Vicepresidente de Transformación Digital

Lite Thinking company; Bogotá ciudad; Híbrido; COP 613.800.000 - 725.400.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Bono por cumplimiento de resultados

Descripción de la vacante

Lite Thinking company busca un Vicepresidente de Transformación Digital en Bogotá. La persona liderará la estrategia integral de transformación digital del neobank, con un enfoque en la innovación de productos digitales y optimización de la experiencia del cliente. Se requiere un profesional con al menos 15 años de experiencia, incluyendo 8 a 10 años en roles directivos relacionados, y formación de posgrado. Se ofrece un contrato indefinido con un salario mensual de $55.000.000 a $65.000.000 COP, así como la posibilidad de bonos por cumplimiento de objetivos.

Formación

• Profesional en Ingeniería, Administración, Economía o carreras afines.
• Experiencia mínima de 15 años en funciones relacionadas.
• Experiencia en liderazgo en entornos digitales en banca o fintech.

Responsabilidades

• Definir y ejecutar la estrategia de transformación digital del neobank.
• Liderar equipos de alto desempeño en tecnología, producto y datos.
• Alinear la tecnología con los objetivos de negocio, crecimiento y rentabilidad.

Conocimientos

Liderazgo

Transformación digital

Pensamiento estratégico

Análisis de datos

Arquitectura moderna

Educación

MBA

Maestría en Transformación Digital

Maestría en Gerencia de Proyectos

Herramientas

Cloud

Microservicios

Inteligencia artificial

Descripción del empleo

Code: 491# Vicepresidente de Transformación DigitalApril 28, 2026Compensation: $ 55.000.000 COP - $ 65.000.000 COP**Propósito del Rol**Liderar la estrategia integral de transformación digital del neobank, asegurando la evolución tecnológica, la innovación en productos digitales y la optimización de la experiencia del cliente, alineando la tecnología con los objetivos de crecimiento, eficiencia y posicionamiento en el mercado financiero digital.El rol será responsable de articular capacidades de tecnología, datos, producto y negocio para acelerar la digitalización de la organización, impulsar modelos innovadores basados en plataformas y garantizar una ejecución ágil, escalable y orientada a resultados.**Perfil Profesional Ideal**Profesional en Ingeniería, Administración, Economía o carreras afines.**Debe contar con formación de posgrado**, como:* MBA* Maestría en Transformación Digital* Maestría en Gerencia de ProyectosSe requiere un ejecutivo con trayectoria consolidada liderando procesos de transformación digital en organizaciones complejas, preferiblemente en banca, fintech o ecosistemas digitales de alto crecimiento.Debe ser un líder con pensamiento estratégico y visión de negocio, capaz de articular tecnología, producto, datos y experiencia del cliente como habilitadores del crecimiento. Se espera un perfil con alta capacidad de ejecución, orientación a resultados y experiencia demostrable en la construcción y escalamiento de plataformas digitales.El candidato ideal combina profundidad técnica (arquitectura moderna, data, cloud) con entendimiento financiero y comercial, siendo capaz de tomar decisiones que impacten directamente el revenue, la eficiencia operativa y la competitividad del negocio.Debe contar con experiencia interactuando con alta dirección, junta directiva y entornos regulados, así como con la capacidad de influir en decisiones estratégicas a nivel organizacional.Se valorará un perfil con mentalidad de constructor de negocio digital, con experiencia en entornos ágiles, cultura de innovación y liderazgo de equipos multidisciplinarios de alto desempeño.**Experiencia Requerida*** Experiencia profesional mínima de **15 años*** Experiencia mínima de **8 a 10 años en roles directivos (VP, CTO, Head of Digital o similares)*** Experiencia liderando procesos de transformación digital en banca, fintech o empresas digitales* Experiencia en diseño e implementación de estrategias digitales orientadas a crecimiento de negocio* Experiencia en desarrollo de productos digitales (apps, plataformas, ecosistemas)* Experiencia en arquitectura tecnológica moderna (cloud, microservicios, APIs)* Experiencia en analítica avanzada, datos e inteligencia artificial aplicada al negocio* Experiencia en modelos ágiles a escala (Agile, DevOps, Product Operating Model)* Experiencia liderando equipos multidisciplinarios (producto, tecnología, datos, UX)* Experiencia en entornos regulados (sector financiero)**Experiencia Deseable*** Experiencia en neobancos o fintechs de alto crecimiento* Experiencia en Open Banking / Open Finance* Experiencia en escalamiento regional de plataformas digitales* Experiencia en modelos de monetización digital (SaaS, embedded finance)**Responsabilidades Clave*** Definir y ejecutar la estrategia de transformación digital del neobank* Liderar la evolución tecnológica hacia arquitecturas modernas* Impulsar el desarrollo de productos digitales centrados en el cliente* Integrar capacidades de datos e inteligencia artificial en la toma de decisiones* Implementar modelos ágiles y de entrega continua (DevOps, CI/CD)* Liderar la modernización del core tecnológico y plataformas digitales* Asegurar la escalabilidad, seguridad y eficiencia de la operación digital* Alinear la tecnología con los objetivos de negocio, crecimiento y rentabilidad* Liderar equipos de alto desempeño en tecnología, producto y datos* Gestionar stakeholders internos, junta directiva y reguladores**Competencias Valoradas****Estratégicas*** Visión digital y de negocio* Pensamiento sistémico* Capacidad de transformación organizacional**Tecnológicas*** Arquitectura moderna* Data & AI driven mindset* Innovación tecnológica**Liderazgo*** Influencia a nivel ejecutivo* Desarrollo de equipos de alto desempeño* Gestión del cambio**Ejecución*** Orientación a resultados* Capacidad de escalamiento* Toma de decisiones en entornos complejos**Relacionales*** Comunicación ejecutiva* Gestión de stakeholders* Relación con reguladores**Condiciones del Contrato*** **Salario:** $55.000.000 a $65.000.000 COP mensuales* **Variable:** Bono por cumplimiento de resultados* **Tipo de contrato:** Término indefinido* **Modalidad:** Presencial* **Ubicación:** Bogotá* **Disponibilidad:** Viajes a nivel regionalConflict ManagementEmpathyEffective ExpressionProactiveEducationArtificial IntelligenceAssertive CommunicationMachine LearningTechnology**Experience:**15 years of experience