Encargado de RR. HH. y Administración - Remuneraciones (Híbrido)

Confidencial

Santiago

Hybrid

CLP 12,000,000 - 18,000,000

Full time

42 hours ago
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Job summary

Confidencial en Santiago busca Encargado de Administración y RRHH para gestionar contratos, nóminas y trámites administrativos. La persona seleccionada elaborará y registrará documentos laborales, apoyará procesos de reclutamiento y manejará el módulo de remuneraciones en Softland, con enfoque en cumplimiento normativo y control de costos.

Modalidad híbrida: 2 días presenciales y 3 de teletrabajo. Se solicita título en Ingeniería en RRHH y más de 3 años de experiencia en remuneraciones, además

Qualifications

  • Excel a nivel intermedio para manejo de datos y reportes.
  • Conocimientos de normativa laboral y previsional vigente.
  • Experiencia en nóminas y remuneraciones.

Responsibilities

  • Elaborar, tramitar y registrar contratos de trabajo, anexos, vacaciones, cartas y finiquitos.
  • Tramitar licencias médicas y certificados F30 y F30-1.
  • Procesar el ciclo de remuneraciones completo (liquidaciones, libros de remuneraciones, costos).
  • Generar planillas de pago de cotizaciones en Previred.
  • Mantener actualizados expedientes y respaldos laborales de los trabajadores.
  • Apo yo en procesos de reclutamiento y selección.
  • Ejecutar y controlar operaciones bancarias, pagos a proveedores y remuneraciones.
  • Gestionar trámites administrativos ante municipalidades, bancos y Dirección del Trabajo.

Skills

Excel intermedio
Conocimientos laborales

Education

Ingeniería en Recursos Humanos

Tools

Softland

Job description

Confidencial en Santiago busca Encargado de Administración y RRHH para gestionar contratos, nóminas y trámites administrativos. La persona seleccionada elaborará y registrará documentos laborales, apoyará procesos de reclutamiento y manejará el módulo de remuneraciones en Softland, con enfoque en cumplimiento normativo y control de costos.

Modalidad híbrida: 2 días presenciales y 3 de teletrabajo. Se solicita título en Ingeniería en RRHH y más de 3 años de experiencia en remuneraciones, además

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