Bereichsleiter / Division Manager (m/w/d) Objekteinrichtung

Nur für registrierte Mitglieder
Karlsruhe
EUR 60.000 - 85.000
Jobbeschreibung

Bereichsleiter / Division Manager (m/w/d) Objekteinrichtung, Karlsruhe

RUD Ketten Rieger & Dietz GmbH u. Co. KG

Karlsruhe, Germany

Die RUD Gruppe ist ein dynamischer, weltweit agierender und moderner Familienkonzern, der zukunftsweisende Problemlösungen mit Kettensystemen und Bauteilen für vielfältige Einsatzgebiete bietet. Mit über 1.700 Mitarbeitern in eigenen Produktions- und Vertriebsstandorten in mehr als 120 Ländern erzielt RUD einen Jahresumsatz von über 200 Millionen €. Als Qualitäts- und Technologieführer ist RUD ein offiziell anerkannter Hidden Champion des 21. Jahrhunderts.

Stellenbezeichnung: Bereichsleiter / Division Manager (m/w/d) Objekteinrichtung

  • Beginn: sofort
  • Umfang: Vollzeit
  • Vertragsart: unbefristet
  • Standort: Unterkochen
  • Erforderliche Erfahrung: Berufserfahrung

Ihre Verantwortungsbereiche:

  • Leitung der Bereiche Vertrieb, Forschung & Entwicklung sowie Disposition
  • Koordination mit ausländischen Vertriebsgesellschaften
  • Zusammenarbeit mit der ausländischen Produktionsgesellschaft

Als Bereichsleiter sind Sie maßgeblich für die strategische Neuausrichtung der Objekteinrichtung verantwortlich. Ihr Ziel ist es, durch innovative Produkte, gezielte Marketing- und Vertriebsstrategien sowie eine schlanke Organisation eine nachhaltige Ertragskraft zu sichern.

Ihre Schwerpunkte:

  • Führung und Inspiration: Leitung Ihres Teams in einem offenen, kooperativen Führungsstil
  • Marktposition: Ausbau unseres Produktprogramms zur Stärkung der Marktstellung
  • Innovationskraft: Weiterentwicklung des Bereichs und Förderung einer Innovationskultur
  • Engagement: Vollständige Einbringung Ihrer Leidenschaft für das Unternehmen
  • Vertriebsexzellenz: Nutzung von CRM und ERP zur analytischen Steuerung
  • Turnaround-Expertise: Erkennen und Beheben von Schwachstellen

Was wir Ihnen bieten:

  • Interessante Aufgaben und Projekte
  • Mitarbeit in einem modernen Familienunternehmen
  • Kurze Entscheidungswege und Gestaltungsmöglichkeiten
  • Unternehmenskultur mit Fokus auf Mitarbeiter
  • Individuelle Einarbeitung
  • Weiterbildungsangebote
  • Vergünstigtes Essen in der Kantine
  • Kostenlose Getränke
  • Parkplätze auf dem Firmengelände
  • Mitarbeit in Feuerwehr oder Sanitätsgruppe

Vergütung und Benefits:

  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Tarifliches Zusatzgeld
  • Dienstwagen auch privat nutzbar
  • Förderung von Diensträdern
  • Zuschuss zur Altersvorsorge

Vereinbarkeit von Beruf und Familie:

  • Kinderbetreuung im Krankheitsfall
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Sonderurlaub bei familiären Anlässen
  • Zuschüsse zu Wellpass und Mitarbeitersport
  • Gemeinsame Aktivitäten wie RUD Party Night, After-Work-Events, Weihnachtsfeier, Jubilarehrungen