Arbeitnehmerberater Betriebliche Vorsorge Versicherungen Bankenvertrieb (m/w/d)

Arbeitnehmerberater Betriebliche Vorsorge Versicherungen Bankenvertrieb (m/w/d)

Deine berufliche Zukunft beginnt hier im Vertrieb: Dich erwarten eine sichere Festanstellung, ein attraktives Vergütungsmodell, flexible Arbeitsmöglichkeiten und zahlreiche Benefits – in einem Unternehmen, in dem Wertschätzung, Förderung und Entwicklung gelebte Werte sind.

Werde Teil unseres Teams in der Region Köln!

Aufgaben

• Absicherung: Du entwickelst im Rahmen deutschlandweiter Arbeitnehmerberatungen mit internen Partnern maßgeschneiderte Versicherungslösungen für den Vertrieb von Personenversicherungen im Firmenkundensegment.
• Fokus: Dazu zählt die eigenständige Koordination und Umsetzung umfassender Beratungstermine – flexibel und kundenorientiert über verschiedene Kanäle wie Online-Plattformen, Telefon oder soziale Medien.
• Beratung: Im Mittelpunkt steht, was unsere Kunden wirklich bewegt. Du ermittelst die Bedürfnisse zur optimalen Versorgung und begleitest Kunden persönlich oder digital auf dem Weg zu mehr Sicherheit.
• Kundenmanagement: Vertrauen wächst mit jedem Kontakt. Du pflegst bestehende Beziehungen und begeisterst neue Kunden mit individuellen Versicherungskonzepten.
• Wissenstransfer: Du analysierst den Markt, identifizierst Chancen und setzt Maßnahmen um, um die Kundenbeziehungen zu stärken und die Unternehmensziele nachhaltig zu unterstützen.

Profil / Anforderungen

• Ausbildung im Versicherungswesen (z.B. Versicherungsfachmann/-frau IHK, Versicherungskaufmann/-frau)
• Ausgeprägte fachliche und vertriebliche Kompetenz im Personenversicherungsgeschäft (Leben, Kranken und Unfall)
• Verhandlungssicheres Kommunikationstalent mit einer klaren Kundenorientierung, organisatorischem Weitblick und einer strukturierten Arbeitsweise
• Hohe Affinität zu digitalen Anwendungen und Offenheit gegenüber neuen Medien
• Analytischer Weitblick und die Motivation, Lösungen proaktiv voranzutreiben

Benefits

• Vergütung:Grundgehalt, ungedeckeltes Vergütungsmodell, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge, Lebensarbeitszeitkonto mit Arbeitgeberzuschuss, Mitarbeiterrabatte, Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag
• Work-Life-Balance:Flexibles, hybrides Arbeiten, 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaube bei familiären Ereignissen, 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
• Gesundheit:EGYM WELLPASS und Benefits.me, betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheitsprogramme der R+V Betriebskrankenkasse
• Weiterentwicklung:Viel Gestaltungsspielraum und Karrieremöglichkeiten, fachliche und persönliche Weiterbildung an internen und externen Akademien
• Technik & Mobilität:Neuestes iPhone und Notebook, JobRad / Fahrradleasing, Rabatte bei Autokauf und Carsharing