Bereichsleiter / Division Manager (m/w/d) Objekteinrichtung

Nur für registrierte Mitglieder
Augsburg
EUR 70.000 - 90.000
Jobbeschreibung

Bereichsleiter / Division Manager (m/w/d) Objekteinrichtung, Augsburg

RUD Ketten Rieger & Dietz GmbH u. Co. KG

Die RUD Gruppe ist ein international agierender Familienkonzern, der innovative Kettensysteme und Bauteile für vielfältige Einsatzgebiete anbietet. Mit über 1.700 Mitarbeitern in mehr als 120 Ländern erzielt das Unternehmen einen Jahresumsatz von über 200 Millionen € und gilt als Qualitäts- und Technologieführer sowie Hidden Champion des 21. Jahrhunderts.

Stellenbezeichnung: Bereichsleiter / Division Manager (m/w/d) Objekteinrichtung

  • Beginn: sofort
  • Umfang: Vollzeit
  • Vertragsart: unbefristet
  • Standort: Unterkochen
  • Erforderliche Erfahrung: Berufserfahrung

Ihre Verantwortlichkeiten:

  • Leitung der Bereiche Vertrieb, Forschung & Entwicklung sowie Disposition
  • Koordination mit ausländischen Vertriebstochtergesellschaften
  • Zusammenarbeit mit der ausländischen Produktionsgesellschaft

Als Bereichsleiter sind Sie maßgeblich für die strategische Neuausrichtung der Objekteinrichtung verantwortlich. Ihr Ziel ist es, durch innovative Produkte, gezielte Marketing- und Vertriebsstrategien sowie eine effiziente Organisation eine nachhaltige Ertragskraft zu sichern.

Ihre Schwerpunkte:

  • Führung: Inspiriertes Leiten Ihres Teams in einem offenen, kooperativen Führungsstil
  • Marktposition: Ausbau unseres Produktprogramms zur Stärkung der Marktstellung
  • Innovation: Kontinuierliche Weiterentwicklung und Förderung einer Innovationskultur
  • Engagement: Vollständiges Einbringen Ihrer Leidenschaft für das Unternehmen
  • Vertrieb: Analytische Steuerung mittels CRM und ERP
  • Turnaround: Erkennen und Beheben von Schwachstellen

Was wir Ihnen bieten:

  • Interessante Aufgaben und spannende Projekte
  • Arbeit in einem modernen Familienunternehmen
  • Kurze Entscheidungswege und Gestaltungsspielraum
  • Eine mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur
  • Individuelle Einarbeitung
  • Weiterbildungsangebote
  • Vergünstigtes Essen in der Kantine
  • Kostenlose Getränke
  • Parkplätze auf dem Firmengelände
  • Mitarbeit in Feuerwehr oder Sanitätsgruppe

Vergütung und Benefits:

  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Tarifliches Zusatzgeld
  • Dienstwagen zur privaten Nutzung
  • Förderung von Diensträdern
  • Zuschuss zur Altersvorsorge

Familienfreundliche Angebote:

  • Kinderbetreuung im Krankheitsfall
  • Flexible Arbeitsmodelle
  • Sonderurlaub für Familienanlässe
  • Zuschuss zum Wellpass
  • Sport- und Musikgruppen
  • Mitarbeiterevents