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Empresaconfidencial busca un Analista de Remuneraciones para unirse al equipo. Se requiere experiencia en remuneraciones y manejo de Rex+, además de conocimientos en SAP, BUCK y RP. Se valorará haber trabajado en organizaciones de gran dotación y en sistemas de gestión de RR. HH.
Formación en Administración de Empresas con énfasis en RR. HH. o afín. La posición se orienta a coordinar procesos de remuneraciones para una dotación significativa y garantizar cumplimiento de normativas laborales y
Importante empresa se encuentra en búsqueda de un/a Analista de Remuneraciones para integrarse a su equipo de trabajo. Buscamos personas con experiencia en el área de remuneraciones, conocimientos en sistemas especializados y experiencia en organizaciones de gran dotación, que quieran aportar sus conocimientos y seguir desarrollándose profesionalmente.