Jefe/a Linea Personal Care

Softys

Santiago

On-site

CLP 36,000,000 - 48,000,000

Full time

2 days ago
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Job summary

Softys busca Jefe/a de Línea para su planta de Puente Alto, encargado de coordinar y controlar las operaciones de las líneas de producción de Personal Care, asegurando continuidad, eficiencia y cumplimiento de estándares de seguridad.

El/la candidato/a debe ser Ingeniero Civil Industrial o afín, con experiencia en planificación, análisis de desviaciones y liderazgo, dispuesto a desarrollar su carrera dentro de Softys.

Qualifications

  • Título profesional de Ingeniería Civil Industrial, Mecánica, Química, Electrónica o carrera afín al cargo, con al menos 10 semestres cursados.
  • Conocimientos en planificación y control de producción, indicadores de eficiencia y mejora continua.
  • Capacidad para coordinar recursos, analizar desviaciones y tomar decisiones orientadas a resultados.
  • Motivación por asumir nuevos desafíos y desarrollar carrera dentro de Softys.

Responsibilities

  • Coordinar y controlar las operaciones de las líneas de producción, asegurando el cumplimiento del programa productivo.
  • Administrar los recursos para optimizar costos y mejorar la eficiencia operacional.
  • Identificar desviaciones y pérdidas de eficiencia, impulsando oportunidades de mejora.
  • Velar por seguridad, higiene, calidad y excelencia operacional, incluyendo TPM y 5S.
  • Promover la mejora continua y cumplir objetivos operacionales con énfasis en la seguridad de personas y equipos.

Skills

Planificación de producción
Control de producción
Indicadores de eficiencia
Mejora continua
Liderazgo

Education

Ingeniería Civil Industrial
Ingeniería Mecánica
Ingeniería Química
Ingeniería Electrónica

Job description

¡Únete a nuestro equipo y vive la experiencia de ser parte de una gran compañía!

¡Impulsa tu desarrollo y crece junto a Softys!

¿Te motiva liderar equipos y contribuir a la excelencia operacional? Si buscas asumir un nuevo desafío dentro de Softys, esta oportunidad de movilidad interna como Jefe/a de Línea en nuestra planta de Puente Alto puede ser para ti.

Tu misión

Coordinar, administrar y controlar los procesos de las líneas de producción de Personal Care, asegurando la continuidad operacional y el cumplimiento de los objetivos de producción, eficiencia, calidad, costos y seguridad, de acuerdo con los estándares de excelencia operacional de Softys.

Funciones principales
  • Coordinar y controlar las operaciones de las líneas de producción, asegurando el cumplimiento del programa productivo.
  • Administrar los recursos necesarios para el funcionamiento de las líneas, buscando optimizar costos y mejorar la eficiencia operacional.
  • Identificar desviaciones y pérdidas de eficiencia, impulsando oportunidades de mejora en los procesos.
  • Velar por el cumplimiento de los estándares de seguridad, higiene, calidad y excelencia operacional, incluyendo metodologías TPM y 5S.
  • Promover la mejora continua y el cumplimiento de los objetivos operacionales, resguardando la seguridad de las personas y el cuidado de los equipos e instalaciones.
Requisitos
  • Título profesional de Ingeniería Civil Industrial, Mecánica, Química, Electrónica o carrera afín al cargo, con al menos 10 semestres cursados.
  • Conocimientos en planificación y control de producción, indicadores de eficiencia y mejora continua.
  • Capacidad para coordinar recursos, analizar desviaciones y tomar decisiones orientadas a resultados.
  • Motivación por asumir nuevos desafíos, potenciar tus habilidades de liderazgo y seguir desarrollando tu carrera dentro de Softys.

En Softys, somos una empresa que valora la innovación, la experimentación, el compromiso y la actuación responsable basada en la ética. Nos adaptamos de manera proactiva a los cambios y necesidades del mercado, con un enfoque integral de cada individuo. Buscamos integrar a nuestros equipos personas que vivan estos valores y sientan comodidad en trabajar de esta manera.

Valoramos y celebramos la diversidad en nuestra organización, reconociendo que esta enriquece nuestro entorno laboral. Fomentamos una cultura que aprecia los diversos talentos, la singularidad y la identidad de cada persona, así como sus experiencias únicas. En Softys, nos esforzamos por desarrollar una cultura donde cada persona se sienta cómoda expresándose y mostrando su autenticidad.

Nuestra política de diversidad, equidad e inclusión se basa en garantizar prácticas de adquisición de talento que promuevan la valoración, el respeto y la igualdad de oportunidades. Desde la alta dirección, estamos altamente comprometidos en este sentido y lo reconocemos como fundamental para fortalecer y asegurar el éxito de nuestro negocio.

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