Supervisor Hotelería - Calama

NEWREST CHILE; Calama; A distancia; CLP 8.928.000 - 13.392.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Estabilidad laboral

Desarrollo profesional

Integrarse a una compañía líder enserv

Descripción de la vacante

NEWREST CHILE busca un Supervisor(a) de Hotelería para liderar la operación de alojamiento en contratos remotos, asegurando excelencia operativa y cumplimiento de estándares. Se requiere experiencia en supervisión de hotelería y liderazgo de equipos, con formación relacionada.

La posición ofrece estabilidad y desarrollo profesional en una de las empresas de servicios de alimentación más grandes del mundo. Segmento remoto y operaciones en Chile.

Formación

• Experiencia mínima de 3 años en cargos similares de supervisión en hotelería, campamentos o faenas.
• Experiencia liderando equipos.
• Formación técnica o profesional en Hotelería, Administración o carrera afín (deseable).

Responsabilidades

• Supervisar y coordinar al equipo de recepción y hotelería.
• Controlar el proceso de ingreso y salida de huéspedes, asegurando correcta asignación y registro.
• Verificar el cumplimiento de normas de higiene, orden y presentación en las instalaciones.
• Mantener comunicación directa con el cliente y gestionar requerimientos o contingencias.
• Elaborar informes operativos y reportes solicitados por la jefatura.

Conocimientos

Liderazgo

Orientación al servicio

Organización y planificación

Resolución de problemas

Comunicación efectiva

Educación

Formación técnica o profesional en Hotelería/Administración o afín

Descripción del empleo

VACANTE: SUPERVISOR(A) DE HOTELERÍA

Segmento Remoto

¡Únete a una de las empresas de servicios de alimentación más grandes del mundo y potencia tu carrera!

NEWREST, multinacional francesa con más de 25 años de trayectoria global y más de 15 años en Chile, está presente en 54 países y en sectores clave como Minería, Salud, Reinserción Social, Educación y Catering Aéreo.

En esta oportunidad buscamos un(a) Supervisor(a) de Hotelería para liderar la operación del área de alojamiento en contratos remotos, asegurando excelencia operacional, calidad de servicio y cumplimiento de estándares.

Objetivo del Cargo

Organizar, dirigir y supervisar la operación del servicio de hotelería (recepción, habitaciones y áreas comunes), garantizando una atención de calidad a huéspedes y clientes.

Principales Funciones

• Supervisar y coordinar al equipo de recepción y personal de hotelería.
• Controlar el proceso de ingreso y salida de huéspedes, asegurando correcta asignación y registro.
• Verificar el cumplimiento de normas de higiene, orden y presentación en las instalaciones.
• Mantener comunicación directa con el cliente y gestionar requerimientos o contingencias.
• Elaborar informes operativos y reportes solicitados por la jefatura.

Requisitos

• Formación técnica o profesional en Hotelería, Administración o carrera afín (deseable).
• Experiencia mínima de 3 años en cargos similares de supervisión en hotelería, campamentos o faenas.
• Experiencia liderando equipos.

Requerimientos - Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T. 3 años de experiencia

Competencias Clave

• Liderazgo
• Orientación al servicio
• Organización y planificación
• Resolución de problemas
• Comunicación efectiva

Ofrecemos

• Estabilidad laboral
• Desarrollo profesional
• Integrarse a una compañía líder en servicios

Esta oferta se enmarca en la ley 21.015, fomentando la inclusión de personas con discapacidad. Si necesitas algún ajuste razonable en el proceso de selección, cuéntanos para apoyarte en igualdad de condiciones (Ley 20.422).

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan