Personalleitung (m/w/d)

Arbeiter-Samariter-Bund Baden-Württemberg e.V. Region Heilbronn-Franken

heilbronn, Germany

Der ASB Heilbronn-Franken gehört mit knapp 2.000 Mitarbeitenden und Freiwilligendienstleistenden zu den großen Hilfs- und Wohlfahrtsorganisationen in der Region. Unter dem Leitgedanken "Wir helfen hier und jetzt" unterstützen wir hilfsbedürftige Menschen in den verschiedensten Lebenssituationen und -stationen.

Für unser ASB Dienstleistungszentrum in Heilbronn suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Personalleitung (m/w/d) in Vollzeit.

Steige ein als erfahrene und werteorientierte Führungspersönlichkeit, die diesen Bereich strategisch weiterentwickelt und menschlich wie fachlich voranbringt.

• Gesamtverantwortliche Leitung der Personalabteilung mit direkter Führung der Teamleitungen
• Sicherstellung und Optimierung der personalbezogenen Prozesse (u. a. Personalgewinnung, -entwicklung, Arbeitsrecht und Entgeltabrechnung)
• Weiterentwicklung der Personalstrategie im Hinblick auf Standardisierung, Digitalisierung und Serviceorientierung
• Steuerung von übergreifenden Personalprojekten
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und den Regionalleitungen der Fachbereiche der Organisation
• Verantwortung für die Planung und Verwaltung des HR-Budgets sowie die Personalbedarfsplanung
• Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschafts-, Rechts- oder Sozialwissenschaften, Psychologie oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Führungserfahrung im Personalbereich, idealerweise in größeren sozialen Organisationen oder Non-Profit-Strukturen
• Fundierte Kenntnisse in der Weiterentwicklung einer Personalstrategie, wünschenswert auch im Change Management
• Ausgeprägte Führungskompetenz mit einem empathischen, kooperativen und wertschätzenden Stil
• Entscheidungs- und Gestaltungsfreiräume für innovative Ideen und die persönliche Kompetenzerweiterung
• Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem etablierten Wohlfahrtsverband
• Leistungsgerechte Vergütung: Wir zahlen nach dem Tarifvertrag TV-L mit einer Jahressonderzahlung sowie vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge
• Work-Life-Balance: Genug Erholung mit mindestens 29 Tagen Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie attraktiven Arbeitsbedingungen mit einer Home-Office-Vereinbarung
• Mobilität: Nutze das Fahrrad- oder E-Bike-Leasing oder das vergünstigte ASB-Jobticket basierend auf dem Deutschlandticket
• Weitere Benefits: Rabatte und Sonderkonditionen bei 500 Partnerunternehmen sowie Ermäßigungen für Privatleistungen in unseren Therapiezentren
• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten: Neben den Weiterbildungsangeboten bieten wir als größerer Arbeitgeber auch vielfältige Entwicklungschancen
• Prämie: In unserem Programm „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“ bieten wir eine Empfehlungsprämie bis zu 3.000 €