LATAM Digital Growth Leader — Go-To-Market & Innovation

The Weir Group; Santiago; Hybrid; CLP 116,279,000 - 184,109,000; Full time

Benefits offered by this job

Remuneración competitiva

Desarrollo profesional

Redes globales de inclusión

Beneficios regionales

ShareBuilder

Bienestar familiar

Job summary

Weir Minerals busca un Head Of Digital LATAM para liderar la estrategia digital regional en LATAM, impulsando la adopción de soluciones digitales en manufactura y servicios.

El/la candidato/a ideal debe tener al menos 5 años liderando equipos digitales en entornos mineros o industriales, con experiencia regional en LATAM y alto dominio del inglés. La posición es híbrida y ubicada en Santiago, Chile.

Qualifications

• Título profesional en Ingeniería eléctrica, electrónica, electromecánica, tecnología, negocios o áreas relacionadas.
• Experiencia mínima de 5 años liderando equipos digitales en entornos mineros/industriales.
• Experiencia regional LATAM e interacción con equipos multiculturales.

Responsibilities

• Liderar la estrategia regional de Go-To-Market para soluciones digitales en LATAM.
• Impulsar la integración de soluciones digitales en operaciones de manufactura y servicios.
• Colaborar con ventas y posventa para identificar oportunidades y ampliar la propuesta digital.
• Desarrollar ROI y propuestas de valor para inversiones de clientes.
• Actuar como referente regional en capacidades digitales y coordinar soporte técnico y comercial.
• Identificar capacidades en analítica de datos, optimización de procesos y modelos de servicio.
• Comprometerse con la seguridad y promover una cultura de cero daños.

Skills

Liderazgo digital

Experiencia LATAM

Experiencia minera

Inglés avanzado

Transformación digital

ROI/valor

Relación con clientes

Education

Ingeniería eléctrica/electrónica/electromecánica

Job description

Weir Minerals busca un Head Of Digital LATAM para liderar la estrategia digital regional en LATAM, impulsando la adopción de soluciones digitales en manufactura y servicios.

El/la candidato/a ideal debe tener al menos 5 años liderando equipos digitales en entornos mineros o industriales, con experiencia regional en LATAM y alto dominio del inglés. La posición es híbrida y ubicada en Santiago, Chile.