Country Manager

Confidential; Bogotá ciudad; On-site; COP 250,000,000 - 420,000,000; Full time

Job summary

Confidential busca un Country Manager en Colombia para diseñar y ejecutar la estrategia comercial a nivel país, asegurando el cumplimiento de metas de ventas y rentabilidad.

La persona liderará un equipo, negociará con instituciones y gestionará indicadores clave, asegurando la fidelización y el ajuste a la cultura de la empresa. Se valorará amplia experiencia y habilidades de liderazgo.

Qualifications

• Formación en áreas administrativas/comerciales y experiencia en ventas.
• Historial de logro de objetivos y capacidad de liderar equipos.
• Conocimiento de negociación institucional y gestión de relaciones.

Responsibilities

• Cumplir y hacer cumplir el plan de ventas a nivel país.
• Definir objetivos de relacionamiento institucional y líneas estratégicas de acción.
• Garantizar la rentabilidad del negocio y/o de proyectos.
• Licitar a nivel institucional y en ofertas de clientes.
• Velar por la rotación de productos clave y el abastecimiento en clientes institucionales.
• Seguimiento de indicadores y desempeño del equipo a cargo.
• Alinear al personal con la cultura de la empresa y fidelización.

Skills

Orientación al logro

Negociación

Manejo de equipos

Comunicación asertiva

Flexibilidad

Education

Profesional en carreras administrativas

Mercadeo y ventas

Job description

En MSN buscamos personas apasionadas por contribuir al cumplimiento de grandes retos y tenemos una gran oportunidad para ti!

Nos encontramos en la búsqueda de un COUNTRY MANAGER en COLOMBIA, cuyo propósito es el diseño y cumplimiento de la estrategia comercial y los objetivos de ventas de la compañía a nivel país.

• Cumplimiento del plan de ventas.
• Establecer los objetivos de relacionamiento institucional, las líneas estratégicas de acción, dar indicaciones de negociación, apoyando a su equipo de trabajo.
• Garantizar la rentabilidad del negocio
• Licitar a nivel de institucionales y ofertas de los clientes.
• Velar por la permanencia de productos clave, abastecimiento y rotación en clientes institucionales.
• Responsable del seguimiento permanente de los indicadores, y el desempeño y productividad del personal a su cargo.
• Participarás activamente en todo el ciclo de vida de los empleados, garantizando su ajuste a la cultura de la empresa y su fidelización
• Garantizar la planeación de la demanda de la mano del área de logística

Formación académica: profesional en carreras administrativas, comerciales y estudios complementarios en mercadeo y ventas.

Experiencia: más de 8 años de experiencia

Habilidades: orientación al logro, negociación, manejo de equipos, comunicación asertiva y flexibilidad.