mit Wegebegleitung ab Niederkassel zum Beginn des neuen Schuljahres

Ambulante Soziale Dienste des Lebenshilfe Rhein Sieg e.V.

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für Schulbegleitung an einer Förderschule ( Sankt Augustin, 13jähriger Schüler)
mit Wegebegleitung ab Niederkassel zum Beginn des neuen Schuljahres

• Sankt Augustin
• Nach Vereinbarung
• Teilzeit

Über uns

Die Lebenshilfe Rhein Sieg ist ein gemeinnütziger Verein, der sich seit vielen Jahren für die Rechte und Bedürfnisse von Menschen mit Behinderung im Rhein-Sieg-Kreis einsetzt. Unser Ziel ist es, gleiche Chancen und Teilhabe für alle Menschen in der Gesellschaft zu ermöglichen. Wir verstehen uns als Anlaufstelle und Unterstützer für Menschen mit Behinderung und für ihre Familien. Unsere umfangreichen Angebote und Dienstleistungen decken verschiedene Lebensbereiche ab und bieten individuelle Unterstützung für jeden Einzelnen. Unser Leitbild orientiert sich an den Prinzipien Inklusion, Selbstbestimmung und Teilhabe. Wir setzen uns dafür ein, dass Menschen mit Behinderung in allen Lebensbereichen gleichberechtigt teilhaben und ihre Rechte uneingeschränkt wahrnehmen können.

Unsere Assistenzkräfte unterstützen Kinder und Jugendliche mit Handicap in Kindergärten, Grund- und Weiterführenden Schulen und Förderschulen. Dabei orientieren sich die konkreten Aufgaben immer an den individuellen Bedarfen der einzelnen Kinder und Jugendlichen, die sie als feste 1:1-Begleitung im gesamten Schul- oder Kitaalltag verlässlich unterstützen.
Im Familienunterstützenden Dienst (FuD) begleiten sie Kinder, Jugendliche oder Erwachsene mit Handicap im häuslichen Rahmen und unterstützen sie auf diese Weise dabei, ihre Freizeit selbstbestimmt zu gestalten.

Ihre Aufgaben

Neben der Begleitung in der Schule (Förderschule in Sankt Augustin) begleiten Sie den Schüler auf dem Weg von zu Hause (Niederkassel) zur Schule und zurück mit dem Schülerspezialverkehr sowie anschließendes Homeschooling. Einsatzzeiten sind i.d.R. Mo-Fr 08.30 -12.30 Uhr. Weitere Aufgaben in der Schule sind beispielweise:

• Assistenz zur Sicherstellung der Mobilität im Schulalltag
• Unterstützung bei der Integration in die Klasse
• Unterstützung bei der Kommunikation und Interaktion mitanderen Schülerinnen und Schülern und Lehrkräften
• Hilfestellung bei der Strukturierung des Schulalltags und der Bewältigung der täglichen Anforderungen
• Deeskalierendes Einwirken beim Auftreten von herausforderndem Verhalten
• Assistenz bei allen lebenspraktischen Tätigkeiten,auch bei pflegerischen Bedarfen

Erforderliche Qualifikationen (oder vergleichbar):

Mindestens dreijährige pädagogische Ausbildung mit staatlicher Anerkennung, z. B.

• Erzieher:innen
• Heilerziehungspfleger:innen

Absolventen:innen des Studienganges Soziale Arbeit mit staatlicher Anerkennung

Absolventen:innen von Diplom-, Bachelor- und Master-Studiengängen (mit mindestens sechsmonatiger Praxiserfahrung in einer Kindertageseinrichtung), z.B.

• Erziehungswissenschaften
• Soziale Arbeit
• Sozialpädagogik

Weitere Anforderungen:

• Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Handicap, insbesondere mit Autismus-Spektrum-Störungen
• Erfahrungen im Umgang mit Herausforderndem Verhalten
• Ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie eine gewissenhafte und sorgfältige Arbeitsweise
• Eine wertschätzende Grundhaltung für Kinder und Jugendliche mit BehinderungsowieVerständnis für die Belange vonFamilien mit behinderten Kindern
• Eine flexible Arbeitshaltung, die sich an den Bedarfen des zu betreuenden Kindesorientiert

Der Nachweis einer bestehenden Masern-Immunität (Impfung) ist vor Arbeitsbeginn vorzulegen.

Kinderschutz ist uns ein zentrales Anliegen.
Wir verpflichten uns dem Schutz von Kindern und Jugendlichen in unserem Arbeitsbereich. Die Mitarbeit in unserer Einrichtung setzt die Bereitschaft voraus, unserenVerhaltenskodex zum Kinderschutzanzuerkennen und aktiv umzusetzen. Ein erweitertes Führungszeugnisnach §124 Abs. 2 SGB IX ist zur Einstellung vorzulegen.

Unser Angebot

• Einabwechslungsreiches und vielseitiges Aufgabenfeld mit der Möglichkeitzur persönlichen Weiterentwicklung
• Vergütung und Arbeitsvertrag nach Tarif (TVöD SuE)
• Eine tarifliche Zusatzversorgung
• Familienfreundliche Arbeitszeiten, ohne Wochenend- oder Schichtarbeit
• 30 Tage Jahresurlaub zzgl. 5freier Tage
• Urlaub innerhalb der Ferienzeiten (NRW)
• Teilnahme an Fortbildungen
• Regelmäßiger Austausch mit Fallbesprechungen in Teamsitzungen mit anderen Assistenzen

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige und aussagefähige Bewerbung über unsere Homepage.

Ambulante Soziale Dienste des Lebenshilfe Rhein Sieg e.V.