Practicante de Selección

Solventa Lending; Bogotá; Presencial; COP 17.781.000 - 21.299.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Contrato de aprendizaje

Pensión de sostenible

Descripción de la vacante

Solventa está buscando un Practicante de Selección para integrarse a su equipo de Recursos Humanos. Buscamos una persona con ganas de aprender, aportar ideas y adquirir experiencia participando en procesos reales de reclutamiento y atracción de talento.

Formación: Técnico, tecnólogo o estudiante universitario en áreas afines y habilitado para realizar la práctica, con aval institucional. Condiciones: tiempo completo, modalidad presencial, horario de lunes a viernes.

Formación

• Estudiante universitario o técnico en áreas afines y habilitado para realizar su práctica.
• Disponibilidad para realizar su etapa práctica con aval institucional.
• Disposición para trabajar en procesos de selección y atracción de talento.

Responsabilidades

• Apoyar los procesos de selección de principio a fin.
• Publicar vacantes, realizar búsqueda activa y filtrar hojas de vida.
• Contactar candidatos que cumplan con los perfiles requeridos.
• Programar entrevistas y pruebas de selección.
• Realizar seguimiento a candidatos durante las distintas etapas del proceso.
• Mantener actualizadas las bases de datos y reportes de selección.
• Cumplir con indicadores y cuotas de reclutamiento asignados.
• Apoyar estrategias de sourcing, alianzas con universidades y agencias de empleo.
• Participar en ferias de empleo presenciales y virtuales.
• Apoyar el proceso de onboarding de nuevos colaboradores.

Educación

Técnico/Tecnólogo o Estudiante universitario en áreas afines (Psicología, Administración de Empresas, Gestión Humana)

Descripción del empleo

En Solventa estamos buscando un Practicante de Selección para hacer parte de nuestro equipo de Recursos Humanos.

Buscamos una persona con ganas de aprender, aportar ideas y adquirir experiencia participando en procesos reales de reclutamiento, selección y atracción de talento.

Formación

Técnico, tecnólogo o estudiante universitario de Psicología, Administración de Empresas, Gestión Humana, Administración de Gestión Humana o carreras afines, habilitado para realizar su etapa práctica y con aval de la institución educativa.

Condiciones

Tiempo completo

Horario: Lunes a viernes de 8:00 a. m. a 5:30 p. m.

Modalidad: Presencial

Apoyo de sostenimiento: $1.750.905 + prestaciones de ley

Vinculación: Contrato de aprendizaje

Importante: No haber tenido previamente contrato de aprendizaje, cuando aplique, o contar con la autorización correspondiente de la institución educativa.

Principales funciones

• Apoyar los procesos de selección de principio a fin.


• Publicar vacantes, realizar búsqueda activa y filtrar hojas de vida.


• Contactar candidatos que cumplan con los perfiles requeridos.


• Programar entrevistas y pruebas de selección.


• Realizar seguimiento a candidatos durante las diferentes etapas del proceso.


• Mantener actualizadas las bases de datos y reportes de selección.


• Cumplir con los indicadores y cuota de reclutamiento asignados.


• Apoyar estrategias de sourcing, alianzas con universidades y agencias de empleo.


• Participar en ferias de empleo virtuales y presenciales.


• Apoyar el proceso de onboarding de nuevos colaboradores.

Si quieres desarrollar tu experiencia profesional en Recursos Humanos y aprender de procesos de Atracción y Selección, esta oportunidad es para ti.