Asistente de gerencia

ALIANZA JURÍDICA AVANZAR SAS; Bogotá; On-site; COP 22,320,000 - 39,060,000; Full time

Job summary

Alianza Jurídica Avanzar S.A.S. busca un Asistente de Gerencia para apoyar a la Gerencia General en un entorno dinámico y enfocado en la mejora de procesos.

La posición implica seguimiento de tareas y coordinación entre áreas, con participación en comités y reuniones ejecutivas. Se requiere formación técnica o profesional en áreas administrativas y al menos 1 año de experiencia; se valorará manejo de herramientas ofimáticas y claridad en la redacción.

Qualifications

• Formación técnica, tecnológica o profesional en áreas administrativas o afines.
• Mínimo 1 año de experiencia en roles administrativos o de apoyo a Gerencia.
• Manejo de herramientas ofimáticas.
• Excelente redacción y organización.
• Manejo de información confidencial.

Responsibilities

• Realizar seguimiento a tareas, proyectos y compromisos definidos por Gerencia, asegurando su cumplimiento.
• Apoyar el control y la trazabilidad de procesos estratégicos.
• Elaborar informes y presentaciones ejecutivas para la toma de decisiones.
• Coordinar la comunicación entre Gerencia y las diferentes áreas.
• Apoyar la ejecución y seguimiento de reuniones y comités.
• Gestionar la agenda de Gerencia de acuerdo con las prioridades definidas.

Skills

Manejo de herramientas ofimáticas

Excelente redacción y organización

Manejo de información confidencial

Education

Formación técnica/ tecnológica/ profesional en áreas administrativas

Job description

Asistente de Gerencia

En Alianza Jurídica Avanzar S.A.S., empresa líder a nivel nacional en asesorías jurídico-financieras, buscamos un(a) Asistente de Gerencia que desee crecer en un entorno dinámico, enfocado en la mejora de procesos y la implementación de nuevas formas de trabajo.

El rol está orientado al seguimiento de procesos estratégicos y al apoyo directo a la Gerencia General, con participación en iniciativas de alto impacto. Ofrecemos oportunidades de aprendizaje continuo y desarrollo profesional dentro de la organización.

Responsabilidades

• Realizar seguimiento a tareas, proyectos y compromisos definidos por Gerencia, asegurando su cumplimiento.
• Apoyar el control y la trazabilidad de procesos estratégicos.
• Elaborar informes y presentaciones ejecutivas para la toma de decisiones.
• Coordinar la comunicación entre Gerencia y las diferentes áreas.
• Apoyar la ejecución y seguimiento de reuniones y comités.
• Gestionar la agenda de Gerencia de acuerdo con las prioridades definidas.

Requisitos

• Formación técnica, tecnológica o profesional en áreas administrativas o afines.
• Mínimo 1 año de experiencia en roles administrativos o de apoyo a Gerencia.
• Manejo de herramientas ofimáticas.
• Excelente redacción y organización.
• Manejo de información confidencial.

Si buscas un rol con impacto, aprendizaje constante y cercanía a la toma de decisiones, esta es una oportunidad para desarrollar tu perfil profesional y crecer dentro de una organización en constante evolución.