Líder de Atracción y Selección de Talento

Supermercadoaldia; Las Condes; Remote; CLP 18,000,000 - 24,000,000; Full time

Job summary

Global Consulting S.A. busca un/a Líder de Atracción y Selección de Talento para Las Condes, Chile.

Liderarás reclutamiento de principio a fin, asegurando contrataciones de alto potencial y alineadas con estándares de excelencia. Diseñarás estrategias de atracción, impulsarás la marca empleadora, gestionarás alianzas con universidades y redes profesionales, y fortalecerás la experiencia de los colaboradores mediante iniciativas de engagement y mejora continua.

Qualifications

• Experiencia liderando procesos de reclutamiento y selección de principio a fin.
• Diseño de estrategias de atracción de talento y marca empleadora.
• Gestión de alianzas con universidades y redes profesionales.

Responsibilities

• Gestionar procesos de reclutamiento y selección de principio a fin.
• Diseñar e implementar estrategias de atracción de talento.
• Planificar y ejecutar el plan anual de reclutamiento.
• Desarrollar vínculos con universidades y redes profesionales.
• Diseñar y ejecutar iniciativas de marca empleadora.
• Impulsar engagement y comunicación interna.
• Identificar e implementar mejoras en procesos de selección.

Skills

Liderazgo reclutamiento

Atracción de talento

Relaciones universitarias

Job description

Global Consulting S.A# Líder de Atracción y Selección de TalentoJornada completaVentas / Comercial**Ubicación:** Las Condes, Chile**Publicado:** 21 de octubre de 2026**Fuente:** Trabajando.com## Descripción del cargoEn Global Jobs nos encontramos en búsqueda de un/a Líder de Atracción y Selección de Talento para importante organización, quien será responsable de liderar y fortalecer los procesos de reclutamiento y selección, asegurando la incorporación de profesionales de alto potencial, alineados con los estándares de excelencia y las necesidades de la compañía. Se trata de una compañía que se caracteriza por sus altos estándares de excelencia, profesionales de alto desempeño y una cultura que promueve el aprendizaje continuo y el desarrollo profesional. Buscamos a una persona proactiva, organizada, con alto criterio profesional y excelentes habilidades de relacionamiento, capaz de gestionar procesos de selección de principio a fin y, al mismo tiempo, impulsar iniciativas que fortalezcan la atracción y el posicionamiento de la organización como empleador. Principales responsabilidades Gestionar integralmente los procesos de reclutamiento y selección, desde el levantamiento de perfiles hasta la evaluación y coordinación de las distintas etapas. Diseñar e implementar estrategias de atracción de talento, identificando nuevas fuentes de reclutamiento y oportunidades para captar profesionales de alto potencial. Planificar y ejecutar el plan anual de reclutamiento, asegurando el cumplimiento de los objetivos y plazos definidos. Desarrollar vínculos con universidades y redes profesionales, impulsando alianzas, charlas y eventos de atracción de talento. Diseñar y ejecutar iniciativas de marca empleadora, en coordinación con otras áreas de la organización. Impulsar iniciativas de engagement, comunicaciones internas y actividades que contribuyan a fortalecer la experiencia de los colaboradores. Identificar e implementar mejoras en los procesos de selección, promoviendo herramientas y buenas prácticas que permitan una gestión eficiente y de calidad. Si te interesa asumir un rol con autonomía, desafíos y la oportunidad de contribuir activamente al desarrollo de una estrategia de atracción de talento, ¡te invitamos a postular!Esta oferta fue publicada originalmente en **Trabajando.com**. Al hacer clic serás redirigido al sitio de origen para postular.Ver oferta original →### ResumenEmpresa: Global Consulting S.ALugar: Las Condes, ChileContrato: Jornada completaPostular →