Jefe de Innovación Digital

UNIVERSIDAD TECNOLOGICA DE BOLIVAR; Cartagena de Indias; Presencial; COP 60.000.000 - 90.000.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Capacitación continua

Ambiente universitario innovador

Descripción de la vacante

Universidad Tecnológica de Bolívar busca liderar iniciativas de innovación digital para transformar procesos y servicios institucionales. La posición requiere visión estratégica, experiencia en gestión de portafolios y experiencia en proyectos tecnológicos centrados en el usuario, orientados a mejorar la experiencia universitaria.

Se valora dominio de metodologías ágiles y herramientas de UX, diseño centrado en el usuario y habilidades analíticas para definir KPIs y resultados.

Formación

• Profesional en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Industrial o afines; posgrado deseable.
• Mínimo 5 años de experiencia en innovación o gestión de proyectos tecnológicos.
• Experiencia en portafolios de proyectos con metodologías ágiles y tradicionales.
• Conocimientos en Design Thinking, Lean Thinking, Scrum, UX y gestión del cambio.
• Experiencia en diseño e implementación de productos y soluciones digitales.
• Manejo de métricas y KPIs para seguimiento de resultados.
• Inglés avanzado.
• Habilidades de comunicación, liderazgo y trabajo en equipo.
• Certificación o formación en Scrum, Design Thinking, PMP o Lean Thinking.

Responsabilidades

• Liderar el portafolio de proyectos e iniciativas de innovación digital de la Universidad.
• Identificar, estructurar y priorizar oportunidades de innovación según valor, impacto y viabilidad.
• Liderar proyectos de transformación digital bajo metodologías ágiles y tradicionales.
• Diseñar y promover soluciones digitales centradas en el usuario para mejorar procesos.
• Definir y monitorear KPIs para medir impacto y valor de las iniciativas.
• Gestionar recursos y presupuesto de los proyectos de innovación digital.
• Impulsar programas de cultura y adopción de la transformación digital.
• Articular con la Dirección TIC y áreas para garantizar implementación y sostenibilidad.
• Presentar informes ejecutivos sobre avances, riesgos y oportunidades.

Conocimientos

Liderazgo

Análisis

Comunicación

Organización

Trabajo en equipo

Gestión de KPIs

Gestión de proyectos

Educación

Ingeniería de Sistemas

Ingeniería Industrial

Posgrado en Gestión de la Innovación

Gestión de Proyectos de Software

Herramientas

Scrum

Design Thinking

Lean Thinking

Value Stream Mapping

UX

Descripción del empleo

¿Te apasiona la innovación, la tecnología y transformar organizaciones? Buscamos una persona con visión estratégica, pensamiento analítico y capacidad para liderar iniciativas digitales que generen valor y mejoren la experiencia de nuestra comunidad universitaria.

PROPÓSITO DEL CARGO:

Liderar la identificación, priorización e implementación de iniciativas de innovación digital centradas en el usuario, gestionando proyectos y promoviendo una cultura de innovación y transformación continua en la Universidad.

REQUISITOS:

• Profesional en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Industrial o áreas afines. Deseable posgrado en Gestión de la Innovación, Transformación Digital, Gestión de Proyectos de Software o afines.
• Mínimo 5 años de experiencia profesional en innovación digital, transformación digital o gestión de proyectos tecnológicos.
• Experiencia en gestión de portafolios de proyectos bajo metodologías agiles y tradicionales.
• Conocimientos en Design Thinking, Lean Thinking, Scrum, gestión de proyectos, UX, Value Stream Mapping y gestión del cambio.
• Experiencia en diseño e implementación de productos, servicios y soluciones digitales.
• Manejo de métricas, datos y KPIs para seguimiento y medición de resultados.
• Inglés avanzado.
• Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo, análisis, organización y trabajo en equipo.
• Certificación o formación demostrable en Scrum, Design Thinking, PMP y/o Lean Thinking.

FUNCIONES PRINCIPALES:

• Liderar el portafolio de proyectos e iniciativas de innovación digital de la Universidad.
• Identificar, estructurar y priorizar oportunidades de innovación de acuerdo con su valor, impacto y viabilidad.
• Liderar proyectos de transformación digital bajo metodologías Agiles y tradicionales.
• Diseñar y promover soluciones digitales centradas en el usuario y orientadas a mejorar procesos y servicios.
• Definir y monitorear KPIs para medir el impacto y generación de valor de las iniciativas.
• Gestionar recursos y presupuesto asociados a los proyectos de innovación digital.
• Impulsar programas de cultura, adopción y transformación digital en la Universidad.
• Articular con la Dirección TIC y las diferentes áreas para garantizar la implementación, adopción y sostenibilidad de las soluciones.
• Presentar informes ejecutivos sobre avances, resultados, riesgos y oportunidades del portafolio.

Si te entusiasma convertir retos en oportunidades y quieres liderar iniciativas que transformen la forma en que hacemos las cosas, esta oportunidad es para ti. ¡Postúlate y sé parte de la transformación digital de la UTB!