Jefe de Mantención

Confidencial

Temuco

On-site

CLP 42,000,000 - 66,000,000

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Job summary

Confidencial, empresa del sector agroindustrial, busca un Jefe de Mantención Industrial para garantizar la continuidad operativa de la planta, optimizando la disponibilidad y confiabilidad de equipos, instalaciones y sistemas productivos.

Entre sus funciones estarán planificar, dirigir y controlar programas de mantenimiento preventivo y correctivo, supervisar sistemas electromecánicos, hidráulicos y de refrigeración, y gestionar proveedores para asegurar calidad, plazos y costos.

Qualifications

  • Título de Ingeniero Civil Industrial, requisito excluyente.
  • Formación en universidad tradicional, requisito excluyente.
  • Deseable mención, especialización o formación complementaria en Automatización y Control Industrial.
  • Mínimo 5 años de experiencia en el rubro industrial, requisito excluyente, idealmente en plantas productivas o procesos industriales continuos.
  • Experiencia en gestión de mantenimiento industrial y planificación de estrategias preventivas y correctivas.
  • Conocimientos de sistemas electromecánicos, hidráulica, mecánica y refrigeración industrial.
  • Deseable experiencia en calderas, tratamiento de RILES y sistemas de gestión.

Responsibilities

  • Planificar, dirigir y controlar los programas de mantenimiento preventivo y correctivo de maquinarias, equipos e infraestructura industrial.
  • Asegurar la continuidad operacional de la planta, minimizando los tiempos de detención y las fallas de los equipos.
  • Supervisar el funcionamiento de sistemas electromecánicos, mecánicos, hidráulicos, de refrigeración y servicios industriales.
  • Garantizar el funcionamiento de calderas y sistemas de tratamiento de RILES, velando por el cumplimiento de la normativa vigente.
  • Gestionar proveedores y servicios externos de mantenimiento, controlando la calidad, los plazos y los costos.
  • Liderar y desarrollar al equipo de mantenimiento, promoviendo la seguridad, la eficiencia y la mejora continua.

Skills

Liderazgo
Planificación
Análisis
Resolución de problemas
Orientación a resultados
Toma de decisiones
Gestión de recursos

Education

Ingeniero Civil Industrial
Formación en universidad tradicional

Job description

Importante empresa del sector agroindustria se encuentra en búsqueda de unJefe de Mantención Industrial, quien tendrá como principal desafío garantizar la continuidad operacional de la planta, optimizando la disponibilidad y confiabilidad de los equipos, instalaciones y sistemas productivos.

Principales responsabilidades
  • Planificar, dirigir y controlar los programas de mantenimiento preventivo y correctivo de maquinarias, equipos e infraestructura industrial.
  • Asegurar la continuidad operacional de la planta, minimizando los tiempos de detención y las fallas de los equipos.
  • Supervisar el funcionamiento de sistemas electromecánicos, mecánicos, hidráulicos, de refrigeración y servicios industriales.
  • Garantizar el funcionamiento de calderas y sistemas de tratamiento de RILES, velando por el cumplimiento de la normativa vigente.
  • Gestionar proveedores y servicios externos de mantenimiento, controlando la calidad, los plazos y los costos.
  • Liderar y desarrollar al equipo de mantenimiento, promoviendo la seguridad, la eficiencia y la mejora continua.
Requisitos del cargo
  • Título de Ingeniero Civil Industrial, requisito excluyente.
  • Formación en universidad tradicional, requisito excluyente.
  • Deseable mención, especialización o formación complementaria en Automatización y Control Industrial.
  • Mínimo 5 años de experiencia en el rubro industrial, requisito excluyente, idealmente en plantas productivas o procesos industriales continuos.
  • Experiencia en gestión de mantenimiento industrial y planificación de estrategias preventivas y correctivas.
  • Conocimientos de sistemas electromecánicos, hidráulica, mecánica y refrigeración industrial.
  • Deseable experiencia en calderas, tratamiento de RILES y sistemas de gestión.
Competencias requeridas
  • Liderazgo y gestión de equipos.
  • Planificación y organización.
  • Capacidad analítica y resolución de problemas.
  • Orientación a resultados y mejora continua.
  • Toma de decisiones y gestión eficiente de recursos.
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