Technicien Itinérant du Service Technique et Energies (H/F/D) 80 – 100%

Migros Vaud; Ecublens; On-site; CHF 70,000 - 95,000; Full time

Benefits offered by this job

Prévoyance professionnelle : caisse de

Points Cumulus

Migros Bank avantages

Formation continue

Offres sport et fitness

Congé maternité/paternité 18+4 sem.

Job summary

Migros Vaud recherche un Technicien Itinérant du Service Technique et Energies (H/F/D) 80–100% pour Ecublens. Vous assurez la maintenance et le dépannage des installations des magasins, en autonomie et avec un esprit d’équipe.

Vous diagnostiquez les pannes, réalisez les contrôles et coordonnez les interventions avec les prestataires externes, tout en veillant à la traçabilité et à la sécurité.

Qualifications

• Min. 3 ans d’expérience dans la maintenance des installations techniques du bâtiment.
• CFC d’électricien ou CFC mécanicien-électricien (ou formation équivalente).
• Français courant et bonnes connaissances techniques en CVSE et sécurité.
• Capacité à diagnostiquer les pannes, lire des schémas électriques et intervenir de manière autonome.
• Bonnes capacités d’organisation et disponibilité pour déplacements journaliers.

Responsibilities

• Garantir le bon fonctionnement des installations techniques des magasins par entretien et révision réguliers.
• Diagnostiquer, dépanner et assurer la maintenance des équipements techniques en autonomie.
• Suivre techniquement les installations et réaliser les essais périodiques nécessaires.
• Réaliser et coordonner les interventions techniques avec les magasins et les prestataires externes.
• Assurer le suivi administratif et documentaire des interventions et la traçabilité du service.

Skills

Diagnosis et dépannage

Maintenance installations

Autonomie

Lecture schéma électrique

Organisation & priorités

Esprit d'équipe

Connaissances CVSE

Informatique de base

Mobilité / déplacements

Education

CFC électricien

CFC mécanicien-électricien

Formation équivalente

Tools

Outils informatiques usuels

Job description

Technicien Itinérant du Service Technique et Energies (H/F/D) 80 – 100%

Ecublens, ch. du Dévent, 1024 Ecublens

Emploi fixe (à durée indéterminée), dès le 1er novembre 2026

Tu aimes diagnostiquer, réparer et agir de manière concrète sur le terrain ? Rejoins-nous comme Technicien itinérant et joue un rôle clé dans le bon fonctionnement de nos magasins. Grâce à ton expertise, tu assures la maintenance, le dépannage et la performance de nos installations au quotidien.

Ce que tu accomplis

• Garantir le bon fonctionnement des installations techniques de nos magasins par des actions régulières de contrôle, d’entretien et de révision.
• Assurer le diagnostic, le dépannage et la maintenance des équipements techniques en toute autonomie.
• Veiller au suivi technique des installations et à la réalisation des essais périodiques nécessaires.
• Réaliser et coordonner des interventions techniques complémentaires, en lien avec les besoins des magasins et les prestataires externes.
• Assurer le suivi administratif et documentaire des interventions afin de garantir la traçabilité et la qualité du service.

Ce que tu apportes

• Min. 3 ans d’expérience dans la maintenance des installations techniques du bâtiment / art.13 OIBT un atout
• Formation initiale ou continue complétée : un CFC d’électricien ou CFC de mécanicien-électricien, ou une formation jugée équivalente
• Français (Très bonnes connaissances)
• De solides connaissances techniques en maintenance du bâtiment, notamment en CVSE, ainsi qu’une bonne maîtrise des normes de sécurité
• Une capacité à diagnostiquer les pannes, lire un schéma électrique et intervenir de manière autonome, rigoureuse et polyvalente
• Une bonne aisance avec les outils informatiques usuels et un sens affirmé de l’organisation et des priorités
• Un excellent savoir-être relationnel : esprit d’équipe, sens du service, flexibilité, discrétion, ponctualité et disponibilité pour les déplacements et le service de piquet
• Mobilité requise pour des déplacements quotidiens dans nos magasins.

Ce que nous te proposons

• Prévoyance professionnelle : caisse de pension financée à hauteur de 17 % par l’employeur.
• Points Cumulus : supplémentaires pour nos collaborateur-trice-s Migros.
• Banque Migros : Taux préférentiels à la Migros Bank.
• Offres pour les collaborateurs : Et bien plus encore !
• Congé maternité/congé paternité : 18 semaines de congé maternité et 4 semaines de congé paternité, rémunérés à 100 %.
• Formation et formation continue.
• Offres sport et fitness : Abonnements dans nos centres de fitness et golf à prix avantageux.

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