Enfermero/a Jefe de Contrato SATEP - Los Andes

Clínicas del Cobre; Los Andes; On-site; CLP 100,440,000 - 167,400,000; Full time

Job summary

Clínica Rio Blanco, ubicada en Los Andes, busca Jefe de Contrato SATEP para administrar integralmente el contrato de salud ocupacional, supervisar al equipo clínico y asegurar el cumplimiento de KPIs y estándares de calidad.

Debe contar con Título de Enfermería y Diplomado en Salud Ocupacional; se valorará formación adicional en administración de contratos y gestión de calidad, con capacitación vigente en Ley 16.744.

Qualifications

• Título profesional de Enfermería.
• Diplomado en Salud Ocupacional.
• Deseable formación en Administración de Contratos, Gestión en Salud, Salud Ocupacional o Gestión de Calidad.
• Capacitación vigente en normativa Ley N°16.744 y protocolos MINSAL aplicables.

Responsibilities

• Administrar integralmente el contrato Ley N°16.744, planificando, coordinando y supervisando la operación técnica, clínica y administrativa del servicio.
• Supervisar el desempeño del equipo clínico y administrativo, asegurando el cumplimiento de procedimientos, protocolos, indicadores de gestión, metas contractuales y estándares de calidad definidos por la organización y el cliente.
• Controlar el cumplimiento de los indicadores (KPI), metas, programas e informes comprometidos con el cliente, validando la información clínica y administrativa.
• Gestionar la elaboración, revisión y presentación de informes técnicos, administrativos y de gestión requeridos, manteniendo informadas a las jefaturas respecto a cambios en las bases técnicas y contratos.
• Enmarcado en la Ley 21.015, la empresa mantiene procesos de selección abiertos a personas en situación de discapacidad y puede realizar ajustes en el puesto.

Skills

Experiencia ocupacional

Gestión de contratos

Education

Título profesional de Enfermería

Diplomado en Salud Ocupacional

Job description

Empresa del área de salud

Clínica Rio Blanco ubicada en Los Andes, se encuentra en búsqueda de un/a Jefe de Contrato SATEP.

El objetivo del cargo consiste en administrar integralmente el contrato de prestaciones de salud ocupacional Ley N°16.744, liderando la ejecución técnica, clínica, administrativa y contractual del servicio, asegurando el cumplimiento de las Bases Técnicas, los objetivos comprometidos con CODELCO, la normativa vigente y los estándares institucionales, compatibilizando las funciones propias de su profesión con las responsabilidades de administración del contrato

Algunas funciones del cargo son:

Administrar integralmente el contrato Ley N°16.744, planificando, coordinando y supervisando la operación técnica, clínica, administrativa y contractual del servicio.

Supervisar el desempeño del equipo clínico y administrativo, asegurando el cumplimiento de procedimientos, protocolos, indicadores de gestión, metas contractuales y estándares de calidad definidos por la organización y el cliente.

Controlar el cumplimiento de los indicadores (KPI), metas, programas e informes comprometidos con el cliente, validando la consistencia de la información clínica, administrativa y de prestaciones registrada en los sistemas institucionales, realizando análisis de resultados y gestionando planes de mejora continua.

Gestionar la elaboración, revisión y presentación de informes técnicos, administrativos y de gestión requeridos por la organización, cliente o entidades fiscalizadoras, manteniendo informadas oportunamente a las jefaturas respecto de cambios en las Bases Técnicas, modificaciones normativas, acuerdos de pago y otras condiciones contractuales que puedan impactar la ejecución del servicio.

Entre otros.

En el marco de la Ley 21.015 sobre inclusión laboral, todos los procesos de selección de nuestra institución están abiertos a la postulación de personas en situación de discapacidad. Esta oferta es flexible a realizar ajustes en el puesto de trabajo.

Requisitos:

• Título Profesional de Enfermería.
• Diplomado en Salud Ocupacional.
• Deseable formación en Administración de Contratos, Gestión en Salud, Salud Ocupacional o Gestión de Calidad.
• Capacitación vigente en normativa Ley N°16.744 y protocolos MINSAL aplicables.

Experiencia

• 05 años en servicio de salud ocupacional o medicina del trabajo en empresas mineras.
• 05 años de experiencia en mutualidades o administraciones delegadas.