Supervisor / Líder comercial de tienda retail

La Riviera S.A.S.; Bogotá; Presencial; COP 21.351.000 - 25.574.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Contrato indefinido

Comisiones prestacionales

Bono de productividad

Capacitación continua

Descripción de la vacante

La Riviera S.A.S. en Bogotá busca Administrador(a) de Punto de Venta para liderar nuestra operación, asegurar ventas y coordinar al equipo de tienda para una experiencia de cliente de excelencia.

Formación técnica o tecnóloga y al menos 1 año liderando equipos en retail son requisitos. Se ofrecen contrato indefinido, salario base con comisiones y beneficios, y oportunidades de desarrollo.

Formación

• Formación: técnico(a) o tecnólogo en áreas administrativas o comerciales.
• Experiencia mínima de 1 año liderando equipos y operaciones comerciales en puntos de venta o retail.

Responsabilidades

• Cumplir el presupuesto mensual de ventas.
• Gestionar indicadores comerciales del punto de venta.
• Incrementar productividad, conversión y ticket promedio.
• Liderar estrategias comerciales y campañas de marcas.
• Realizar acompañamiento y coaching en piso de venta.
• Desarrollar las habilidades comerciales del equipo.
• Motivar y generar compromiso.
• Asegurar el cumplimiento de procesos administrativos.
• Controlar inventarios y movimientos de mercancía.
• Gestionar procesos de facturación y recaudo.
• Controlar abastecimiento de producto.
• Garantizar protocolos de servicio, imagen y presentación.
• Cumplir políticas y procedimientos de la compañía.

Conocimientos

Liderazgo de equipos

Gestión de ventas

Operaciones en retail

Educación

Técnico/Tecnólogo en áreas administrativas o comerciales

Descripción del empleo

La Riviera, empresa líder en Colombia en perfumería, belleza y productos de lujo, busca Administrador(a) de Punto de Venta para liderar nuestra operación. Buscamos un(a) líder comercial de tienda, responsable de garantizar tres grandes resultados:

RESULTADOS COMERCIALES

• Cumplir el presupuesto mensual de ventas.
• Gestionar indicadores comerciales del punto de venta.
• Incrementar productividad, conversión, ticket promedio y venta por asesor.
• Liderar estrategias comerciales y campañas de las marcas.

DESARROLLO DEL EQUIPO

• Realizar acompañamiento y coaching en piso de venta.
• Desarrollar las habilidades comerciales del equipo.
• Motivar y generar compromiso.

EXCELENCIA OPERATIVA

• Asegurar el cumplimiento de procesos administrativos.
• Controlar inventarios y movimientos de mercancía.
• Gestionar procesos de facturación y recaudo.
• Controlar abastecimiento de producto.
• Garantizar protocolos de servicio, imagen y presentación.
• Cumplir políticas y procedimientos de la compañía.

¿QUÉ PERFIL BUSCAMOS?

Formación: técnico(a) o tecnólogo(a) en áreas administrativas, comerciales o afines.

Experiencia: mínimo 1 año liderando equipos y operaciones comerciales en puntos de venta o retail.

ES INDISPUTABLE QUE HAYAS TENIDO RESPONSABILIDAD SOBRE

• Presupuesto o meta de ventas.
• Indicadores comerciales.
• Liderazgo de equipos.
• Seguimiento al desempeño comercial.
• Inventarios y procesos administrativos de tienda.
• Servicio y experiencia de cliente.

¿QUÉ OFRECEMOS?

• Contrato a término indefinido directamente con La Riviera.
• $2.102.400 + prestaciones de ley + comisiones prestacionales + bono de productividad + concursos internos.
• Capacitación continua y oportunidades de desarrollo.
• Lugar de trabajo: Puntos de venta de la Riviera de la ciudad de Bogotá
• Domingo a domingo, con un día compensatorio a la semana y turnos rotativos de apertura y cierre.

¿Tienes mentalidad comercial, liderazgo de equipo y disciplina operativa?