Coordinador Jurídico

CONFIDENTIAL; Bogotá; On-site; COP 39,060,000 - 44,640,000; Full time

Benefits offered by this job

Salario 3.5–4.0 millones COP

Contrato por obra de 1 año

Inclusión en plan de beneficios

Presencial en Puente Aranda

Job summary

Elempleo, empresa líder en la fabricación y comercialización de productos alimenticios con más de 50 años de experiencia, busca Coordinador jurídico en Bogotá para gestionar trámites legales y asegurar el cumplimiento normativo de la organización.

Entre sus funciones están elaborar y revisar documentos legales, contratos y pólizas; gestionar registros sanitarios ante INVIMA y reportes DIAN/SUPERSOCIEDADES; atender derechos de petición.

Qualifications

• Profesional en Derecho con tarjeta profesional vigente y, idealmente, especialización en derecho organizacional o laboral.
• Experiencia de 3 a 5 años en coordinación jurídica, preferiblemente en empresas de tamaño medio a grande.
• Conocimiento en SG-SST y gestión de seguridad y salud en el trabajo.

Responsibilities

• Elaborar y revisar autorizaciones, poderes, mandatos, cartas y otros documentos legales.
• Elaborar y efectuar seguimiento de contratos y otros instrumentos jurídicos.
• Revisar vigencias de pólizas y renovar cuando corresponda.
• Actualizar la matriz de contratos vigentes.
• Gestionar y actualizar registros sanitarios y notificaciones ante INVIMA y demás entidades.

Skills

Conocimiento normativo SAGRILAF/SARLAF

Dominio de herramientas ofimáticas

Gestión de riesgos LAFT y PADMS

Education

Profesional en Derecho con tarjeta profesional vigente

Especialización en derecho organizacional y/o laboral

Tools

SG-SST

Job description

Somos una compañía líder en la fabricación y comercialización de productos alimenticios, con 50 años de experiencia en el mercado, ofreciendo calidad y sabor a miles de hogares. ¡Y ahora buscamos nuevos talentos para que se sumen a nuestra familia!, nos encontramos en busca para nuestro equipo de trabajo Coordinador jurídico:

Objetivo del cargo:

Supervisar, coordinar y asegurar la correcta gestión de la información relacionada con los trámites y procesos legales de la compañía, garantizando el cumplimiento normativo y la eficiencia en la respuesta jurídica.

Funciones principales:

• Elaborar y revisar autorizaciones, poderes, mandatos, cartas y en general, cualquier documento de índole o implicación legal en el que participe la compañía como parte.
• Elaborar y efectuar seguimiento de los contratos u otrosíes.
• Revisar las vigencias de las pólizas entregadas por los contratistas en ejecución de los contratos de obra o prestación de servicios suscritos con la compañía, y en caso de ser necesario, solicitar su renovación.
• Actualizar la matriz de contratos vigentes en los que la compañía sea parte.
• Revisar las vigencias de los registros sanitarios, permisos y notificaciones sanitarias de todos los productos de ORGANIZACIÓN SOLARTE & CIA S.A.S
• Realizar ante el INVIMA los trámites correspondientes a la renovación de los registros sanitarios, permisos sanitarios o notificaciones sanitarios de los productos de la compañía.
• Realizar de manera mensual y trimestral, los reportes exigidos por la DIAN y SUPERSOCIEDADES a la UIAF en el tema concerniente al Sistema de Autocontrol de Gestión del Riesgo de Lavado de Activos y Financiación del Terrorismo.
• Efectuar actualizaciones al manual y presentación de informes requeridos en esta materia por la SUPERSOCIEDADES, actividad para la cual se cuenta con el apoyo del señor Eliecer Perdomo de Risk Consulting.
• Gestionar y actualizar la información de las empresas que prestan el servicio de transporte de carga por carretera al servicio de ORGANIZACIÓN SOLARTE & CIA S.A.S
• Contestar y redactar Derechos de Petición y Acciones de Tutela.
• Elaborar llamados de atención y diligencias de descargos que se efectúen en Molinos Apolo.
• Conocimiento en SAGRILAF, SARLAFT, PTEE, manejo PEPS, gestión del riesgo LAFT y PADMS.
• Conocimiento en Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST).

GENERALES

• Velar y controlar el cumplimiento de las obligaciones del personal a su cargo.
• Organizar, coordinar y realizar sesiones de entrenamiento del personal a su cargo.
• Realizar todas aquellas actividades que coadyuven al correcto desempeño de sus funciones.
• Cumplir con las normas y requisitos establecidos en el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el trabajo.
• Cumplir con los reglamentos internos de la compañía.
• Demás funciones asignadas por el jefe inmediato.

Requisitos:

• Profesional en Derecho con tarjeta profesional vigente. Deseable, especialización en derecho organizacional y/o laboral.
• Mínimo de 3 a 5 años de experiencia en el cargo de coordinador, con al menos 2 años continuos desempeñando dicho cargo en una misma empresa. Deseable experiencia en empresas de tamaño medio a grande.
• Conocimiento en el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST).
• Dominio óptimo de herramientas ofimáticas.

Beneficios:

• Salario: $3´500.000 a 4.000.000 + todo lo de ley.
• Horario: Lunes de 7:00 a.m. a 4:30 p.m., Martes a viernes de 7:00 a.m. a 5:00 p.m. y sábados de 8:00 a.m. a 12:00 p.m.
• Oportunidad de trabajar en una empresa sólida y con más de 50 años de experiencia en el mercado.
• Contrato inicial por obra o labor durante un año, con la posibilidad de pasar directamente con la Compañía.
• Ubicación: Bogotá, localidad Puente Aranda. Modalidad 100% presencial.

Te ofrecemos estabilidad laboral y oportunidad de crecimiento, fortaleciendo tus conocimientos y hoja de vida. Se valora puntualidad, responsabilidad, habilidades comunicativas, orden, ética y trabajo en equipo.