstgespräch via Telefon.
4. Wir haben beiderseitig Interesse? Dann folgt ein Kennenlerngespräch (ca. 2-3 Stunden).
5. Wir finden uns immer noch gut? Wir klären offene Fragen und planen Deinen Einstieg.
6. Wir heißen Dich herzlich in unserem Team willkommen.