Lider de Aprendizaje y Desarrollo Barranquilla

Unidrogas S.A.S; Perímetro Urbano Barranquilla; On-site; COP 78,120,000 - 111,600,000; Full time

Benefits offered by this job

Prestaciones de ley

Capacitaciones constantes

Oportunidades de crecimiento

Horario regular 8:00–17:00 (lunes a 23

Job summary

Unidrogas S.A.S. en Barranquilla busca un profesional para liderar el área de aprendizaje y desarrollo. Diseñarás y ejecutarás estrategias de capacitación alineadas a los objetivos de la empresa, potenciando competencias y desempeño.

Responsable de medir el impacto de las iniciativas formativas, gestionar programas y asegurar su publicación y resultados en la plataforma interna. Se valorará experiencia en entornos organizacionales y capacidad de trabajar en equipo.

Qualifications

• Experiencia mínima de 3 años liderando programas de capacitación.
• Manejo de herramientas informáticas a nivel medio (Windows, Word, Excel, Power Point).
• Cursos/Seminarios de Marketing, Comunicación, relaciones públicas y gestión de proyectos.

Responsibilities

• Desarrollar y liderar estrategias de aprendizaje alineadas con los objetivos y necesidades de la organización.
• Identificar necesidades de formación y desarrollo dentro de la organización mediante análisis de habilidades y rendimiento.
• Medir el impacto de las iniciativas de capacitación a través de métricas de desempeño y encuestas de retroalimentación.
• Responder por el proceso final de creación, grabación, publicación y resultados de los cursos en la plataforma de capacitacion de la compañía.
• Hacer seguimiento a los indicadores de la plataforma de aprendizaje de la compañía.

Skills

Liderazgo en capacitación

MS Office

Adobe Illustrator

Adobe Photoshop

Adobe Premiere

Tools

Microsoft Office

Adobe Illustrator

Adobe Photoshop

Adobe Premiere

Job description

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN BARRANQUILLA COMO LIDER DE APRENDIZAJE Y DESARROLLO!

En UNIDROGAS S.A.S. estamos buscando Profesional en comunicación social y periodismo, comunicación audiovisual, mercadeo o carreras afines.

El objetivo del cargo será el de diseñar y liderar estrategias de aprendizaje alineadas a los objetivos y el desarrollo de competencias de la compañia. La persona será la encargada de ejecutar programas de formación para potenciar el desempeño, la productividad y la eficiencia, midiendo el impacto real en el crecimiento organizacional.

¡Esta es tu oportunidad para desplegar tus habilidades y unirte a nuestro equipo!

Requisitos

• Experiencia Mínima de tres (2) años liderando programas de capacitación en el ambito organizacional.
• Manejo de herramientas informáticas (Windows, Word, Excel, Power Point) a nivel medio.
• Manejo de herramientas Adobe (Illustrator, PhotoShop, Premiere) a nivel básico.
• Cursos/Seminarios de Marketing, Comunicación, relaciones públicas y gestión de proyectos.

Responsabilidades

• Desarrollar y liderar estrategias de aprendizaje alineadas con los objetivos y necesidades de la organización.
• Identificar necesidades de formación y desarrollo dentro de la organización mediante análisis de habilidades y rendimiento.
• Medir el impacto de las iniciativas de capacitación a través de métricas de desempeño y encuestas de retroalimentación.
• Responder por el proceso final de creación, grabación, publicación y resultados de los cursos en la plataforma de capacitacion de la compañía.
• Hacer seguimiento a los indicadores de la plataforma de aprendizaje de la compañía.

Te ofrecemos

• Prestaciones de ley.
• Salario: a convenir.
• Capacitaciones constantes y oportunidades de crecimiento dentro de la empresa.
• Horario: 8:00 am - 5:00 pm lunes a viernes... 8:00 am a 12:00 solo 2 sábados al mes.