Líder Comercial Telecomunicaciones (Eje Cafetero)

Staffing; Colombia; Presencial; COP 50.220.000 - 83.700.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Staffing busca un Líder Comercial para dirigir equipos de ventas en puntos de venta y calle en el Eje Cafetero. El rol apunta a fortalecer la operación de ventas mediante la gestión de equipos y alianzas estratégicas, asegurando el cumplimiento de metas.

Se requiere experiencia previa dirigiendo equipos comerciales en telecomunicaciones, con disponibilidad para desplazamiento en el Eje Cafetero y moto con documentación vigente.

Formación

• Formación técnica, tecnológica o profesional en áreas comerciales administrativas o afines.
• Experiencia mínima de dos años en roles de liderazgo comercial, preferiblemente en telecomunicaciones.
• Experiencia demostrable en gestión de equipos comerciales, ventas en punto de venta y ventas en calle.

Responsabilidades

• Dirigir y motivar a los equipos de ventas para alcanzar los objetivos comerciales.
• Supervisar las operaciones de ventas en puntos de venta y en calle.
• Desarrollar e implementar estrategias para la consecución de metas comerciales.
• Gestionar y fortalecer las relaciones con aliados comerciales.
• Realizar seguimiento y análisis de indicadores de gestión comercial.
• Asegurar el cumplimiento de las políticas comerciales y de la empresa.
• Reportar el desempeño de las ventas y las actividades del equipo.

Conocimientos

Gestión de equipos comerciales

Ventas en punto de venta

Ventas en calle

Gestión de aliados comerciales

Liderazgo

Orientación al logro

Comunicación

Educación

Técnico

Descripción del empleo

Líder Comercial Telecomunicaciones (Eje Cafetero)

Palabras clave:

• Líder Comercial
• Supervisor Comercial
• Coordinador Comercial
• Jefe de Ventas
• Líder de Ventas
• Sales Supervisor
• Field Sales Leader
• Telecomunicaciones
• Ventas
• Comercial
• Retail
• Venta directa
• Eje Cafetero

Se requiere un Líder Comercial para dirigir equipos de ventas en punto de venta y calle dentro del sector de telecomunicaciones. El objetivo principal es fortalecer la operación de ventas mediante la gestión de equipos comerciales y aliados estratégicos, asegurando el cumplimiento de metas.

Se busca experiencia en dirección de equipos comerciales, con énfasis en ventas en calle y punto de venta. El cargo integra la gestión de ventas, aliados y el cumplimiento de objetivos. Se requiere que el candidato posea una motocicleta con documentación vigente para el desarrollo de sus funciones en el Eje Cafetero.

El aspirante debe contar con formación técnica, tecnológica o profesional y una experiencia mínima de dos años en roles similares. Los ingresos están compuestos por salario, auxilios y comisiones. Este Supervisor Comercial será clave para el desarrollo del negocio.

Responsabilidades:

• Dirigir y motivar a los equipos de ventas para alcanzar los objetivos comerciales.
• Supervisar las operaciones de ventas en puntos de venta y en calle.
• Desarrollar e implementar estrategias para la consecución de metas comerciales.
• Gestionar y fortalecer las relaciones con aliados comerciales.
• Realizar seguimiento y análisis de indicadores de gestión comercial.
• Asegurar el cumplimiento de las políticas comerciales y de la empresa.
• Reportar el desempeño de las ventas y las actividades del equipo.

Requerimientos:

• Formación técnica tecnológica o profesional en áreas comerciales administrativas o afines.
• Experiencia mínima de dos años en roles de liderazgo comercial preferiblemente en el sector de telecomunicaciones.
• Experiencia demostrable en gestión de equipos comerciales ventas en punto de venta y ventas en calle.
• Conocimiento en gestión de aliados comerciales y estrategias de venta directa.
• Capacidad comprobada para el cumplimiento de metas comerciales.
• Motocicleta con documentación vigente y licencia de conducción.
• Disponibilidad para desplazarse en el Eje Cafetero.

Nivel de educación:

• Técnico

Sectores laborales:

• Ventas
• Comunicación y Periodismo
• Servicio al cliente y afines

Cargo:

• Coordinador

Otras habilidades:

Habilidades técnicas:

• Gestión de equipos comerciales
• Ventas en punto de venta
• Ventas en calle
• Gestión de aliados comerciales

Habilidades interpersonales:

• Liderazgo
• Orientación al logro
• Comunicación