Head of Property Accounting Germany (m / w / d)

Unsere Mandantin ist ein international führendes Unternehmen im Bereich der Immobilienberatung und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Köln oder Frankfurt im Zuge einer Nachbesetzung den Head of Property Accounting Germany (m / w / d).

Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung des Property Accounting Teams Deutschland mit bis zu 30 Mitarbeitern
• Organisation und Weiterentwicklung der Arbeitsabläufe und Prozesse im Team sowie der Zusammenarbeit mit der kaufmännischen und technischen Abteilung
• Regelmäßiger Austausch mit der Geschäftsführung sowie Ad-hoc Berichtserstattung
• Ansprechpartner für Kunden, kundenseitige Wirtschaftsprüfer und Steuerberater sowie sonstigen Dritten bei Themen von übergeordneter Bedeutung
• Operative Betreuung von Kundenmandaten sowie Unterstützung im operativen Tagesgeschäft des Property Accounting Teams
• Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach nationalen und internationalen Rechnungslegungsstandards
• Erstellung und Weiterentwicklung von Financial Reporting Packages
• Beteiligung am Akquiseprozess sowie die Abwicklung und Betreuung von Mandatsübernahmen
• Laufende Objektbuchhaltung (Rechnungsbearbeitung, Bankbuchungen, Mahnwesen, Kontenabstimmung, etc.)
• Vorbereitung der Jahresabschlussarbeiten
• Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung in der Immobilienwirtschaft / als Steuerfachangestellter mit entsprechender Berufserfahrung sind Voraussetzung
• Weiterbildung in der Finanz- oder Bilanzbuchhaltung ist wünschenswert
• Kenntnisse nach HGB und IFRS
• Berufserfahrung im internationalen Kontext mit Immobiliengesellschaften
• Kommunikationsstärke, Führungserfahrung, Eigenmotivation
• Idealerweise Kenntnisse in Yardi-Voyager und iX-Haus
• Zielorientierung, eine hohe Flexibilität sowie Teamfähigkeit
• Gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

• Internationales Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
• Professionelles und dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit leistungsgerechter Vergütung
• Corporate Benefits
• Mobilitäts- und Essenszuschuss
• Corporate Benefits
• Mobilitäts- und Essenszuschuss
• Variables Gleitzeitmodell und die Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge
• 30 Tage Urlaub

Ihre Bewerbung übersenden Sie bitte per E-Mail unter der Referenz CS1680 an :

Eschenheimer Anlage 1

Fricke Finance & Legal wurde 2002 als unabhägige und spezialisierte Personalberatung für Fach- und Führungskräfte in den Bereichen Finanzen und Recht gegründet.

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