Arquitecto de Procesos Sector Bancario (Remoto) K1026

Keppri

Medellín

Remote

COP 150,000,000 - 230,000,000

Full time

14 days+

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Job summary

Keppri busca un Arquitecto de Procesos en Medellín para articular la estrategia del negocio con su operación end-to-end. La misión es entender el negocio, definir capacidades, diagnosticar la operación y diseñar una ruta de transformación, traduciendo necesidades en arquitecturas de procesos que conecten procesos, capacidades y aplicaciones a lo largo del ciclo de vida contractual y del activo.

Se requieren al menos 3 años de experiencia en este rol, dominio de BPMN y herramientas de modelado,

Qualifications

  • Mínimo 3 años de experiencia verificable ejerciendo el rol de Arquitecto de Procesos, no solo analista.
  • Dominio de notación y modelado BPMN y herramientas de arquitectura (Bizagi, Signavio, ARIS, Visio).
  • Capacidad para levantar AS IS / TO BE, mapas de capacidades y roadmaps.
  • Habilidad para asociar procesos con aplicaciones, datos y componentes tecnológicos.

Responsibilities

  • Construir entendimiento y visión del negocio a partir de journeys, indicadores y lineamientos estratégicos.
  • Definir el mapa de capacidades y la operación de renting para cumplir la estrategia.
  • Levantar la arquitectura AS IS: mapear procesos y componentes, asociar apps y sistemas.
  • Diseñar la arquitectura TO BE y el modelo operativo objetivo a alto nivel.
  • Producir el análisis de brechas y consolidar el roadmap de transformación.
  • Asegurar trazabilidad entre negocio, procesos, aplicaciones y datos, con estándares de arquitectura empresarial.
  • Facilitar talleres con stakeholders y comunicar la arquitectura a ejecutivos y técnicos.

Skills

BPMN
Modelado de procesos
Herramientas de modelado
Facilitación de talleres
Gestión de stakeholders

Tools

Bizagi
Signavio
ARIS
Visio

Job description

Buscamos un Arquitecto de Procesos (no solo analista o mejora de procesos)que articule la estrategia del negocio con su operación end-to-end. Su misión es entender el negocio y su visión, definir qué capacidades debe tener, diagnosticar la operación actual, diseñar el estado objetivo y construir la ruta de transformación, traduciendo las necesidades del negocio en arquitecturas de procesos claras que conectan procesos, capacidades, aplicaciones y componentes a lo largo del ciclo de vida del contrato y del activo.

Responsabilidades principales
  • Construir el entendimiento y la visión del negocio a partir de journeys, modelos de indicadores y lineamientos estratégicos, formalizando el modelo de negocio de la arquitectura (portafolio de servicios y estructura).
  • Definir el mapa de capacidades del negocio y su inventario, estableciendo qué debe saber hacer la operación de renting para cumplir su estrategia.
  • Levantar la arquitectura AS IS: mapear procesos y componentes del ciclo del contrato y del activo, asociar aplicaciones e inventarios de sistemas, e identificar tableros e indicadores de operación y experiencia.
  • Diseñar la arquitectura TO BE y el modelo operativo objetivo a alto nivel: priorización estratégica de capacidades, arquetipos de procesos e identificación de componentes.
  • Producir el análisis de brechas (mapa de gaps), priorizar iniciativas y consolidar el roadmap de transformación.
  • Asegurar trazabilidad y consistencia entre capas (negocio, procesos, aplicaciones, datos) y alinear los entregables con estándares de arquitectura empresarial.
  • Facilitar talleres con stakeholders de negocio, comercial, operaciones y tecnología, y comunicar la arquitectura a niveles ejecutivos y técnicos.
Requisitos
  • Mínimo 3 años de experiencia comprobable ejerciendo el rol de Arquitecto de Procesos (no solo analista o mejora de procesos).
  • Dominio de notación y modelado de procesos (BPMN) y de herramientas de modelado/arquitectura (Bizagi, Signavio, ARIS, Visio o equivalentes).
  • Experiencia levantando arquitecturas AS IS / TO BE, mapas de capacidades y roadmaps de transformación.
  • Capacidad para asociar procesos con aplicaciones, datos y componentes tecnológicos.
  • Habilidades de facilitation, comunicación ejecutiva y manejo de stakeholders.
Deseables
  • APQC PCF (Process Classification Framework) como marco de referencia para clasificación y benchmarking de procesos.
  • BIAN (Banking Industry Architecture Network) para arquitecturas de referencia cuando el renting opera dentro de un grupo financiero.
  • Certificaciones o conocimiento en arquitectura empresarial (TOGAF) y en gestión por procesos (BPM/CBOK).
  • Experiencia previa en compañías de renting, leasing, movilidad o financieras de vehículos.
  • Nociones de telemática/IoT de flota y de arquitecturas de datos aplicadas a la operación.
Competencias

Pensamiento sistémico y de abstracción, orientación al detalle con visión de conjunto, comunicación clara, colaboración transversal, y capacidad de estructurar ambigüedad en modelos accionables.

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