Product Owner - E-Commerce (full presencial)

SMU S.A.; Santiago; On-site; CLP 25,000,000 - 40,000,000; Full time

Job summary

SMU S.A. en Chile busca un Product Owner para definir la visión de un producto y liderar el diseño e implementación de requerimientos de E-Commerce, colaborando con Tecnología, Clientes y Operaciones para mejorar la experiencia del cliente y la propuesta de valor.

La posición es clave para alinear necesidades internas y externas, priorizar el backlog y gestionar KPI del producto, trabajando de forma presencial en Las Condes.

Qualifications

• Título en Ingeniería Civil o Comercial.
• Al menos 2 años de experiencia como Product Owner o cargos afines.
• Al menos 1 año trabajando con metodologías ágiles.
• Disponibilidad para trabajo 100% presencial en oficinas ubicadas en Las Condes.

Responsibilities

• Definir y establecer con los principales interesados el roadmap de producto, creando historias de usuarios y diagramación de flujos operacionales.
• Gestionar y priorizar el backlog para asegurar avances de las tareas según estándares y plazos.
• Liderar célula de desarrollo y atender dudas durante el proceso.
• Ser el nexo entre el negocio y el equipo de desarrollo.
• Definir KPI del producto y alinearlos con objetivos de negocio, monitoreando implementaciones.

Skills

Gestión de backlog

Definición de KPIs

Gestión de stakeholders

Comunicación

Education

Ingeniería Civil o Comercial

Tools

Jira

MS Office

Job description

¿Quieres formar parte de la red de Supermercados más grande de Chile?

En SMU queremos que te integres a nuestro equipo de trabajo. Te invitamos a conocernos y unirte a nosotros. Ofrecemos un grato ambiente laboral, donde podrás desarrollarte y crecer de forma permanente, y además un espacio de cercanía y colaboración que distingue a nuestra Compañía.

En esta oportunidad estamos en búsqueda de Product Owner, quien será responsable de definir la visión de un producto y liderar el diseño e implementación de requerimientos de E-Commerce, trabajando en conjunto con áreas tales como Tecnología, Clientes y Operaciones, para contribuir a la mejora de la experiencia de nuestros clientes y a nuestra propuesta de valor.

Esta posición será el nexo clave entre la operación, transportes, planificación y equipos comerciales con las empresas proveedoras y los equipos de abastecimiento y requiere comprender las necesidades tanto internas como externas para la priorización del backlog del producto.

Dentro de sus funciones, deberá:

• Definir y establecer con los principales interesados de negocio el roadmap de producto, creando historias de usuarios y diagramación de flujos operacionales.
• Crear, gestionar y priorizar el backlog del Producto para asegurar el cumplimiento de avances de todas las tareas del proyecto según los estándares y plazos comprometidos.
• Liderar célula de desarrollo y atender dudas que surjan en el proceso.
• Ser el nexo entre el negocio y el equipo de desarrollo.
• Definir los KPI?s del producto y alinearlos con los objetivos de negocio, monitoreando las implementaciones realizadas.
• Atender las expectativas de los stakeholders Evaluar y implementar requerimientos solicitados.

Requisitos:

• Formación y título en Ingeniería Civil o Comercial
• Experiencia laboral requerida: Al menos 2 años de experiencia como Product Owner o cargos afines, tales como: Product Manager; Jefaturas de Proyectos en E-Commerce; Jefaturas en Proyectos Digitales Al menos 1 año trabajando con metodologías ágiles Experiencia en trabajo en células (idealmente en metodologías ágiles) y evaluación de proyectos.
• Manejo de MS Office (Excel, Power Point especialmente) nivel intermedio a avanzado
• Manejo de Jira intermedio a avanzado
• Disponibilidad para trabajar en modalidad full presencial en oficinas ubicadas en Las Condes

En SMU trabajamos por gestionar un ambiente inclusivo y equitativo para todas las personas. Apoyamos y promovemos la Ley N°21.015 de Inclusión Laboral y estamos certificados en la Norma Chilena NCh:3262, de Gestión de igualdad de género y conciliación de la vida laboral, familiar y personal, por lo que todas nuestras oportunidades laborales están abiertas a la participación universal de personas, indistintamente de su género o condición de discapacidad.