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MR. JOY busca al mejor talento para liderar el área de mantenimiento. El puesto implica supervisar mantenimientos preventivos y correctivos, planificar cronogramas de trabajo y liderar un equipo de mantenimiento para garantizar la continuidad operativa en varios centros.
Se requieren 3 años de experiencia en liderazgo de mantenimiento y formación en ingeniería. Se valora manejo de Excel y ERP, con disponibilidad para trasladarse entre centros.
MR. JOY busca al mejor talento para liderar el área de mantenimiento. El puesto implica supervisar mantenimientos preventivos y correctivos, planificar cronogramas de trabajo y liderar un equipo de mantenimiento para garantizar la continuidad operativa en varios centros.
Se requieren 3 años de experiencia en liderazgo de mantenimiento y formación en ingeniería. Se valora manejo de Excel y ERP, con disponibilidad para trasladarse entre centros.