GERENTE DE PROYECTOS

T3rs

Sur

Presencial

COP 79.214.000 - 94.882.000

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Descripción de la vacante

FUNDACIÓN ANDI busca un Gerente de Proyectos para liderar actividades de empleo inclusivo en Valle del Cauca y Cauca, bajo el convenio de Empleabilidad e Inclusión laboral para talento digital en Colombia. Se requieren más de 5 años de experiencia y título profesional en áreas afines; modalidad presencial.

La posición implica diseñar acciones con empresas, acompañar procesos de vinculación y reportar avances; se ofrece una contratación de 12 meses para un servicio. Salario mensual competitivo.

Formación

  • Profesional en economía, administración de empresas, ingeniería industrial, psicología y/o derecho.
  • Formación certificada en Desarrollo de Talento Humano o Gestión de Recursos Humanos.
  • Posgrado (especialización o maestría) en áreas afines a gestión de proyectos, gestión de talento humano.
  • Deseable: experiencia en vinculación de población vulnerable a empleos formales.

Responsabilidades

  • Diseñar y ejecutar acciones de sensibilización con empresas, en clave de empleo inclusivo.
  • Acompañar vinculación laboral de personas focalizadas por el proyecto.
  • Hacer seguimiento y reportes sobre el avance de las metas del proyecto.
  • Gestionar el portafolio de servicios para afiliados de ANDI en el marco del convenio.

Conocimientos

Compromiso
Trabajo en equipo
Integridad y profesionalismo
Gestión de relaciones
Planificación y organización
Orientación al logro
Pensamiento conceptual y analítico
Comunicación oral persuasiva
Liderazgo

Educación

Profesional en economía, administración de empresas, ingeniería industrial, psicología y/o derecho

Descripción del empleo

Gerente proyectos empleo inclusivo nodo Valle del Cauca y Cauca convenio “Empleabilidad e Inclusión laboral para talento digital en Colombia”
GERENTE DE PROYECTOS

Salario: $ 7.800.000

Empresa : FUNDACIÓN ANDI

Tiempo de experiencia : MÁS DE 5 AÑOS

Nivel de estudio : PROFESIONAL

Modalidad virtual: No

Vacantes: 1

Fecha de publicación: 16/09/2026

Fecha de vencimiento: 31/12/2026

Sector económico de la empresa: Actividades de otras asociaciones n.c.p.

Profesión / Disciplina: Profesional en economía, administración de empresas, ingeniería industrial, psicología y/o derecho.Deseable:•Formación certificada en Desarrollo de Talento Humano o Gestión de Recursos Humanos•Posgrado (especialización o maestría) en áreas del conocimiento afines a gestión de proyectos, gestió

Funciones

DENOMINACIÓN DEL CARGO: Gerente proyectos empleo inclusivo nodo Valle del Cauca y Cauca convenio “Empleabilidad e Inclusión laboral para talento digital en Colombia”

VALOR MENSUAL HONORARIOS: $7800000

TIEMPO DEL CONTRATO: 12 meses

TIPO DE CONTRATO: Prestación de servicios

OBJETO:

Ejecutar a satisfacción del contratante las actividades relacionadas con la gestión del portafolio de servicios para los afiliados de ANDI referentes a proyectos de la línea de empleo inclusivo, en el marco del convenio “Empleabilidad e Inclusión laboral para talento digital en Colombia” con Union Europea, ejecutado en alianza por Confederación de Industrias Danesas, Fundación SIDOC, ANDI y su Fundación.

  • Diseñar y ejecutar acciones de sensibilización con empresas, en clave de empleo inclusivo
  • Ejecutar acompañamiento al cierre de brechas en los procesos de talento humano de empresas
  • Acompañar vinculación laboral de personas focalizadas por el proyecto
  • Hacer seguimiento y reportes sobre el avance de las metas del proyecto
FORMACIÓN ACADÉMICA

Profesional en economía, administración de empresas, ingeniería industrial, psicología y/o derecho.

Deseable
  • Formación certificada en Desarrollo de Talento Humano o Gestión de Recursos Humanos
  • Posgrado (especialización o maestría) en áreas del conocimiento afines a gestión de proyectos, gestión de talento
  • humano, desarrollo económico y social.
EXPERIENCIA LABORAL

Entre 8 a 10 años de experiencia profesional, de los cuales al menos 5 años en Debe tener experiencia específica en temas de vinculación de población vulnerable a empleos formales.

Experiencia deseada
  • Implementación de proyectos fondos de cooperación internacional
  • Implementación de proyectos de empleabilidad / deseable con sector TIC
  • Desarrollo económico e inclusión social, y empleo inclusivo.
  • Relacionamiento y articulación con los diferentes actores del ecosistema de Inversión social y el empleo inclusivo
  • Experiencia en proyectos con múltiples socios y gobernanza compartida.
IDIOMAS
  • Español fluido.
  • Inglés avanzado (deseable)
CONOCIMIENTOS
  • Modelos de gestión del talento humano
  • Diversidad, Equidad e inclusión
  • Enfoque de genero
  • Inclusión de población vulnerable: discapacidad, jóvenes, mujeres.
  • Cifras sociodemográficas en Colombia
  • Sesgos inconscientes
  • Proyectos de empleabilidad / deseable con sector TIC
  • Ecosistema de Inversión social y el empleo inclusivo
  • Marco legislativo laboral colombiano
COMPETENCIAS
  • Compromiso
  • Trabajo en equipo
  • Integridad y profesionalismo
  • Gestión de relaciones
  • Planificación y organización
  • Orientación al logro
  • Pensamiento conceptual y analítico
  • Comunicación oral persuasiva
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