IT-Leiter (m/w/d)

Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und bieten für jede Karrierestufe passende Angebote – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder bei starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis Softwarearchitektur und Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. In den vergangenen Jahrzehnten haben wir im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT bei der Gestaltung ihrer Karriere unterstützt. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und kann auf Ihre Wünsche eingehen sowie Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen optimal vorbereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.

Über das Unternehmen

• Unser Kunde ist ein internationales, mittelständisches Unternehmen, das neben wirtschaftlicher Sicherheit spannende Projekte anbietet.

Ihre Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Leitung einer 7-köpfigen IT-Abteilung
• Erarbeitung von Bedarfen mit den Fachbereichen sowie Projektplanung
• Steuerung externer Dienstleister
• Technische Unterstützung bei der Betreuung der IT-Infrastruktur und SAP-Module

Ihr Profil

• Erfahrung in der Personalführung
• Technisches IT-Know-how, inklusive Infrastruktur und SAP
• Strategisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Fachbereichen
• Fließende Deutschkenntnisse (mindestens C1) und gute Englischkenntnisse (mindestens B2)

Benefits

• 30 Tage Urlaub
• 1-2 Tage Home-Office pro Woche möglich
• Wellpass, Corporate Benefits, Kantine vor Ort
• Betriebliche Altersvorsorge
• Firmenevents, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Gehalt

• Bruttojahresgehalt zwischen 90.000 und 120.000 Euro, abhängig von Erfahrung, ohne feste Grenze