Analista de talento humano

Cian; Bogotá ciudad; Presencial; COP 23.436.000 - 26.784.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Bonificación salarial

Auxilio de alimentación

Prestaciones de ley

Descripción de la vacante

Cian busca Analista de talento humano para un importante laboratorio en Bogotá. Se orienta a diseñar e implementar estrategias de gestión del talento alineadas con los objetivos del laboratorio.

Las funciones incluyen supervisar selección, incorporación, capacitación y desarrollo; gestionar nómina, beneficios y cumplimiento legal; promover un ambiente laboral positivo y garantizar el cumplimiento de políticas.

Formación

• Formación en Recursos Humanos, Psicología, Administración o áreas afines.
• Experiencia comprobable en puestos similares, preferentemente en sector industrial o científico.
• Conocimiento actualizado de legislación laboral y normativas aplicables.
• Habilidades de liderazgo, comunicación efectiva y resolución de conflictos.

Responsabilidades

• Diseñar e implementar estrategias de gestión del talento alineadas con los objetivos del laboratorio.
• Supervisar los procesos de selección, incorporación, capacitación y desarrollo profesional.
• Gestionar la administración de nómina, beneficios y cumplimiento normativo laboral.
• Promover un ambiente laboral positivo y enfocado en el bienestar de los colaboradores.
• Asegurar el cumplimiento de políticas internas y regulaciones legales en materia de Recursos Humanos.

Conocimientos

Liderazgo

Comunicación efectiva

Resolución de conflictos

Conocimiento legislación laboral

Educación

Formación en RR.HH./Psicología/Administración o afines

Descripción del empleo

Importante Empresa del sector de servicios de laboratorio, ambiental, monitoreo y análisis de muestras, requiere para su equipo de trabajo Analista de talento humano

Perfil

• Diseñar e implementar estrategias de gestión del talento alineadas con los objetivos del laboratorio.
• Supervisar los procesos de selección, incorporación, capacitación y desarrollo profesional.
• Gestionar la administración de nómina, beneficios y cumplimiento normativo laboral.
• Promover un ambiente laboral positivo y enfocado en el bienestar de los colaboradores.
• Asegurar el cumplimiento de políticas internas y regulaciones legales en materia de Recursos Humanos.

Requisitos

• Formación en Recursos Humanos, Psicología, Administración o áreas afines.
• Experiencia comprobable en puestos similares, preferentemente en el sector industrial o científico.
• Conocimiento actualizado de legislación laboral y normativas aplicables.
• Habilidades de liderazgo, comunicación efectiva y resolución de conflictos.

Horario de trabajo: lunes a jueves 8:00 am a 5:30pm viernes: 8:00am a 5:00 pm

Salario:1.760.000 + bonificación salaria $350.000+ auxilio no salarial de alimentación de $70.000+prestaciones de ley

Tipo de contrato: Termino Fijo

Lugar de trabajo: Bogotá