Senior Engineer/Specialist - Structural/Civil

Kent; Bogotá; Presencial; COP 90.000.000 - 150.000.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Kent busca un Ingeniero Senior II para apoyar proyectos locales en Colombia. La función implica diseñar y revisar documentos, gestionar cantidades de obra y participar en reuniones técnicas con clientes, asegurando cumplimiento de normas y calidad.

El candidato debe tener experiencia en Civil 3D, AutoCAD, BIM y procesamiento de nubes de puntos, además de manejo de GIS y coordinates. Se valora inglés básico/intermedio y capacidad de trabajar en equipo.

Formación

• Diploma de secundaria o técnico en una disciplina civil relacionada.
• Tecnólogo o título técnico en Civil (relacionado).
• Inglés básico a intermedio preferible.
• Dominio de Civil 3D y herramientas de CAD.
• Conocimiento de morfología del terreno y movimientos de tierras.
• Capacidad para recopilación de datos de campo.
• Conocimiento de sistemas de coordenadas y SIG.

Responsabilidades

• Elaborar y revisar diseños; incorporar comentarios de ingeniería y de proyectos.
• Registrar horas-hombre en el sistema de control de horas.
• Gestión de calidad técnica de entregables conforme a normas y planes.
• Estimación y revisión de cantidades de obra para presupuestos.
• Apoyar en consultas técnicas de clientes y coordinar con el Ingeniero Especialista.

Conocimientos

Civil 3D

AutoCAD 2D/3D

BIM modeling

Point Cloud / Lidar

Earthworks

Coordinate systems

Educación

High school diploma or technical high school diploma

Drafting Technician / Technical Degree / Technologist in Civil

Herramientas

AutoCAD Civil 3D

GIS software

Office suite

Descripción del empleo

Join us. Unleash your energy within. If you have world-class ambitions to reach the stars while keeping your feet on the ground, we’re the team for you. We've created a new breed of company – future-focused with reimagined ambition across all disciplines within the energy sector.

About you: Join us. Unleash your energy within. If you have world-class ambitions to reach the stars while keeping your feet on the ground, we’re the team for you. We've created a new breed of company – future-focused with reimagined ambition across all disciplines within the energy sector. We love people who know their own potential and are not afraid to use it. We know that together, we’re far more than the sum of our parts. So, we celebrate people who want to grow and develop as we work together on some of the largest projects on the energy world stage. We are committed to our diverse and inclusive community – a place where we can all be ourselves, thrive and develop. From day one, we offer a range of family-friendly, inclusive employment policies, flexible working arrangements, and employee networks to support staff from different backgrounds. As an Equal Opportunities Employer, we value applications from all backgrounds, cultures, and abilities. We’re a disability-friendly employer and can make adjustments to support you to perform at your best during the recruitment process.

Our purpose and beliefs:

As Kent, we’re tackling the greatest challenge of our time - to bring our world the energy it needs in the most responsible way ever imagined. It’s the energy of every member of our team driven by our beliefs that is making this happen. Whatever our skill, our language, or our culture. These beliefs define and direct us every day to be the very best - for ourselves, our clients, our key stakeholders, the communities we operate in and the planet:

• We PLAY BIG
• We thrive on EMOTIONAL AGILITY
• We are FANATICAL ABOUT PERFORMANCE
• We are built on INFINITE THINKING

Read more about the Purpose, Beliefs and Guiding Principles that drive us:

Our vision for Diversity, Inclusion and Belonging:

We recognise that diversity & inclusion are catalysts for success. We’re heightening awareness on the benefits of people diversity, diversity of experiences and diversity of our perspectives. Creating a culture of inclusivity where all employees feel a sense of belonging. Our combined energy is fueled by different nationalities, across 6 continents and 24 countries. Our commitment is to celebrate character – no matter what ethnic background, gender, age, religion, identity, or disability.

About the Job

Kent is looking for an Senior Engineer II to support our local projects.

Skills and Responsibilities

Responsibilities

• Design Development: Develop and review designs (documents and drawings) and incorporate feedback, in accordance with specific requests from the Engineering and Projects departments, using software, the Office suite, and applicable standards, in order to meet the requirements of each discipline.
• Man-Hour Tracking: Record the man-hours spent on each deliverable/activity in the man-hour tracking and control system established by the company, in order to ensure that deliverables are produced without a negative man-hour deficit.
• Technical Quality Management of Deliverables: Use the tools and methods established by the company to control the quality of deliverables, in accordance with the specialty to which you are assigned, using the defined standards and control schemes, in Order to ensure that all projects meet the quality and compliance parameters defined in each project’s Quality Plan and Value Promise.
• Estimation of Work Quantities (According to Specialty): Estimate and review work quantities according to the specialty, based on design documents, for budgeting purposes.
• Support for Client Technical Inquiries; Assist the Specialist Engineer and/or Project Manager with technical inquiries raised by the client, participating in formal and regular meetings with the Specialist Engineer or the Specialty Manager in order to properly address concerns and remain vigilant for scope changes that require the immediate implementation of change control measures.

Your Knowledge, Skills, Education, and Experience

Qualifications, Education, and Certifications

• High school diploma or technical high school diploma.
• Drafting Technician, Technical Degree, or Technologist in a related Civil discipline.
• Basic to Intermediate English proficiency (preferred).
• Proficiency in Civil 3D software.
• Knowledge of terrain morphology (contour lines).
• Knowledge and experience with earthworks.
• Collection of field data.
• Knowledge and proficiency in coordinate systems.
• Knowledge of Point Cloud/Laser Scan processing and GIS.
• Quantification and calculation of earthwork volumes.
• Knowledge and proficiency in drainage networks.
• Advanced proficiency in drafting software (AutoCAD 2D and 3D).
• Knowledge and skills in BIM modeling.
• Advanced interpretation of civil, structural, and architectural drawings..
• Knowledge of SmartPlant 3D (preferred).

Communication

• Excellent written and verbal communication skills in Spanish; English proficiency is desirable.

Behavioral Competencies

Experience in analyzing earthworks, slope stabilization, and slope retention projects. Experience in analyzing retaining structures, surface drainage, and subsurface drainage systems. Knowledge of hydraulic engineering projects for facilities in the oil and gas sector.

HSSEQ

The employee shall comply with the Company's Health, Safety, Security, Environment, Sustainability, and Quality (HSSEQ) policies, as well as applicable client requirements and host-country governmental regulations.

Role Details

Location: Colombia

Relocation Required: No

Travel Required: No

Contract Type: Fixed-term contract

Experience Level:7.1 - 9years of relevant professional experience.

Sobre ti:

Únete a nosotros. Da rienda suelta a tu energía interior. Si tienes ambiciones de clase mundial de llegar a las estrellas mientras mantienes los pies en la tierra, somos el equipo para ti. Hemos creado una nueva generación de empresas, centradas en el futuro y con una ambición reinventada en todas las disciplinas del sector energético. Nos encantan las personas que conocen su propio potencial y no tienen miedo de utilizarlo. Sabemos que juntos somos mucho más que la suma de nuestras partes. Por lo tanto, celebramos a las personas que quieren crecer y desarrollarse mientras trabajamos juntos en algunos de los proyectos más grandes en el escenario mundial de la energía. Estamos comprometidos con nuestra comunidad diversa e inclusiva, un lugar donde todos podemos ser nosotros mismos, prosperar y desarrollarnos. Desde el primer día, ofrecemos una gama de políticas de empleo inclusivas y favorables a la familia, acuerdos de trabajo flexibles y r redes de empleados para apoyar al personal de diferentes orígenes. Como empleador de igualdad de oportunidades, valoramos las solicitudes de todos los orígenes, culturas y habilidades. Somos un empleador amigable con las personas con discapacidad y podemos hacer ajustes para ayudarlo a rendir al máximo durante el proceso de contratación.

Nuestro propósito y creencias:

Como Kent, estamos abordando el mayor desafío de nuestro tiempo: llevar a nuestro mundo la energía que necesita de la manera más responsable jamás imaginada. Es la energía de cada miembro de nuestro equipo, impulsada por nuestras creencias, lo que está haciendo que esto suceda. Sea cual sea nuestra habilidad, nuestro idioma o nuestra cultura. Estas creencias nos definen y nos dirigen cada día a ser lo mejor, para nosotros mismos, nuestros clientes, nuestros principales interesados, las comunidades en las que operamos y el planeta:

Jugamos a lo GRANDE

Prosperamos en la AGILIDAD EMOCIONAL

Somos FANÁTICOS DEL RENDIMIENTO

Nos basamos sobre el PENSAMIENTO INFINITO

Lea más sobre el Propósito, las Creencias y los Principios Rectores que nos impulsan: https://kentplc.com/who-we-are/purpose-beliefs

Nuestra visión de Diversidad, Inclusión y Pertenencia:

Reconocemos que la diversidad y la inclusión son catalizadores del éxito. Estamos aumentando la conciencia sobre los beneficios de la diversidad de las personas, la diversidad de experiencias y la diversidad de nuestras perspectivas. Crear una cultura de inclusión en la que todos los empleados tengan un sentido de pertenencia.

Nuestra energía combinada es alimentada por diferentes nacionalidades, en 6 continentes y 24 países. Nuestro compromiso es celebrar el carácter, sin importar el origen étnico, el género, la edad, la religión, la identidad o la discapacidad.

Sobre el trabajo:

Kent está buscando un Ingeniero Senior II para soportar nuestros proyectos locales.

Habilidades y responsabilidades:

Responsabilidades:

• Elaboración de Diseños: Elaborar y revisar diseños (documentos y planos) e incorporar comentarios, de acuerdo con solicitudes puntuales del área de Ingeniería y de los Proyectos, utilizando el software y paquete office y normas, con el fin de dar cumplimiento a los requerimientos de cada disciplina.
• Registro Horas-Hombre: Registrar el consumo de Horas Hombre de cada entregable / actividad en el Sistema de registro y control de Horas Hombre establecido por la empresa, con el fin de lograr emitir los productos sin desfase negativo de Horas Hombre.
• Gestión de Calidad Técnica en Entregables: Utilizar las herramientas y métodos establecidos por la compañía, para el control de la calidad de los entregables, de acuerdo con la especialidad a la cual se encuentra asignado, utilizando los estándares y esquemas de control que hayan sido definidos, con el fin de garantizar que en todos los proyectos se cumplan los parámetros de Calidad y Cumplimiento definidos en el Plan de Calidad de cada proyecto y en la Promesa de Valor.
• Estimación de Cantidades de Obra (De acuerdo con la Especialidad): Estimar y revisar cantidades de obra de acuerdo con la especialidad, a partir de los documentos de diseño, con fines presupuestales.
• Apoyo en Consultas Técnicas de Clientes; Apoyar al Ingeniero Especialista y/o Gerente de Proyecto en las consultas técnicas que realice el cliente, Interactuando en reuniones formales y periódicas con el Ingeniero Especialista o el Jefe de Especialidad, con el fin de resolver adecuadamente las inquietudes, para estar atentos a las modificaciones de alcance que obliguen a aplicar en forma inmediata acciones de control de cambios.

Sus conocimientos/habilidades, educación y experiencia:

Conocimientos/ Cualificación/ Formación/ Certificación:

• Profesional en ingeniería Civil.
• Deseable Especialización en Geotecnia o Estructuras.
• Deseable nivel de inglés básico/Intermedio.
• Conocimiento en Análisis de estabilidad para taludes, análisis de esfuerzo – deformación, análisis de capacidad portante y asentamientos en cimentaciones superficiales y profundas.
• Conocimiento en Diseño de vías y Movimientos de Tierras.
• Conocimiento e Interpretación de Estudios de Suelos.
• Conocimiento en Diseño de Sistemas de Segregación de Aguas Aceitosas, Desarenadores y Estructuras de Disipación.
• Conocimiento en Análisis de Estabilidad de Taludes, Empujes de Tierras, Sistemas de Contención y Sistemas de Abatimiento y Drenajes.
• Conocimiento y manejo de Sistemas de Coordenadas.
• Conocimiento en Manejo de Nubes de Puntos y SIG.
• Conocimiento en Cubicación y Cálculo de Volúmenes de Tierra.
• Conocimiento y Manejo de Redes de Drenaje.
• Conocimiento de estudios de Inundación y Modelación Hidráulica de Canales, Tuberías y Estructuras Hidráulicas.
• Manejo Avanzado de AutoCAD Civil 3D.

Comunicación:

• Excelente dominio del idioma español - inglés (deseable) en la comunicación oral y escrita y en las habilidades.

Comportamiento/Competencias Básicas:

• Experiencia en análisis de movimientos de tierra, obras de estabilización y contención de taludes. Experiencia en análisis de obras contención, drenajes superficiales y subterráneos. Conocimiento en obras hidráulicas para facilidades del sector Oil and Gas.

HSSEQ:

El Empleado deberá observar las normas de Salud, Seguridad, Sostenibilidad, Medio Ambiente y Calidad de la Empresa; Son los clientes y las autoridades gubernamentales del país anfitrión.

Detalles sobre el rol:

Ubicación: Colombia

Reubicación requerida: No

Desplazamiento necesario: No

Tipo de contrato: Término fijo

Nivel de experiencia:Experiencia específica entre 7.1 - 9 años