Expeditor(a)

Finning; Antofagasta; Presencial; CLP 10.044.000 - 14.508.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Finning busca un Expeditor(a) para Servicios Mineros en Antofagasta para gestionar y coordinar las actividades logísticas de cada proyecto en faena, asegurando el funcionamiento normal de los procesos y la interacción continua con el área de logística. La posición requiere formación técnica en áreas afines, mínimo 3 años en cargos similares y residencia en Antofagasta.

Se valorará licencia de conducción para faenas mineras y manejo de MS Office.

Formación

• Formación técnica relevante (Mecánico, Eléctrico, Industrial, Contador o RRHH) según rol.
• Mínimo 3 años ocupando cargos similares.
• Con Licencia de conducción para faenas mineras.
• Residencia en Antofagasta (excluyente).

Responsabilidades

• Gestionar y controlar la documentación y recursos del proyecto en faena.
• Gestionar ingreso de personal, equipos, insumos y visitas a faena.
• Controlar recursos: EPP, maquinarias, herramientas.
• Emitir informes semanales, y reporte final del proyecto.
• Cumplir SSACC y normas de seguridad.

Conocimientos

Gestión logística

Elaboración de informes

Redacción de informes técnicos

MS Office

Educación

Técnico Mecánico

Técnico Eléctrico

Técnico Industrial

Técnico Contable

Administración de RRHH

Herramientas

MS Office

Sistemas ERP

Descripción del empleo

Si siempre te han gustado los equipos Caterpillar y te fascinan las máquinas y los motores, ¡te invitamos a jugar en grande! Finning, socio estratégico de CATERPILLAR, líder en distribución de equipos y servicios, se encuentra en búsqueda del mejor talento para ejecutar el rol de Expeditor(a) para Servicios Mineros (Antofagasta) quien será responsable de Gestionar y controlar las actividades logísticas de cada proyecto en faena asegurando el normal y continuo funcionamiento de los procesos, interactuando permanentemente con el área de logística.

Funciones Principales del Puesto:

• Velar que toda la documentación requerida por el cliente en faena se encuentre ordenada y actualizada enfocada en las personas, equipos, activos de la compañía e insumos para el óptimo uso de estos en cada proyecto.
• Velar por el oportuno y ágil tramite de ingreso a faena de todos los recursos personas, equipos, insumos, visitas.
• Controlar la gestión sobre los recursos asignados a cada proyecto: control de EPP, maquinarias, herramientas, etc.
• Analizar, registrar No Conformidades e investigar en forma consecutiva, la causa raíz de las desviaciones que ocurran en los procesos que se realicen desde Adquisiciones y Logística central a modo de poder tomar acción sobre las desviaciones.
• Emitir informes semanales a SM y Logística y Gerencia de Personas del control operacional del personal de la faena. Igualmente, el control de horas equipos a Adquisiciones.
• Emitir un informe final del proyecto con la detección de las desviaciones acontecidas enfocado en las áreas de Logística, Gerencia de Personas y Adquisiciones.
• Controlar los consumos generados en los servicios de faena como alimentación, combustible y todo apoyo que se tome con terceros en faena.
• Velar por el cumplimiento de las metas y objetivos tanto del proyecto en ejecución como corporativos.
• Participar en los círculos de mejoramiento continuo
• Cumplir el reglamento interno de higiene y seguridad, junto a las políticas SSACC.
• Mantener un ambiente de trabajo, seguro y confortable, en el que primen las buenas relaciones con sus pares y superiores
• Asistir a las capacitaciones que requiera el desempeño de su cargo
• Asegurar que las actividades pertenecientes al cargo sean efectuadas de manera correcta y bajo los estándares de seguridad establecidos.
• Participar en la revisión y validación de procedimientos técnicos y de seguridad.
• Identificar y notificar oportunamente cualquier incidente que afecte los estándares, metas y objetivos del sistema SSACC.

Requisitos de postulación:

• Educación Técnica: De preferencia con formación de técnico Mecánico, eléctrico, industrial, contador, administración de RRHH. (Los años de experiencia laboral en el cargo validan los niveles de estudio requeridos).
• 3 años en cargos similares.
• Licencia de conducción para faenas mineras.
• Conocimientos básicos normativa laboral vigente.
• Conocimiento de metodologías de programación de actividades.
• Conocimiento básico de MS Office.
• Redacción de Informes Técnicos.
• Residencia en Antofagasta (Excluyente).

Si hoy eres parte de la compañía, te compartimos también los requisitos internos de postulación para este rol:

• Contar con al menos 1 año de antigüedad en el rol actual.
• Contar con una nota de evaluación de desempeño en cumple o superior (nota 3 mínimo).
• Nivel mínimo para postular: 2A/M3.
• Cumplir con los requisitos de formación y experiencia señalados.
• Sólo se recibirán Cvs internos hasta el 12 de mayo 2026.

Si cumples con estos requisitos te invitamos a poner tu talento en movimiento y a postular con nosotros!

“En Finning y sus empresas filiales, nos comprometemos con la diversidad, para desarrollar y mantener una fuerza laboral variada e inclusiva y como un empleador que ofrece igualdad de oportunidades fomentamos la postulación de todas las personas calificadas. Finning no discrimina a los postulantes debido a su sexo, raza, origen nacional o étnico, religión, edad, orientación sexual, estado civil o familiar, y/o discapacidad mental o física”.