Transforma esta oferta en una entrevista — un currículum y una carta de presentación creados pensando en lo que quiere el empleador.
RedSalud CChC en Rancagua busca un Subgerente de Gestión Operacional para maximizar la eficiencia de la clínica y optimizar la ocupación y productividad de servicios.
Serás responsable de asegurar la disponibilidad de personal, ejecutar proyectos de excelencia operativa y garantizar el horario de funcionamiento de servicios ambulatorios, con foco en calidad y rentabilidad.
Somos Red Salud CChC, la red de salud privada con mayor cobertura en el territorio nacional, ofreciendo prestaciones médicas y dentales a través de sus 10 Clínicas y más de 40 Centros Médicos y Clínicas Dentales, a lo largo del país, desde Arica a Punta Arenas.
En RedSalud CChC deseamos trabajar con los mejores talentos para que se sumen al desafío de transformar la salud en Chile; entregando una atención de salud con calidad accesible, disponible en diferentes puntos del país y con calidez humana.
En nuestra Clínica RedSalud Rancagua, nos encontramos en búsqueda de Subgerente de Gestión Operacional, cuya misión será implementar la optimización de la gestión operacional del negocio, mediante la maximización del uso de la base operacional instalada en la clínica, asegurando una correcta planificación para optimizar los niveles de ocupación y productividad de los distintos servicios. Deberá además asegurar la correcta ejecución de proyectos de excelencia operacional que vayan en línea con las capturas de eficiencias y la maximización del retorno.
Ingeniero Comercial, Ingeniería Civil Industrial o carrera similar.
Estudios de postgrado en Administración, Certificación en Calidad
En cargos de jefatura o subgerencia en áreas de operaciones durante mínimo 5 años
Como organización nos comprometemos con el desarrollo de una cultura de trabajo inclusivo promoviendo la diversidad como facilitador clave para el logro de nuestro propósito: Es por esto que esta oferta de empleo se publica en el marco de la Ley de Inclusión Laboral N° 21.015, que incentiva la inclusión de personas en situación de discapacidad al mundo laboral.