Technicien de Service

Otis SE; Vernier; On-site; CHF 70,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Treizième mois

Assurance santé et prévoyance

Véhicule de fonction

Téléphone portable

Vêtements de travail

Panier de repas

5 semaines de vacances

Ponts de Noël

Job summary

Otis SE recherche un Technicien de maintenance ascenseurs dans la région de Genève. Vous garantissez le fonctionnement des ascenseurs par des visites régulières, des entretiens et des réparations conformément au manuel de maintenance.

Le poste exige un CFC dans le domaine électrique, la résidence dans le secteur, et la maîtrise du français; le permis de conduire suisse est nécessaire. Véhicule de fonction et équipement fournis.

Qualifications

• Orientation client et sens du service exigés.
• Proactivité et capacité à prendre des initiatives.
• Organisation et sens des priorités, fiabilité et résistance physique.

Responsibilities

• Optimiser et assurer ses tournées journalières de visites et de contrôles.
• Assurer les travaux d’entretien sur composants mécaniques, hydrauliques, électriques et électroniques d’ascenseurs.
• Identifier et proposer des travaux de réparation et amélioration (T&CC) au superviseur.
• Identifier et commander les pièces détachées nécessaires.
• Assurer les travaux de réparation "Circuit Court" (CC).
• Diagnostiquer et résoudre une panne et libérer les personnes bloquées.
• Connaissance des lieux et systèmes et accès aux informations techniques.
• Assurer un service de piquet régulier.

Skills

Orientation client

Proactivité

Organisation

Capacité d’analyse

Fiabilité

Résistance physique

Education

CFC domaine électrique

Job description

Fonction de base

Garantir le fonctionnement des ascenseurs au moyen de travaux d’entretien réguliers et de travaux de réparation dans la région de Genève.

Responsabilités

• Optimiser et assurer ses tournées journalières de visites et de contrôles
• Assurer les travaux d’entretien réguliers sur composants mécaniques, hydrauliques, électriques et électroniques d’ascenseurs dans le cercle de service attribué, conformément au manuel de maintenance
• Identifier et proposer des travaux de réparation et amélioration (T & CC) au superviseur
• Identifier et commander les références des pièces détachées nécessaires
• Assurer les travaux de réparation "Circuit Court" (CC)
• Utiliser des outils d’aide au dépannage et, de diagnostic et de paramétrage
• Diagnostiquer et résoudre une panne
• Libérer les personnes bloquées dans l‘ascenseur
• Connaitre les endroits/systèmes ou trouver les informations techniques
• Assurer un service de piquet régulier

Qualités personnelles

Orientation client, sens du service Proactivité, capacité à prendre des initiatives Organisation, capacité d’analyse et sens des priorités Fiabilité, orientation résultats Capacité d’adaptation et bonne résistance (Travail physique)

Ce que nous t'offrons

• Treizième mois
• Contribution de l’entreprise aux cotisations santé & prévoyance, avantages du comité d’entreprise
• Un véhicule de fonction, un téléphone portable ainsi que des vêtements de travail, pour t'accompagner efficacement dans l'exercice de tes missions.
• Panier de repas
• 5 semaines de vacances
• 5 jours de pont à Noel (selon le rôle)
• If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving everyday.

Qualifications/ Expérience/ Connaissances

Au bénéfice d'un CFC dans le domaine électrique ou équivalent avec idéalement plusieurs années d'expérience dans le domaine de l'ascenseur.

Afin de pouvoir garantir la disponibilité pendant le service de piquet, il est indispensable que le collaborateur réside dans la région de travail.

Connaissance de la langue Française indispensable.

Le permis de conduire valable sur le territoire suisse est exigé.

Otis is the world’s leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2.4 billion people every day and maintain approximately 2.4 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio.

You may recognize our products in some of the world’s most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers!

We are 72,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide.

We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company.

When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You’ll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you’ll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge. We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs.

Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people – passengers, customers, and colleagues – at the center of everything we do.

We are guided by our values that we call our Three Absolutes – prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do.

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