ASISTENTE RH_CONTRATOS

SGS; Bogotá; Hybrid; COP 22,342,320 - 26,761,680; Full time

Job summary

Una empresa líder en inspección y certificación busca un Asistente de Recursos Humanos para unirse a su equipo en Bogotá. Este rol es fundamental para apoyar los procesos de recursos humanos, garantizar la correcta entrada de datos y asesorar a supervisores. Con un enfoque en la innovación y el liderazgo, el candidato ideal contribuirá a mantener altos estándares de desempeño y confidencialidad. Ofrecemos un entorno dinámico con la posibilidad de crecimiento profesional y una modalidad de trabajo que evoluciona hacia un formato híbrido. Si te apasiona el desarrollo de talento y buscas un lugar para crecer, esta es tu oportunidad.

Qualifications

• Experiencia mínima de 1 año en roles similares.
• Conocimientos intermedios en Microsoft Office y recursos humanos.

Responsibilities

• Apoyar en procesos de Recursos Humanos y atención al cliente interno.
• Emitir contratos y archivar documentos de colaboradores.

Skills

Microsoft Office

Recursos Humanos

Regulación contractual

Comunicación

Liderazgo

Education

Tecnólogo en administración

Estudiante en psicología

Job description

SGS Bogotá, D.C., Capital District, Colombia

ASISTENTE RH_CONTRATOS

SGS Bogotá, D.C., Capital District, Colombia

Habilidades

Descripción de la empresa

SGS es el líder mundial en inspección, verificación, análisis, capacitación y certificación. Es considerada como el principal referente mundial en calidad e integridad, contamos con más de 95,000 colaboradores y una red de más de 2,400 oficinas y laboratorios en todo el mundo.

Descripción del empleo y responsabilidades principales

• Prestar apoyo en los procesos de Recursos Humanos.
• Atender solicitudes del cliente interno.
• Garantizar la correcta entrada de datos en los sistemas de información.
• Asesorar y capacitar a jefaturas y supervisores.
• Resguardar la confidencialidad de la información.
• Mantener actualizada y respaldada la documentación del área, en formato físico y digital.
• Cumplir con los plazos establecidos por SGS y la legislación vigente.
• Mantener actualizadas las planillas de control.
• Apoyar en la implementación y documentación de procesos de los Sistemas de Recursos Humanos.

Responsabilidades específicas

• Verificar la correcta entrega de documentos para contratación.
• Emitir contratos y anexos, asegurando la firma del colaborador.
• Garantizar la firma de políticas internas y el código de integridad.
• Archivar y digitalizar documentos de los colaboradores.

Habilidades y competencias

Innovación y estrategia: Cuestionar procesos, fomentar ideas creativas, entender el entorno del negocio y traducir estrategias en acciones.

Liderazgo e influencia: Generar confianza, influir positivamente, apoyar el desarrollo de otros, y formar equipos de alto desempeño.

Excelencia en el negocio: Aceptar cambios, liderar en incertidumbre, ofrecer resultados sobresalientes y trabajar con altos estándares de desempeño.

Requisitos

• Formación académica: Tecnólogo o estudiante en últimos semestres de administración, psicología o afines.
• Experiencia: Mínimo 1 año en roles similares.
• Conocimientos técnicos: Microsoft Office intermedio, herramientas de internet, conocimientos en recursos humanos y regulación contractual (preferible).
• Idiomas: No aplica.

Información adicional

• Horario: Lunes a viernes.
• Modalidad: Presencial inicialmente, con opción a modalidad híbrida posteriormente.
• Salario: 2.200.000 COP.
• Contrato: Obra o labor por 6 meses, con opción a indefinido según desempeño.