Teamleiter/in Werkstatt Opel, Citroën & DS

Emil Frey AG; Schlieren; On-site; CHF 90,000 - 125,000; Full time

Benefits offered by this job

Vergünstigungen (Neuwagen, Service, EV

Pensionskasse

Langfristige Perspektive

Weiterbildungs- und Entwicklungsmög­k­

Mindestens 25 Tage Ferien

Job summary

AG Schlieren sucht eine/n Teamleiter/in Werkstatt Opel, Citroën & DS, der/die eine engagierte Führungspersönlichkeit mit technischer Kompetenz ist. Sie leiten ca.

8 Mitarbeitende und Lernende, planen Werkstattaufträge und sichern effiziente Abläufe, Termine und Qualitätsstandards. Sie unterstützen Diagnosen, führen Qualitätskontrollen durch, sorgen für Arbeitssicherheit, Ordnung und Sauberkeit und fördern die Weiterentwicklung des Teams.

Qualifications

• Mehrjährige Erfahrung im Werkstattumfeld.
• Führungserfahrung oder starkes Interesse an Führungsaufgaben.
• Hands-on-Mentalität und hohe technische Kompetenz.
• Organisationstalent und strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Hohe Kunden- und Qualitätsorientierung.
• Kommunikationsstarke, zuverlässige und motivierende Persönlichkeit.

Responsibilities

• Fachliche und personelle Führung von rund 8 Mitarbeitenden und Lernenden
• Planung und Disposition der Werkstattaufträge
• Sicherstellung effizienter Abläufe, Termine und Qualitätsstandards
• Fachliche Unterstützung bei Diagnose und Störungsbehebung
• Qualitäts- und Ergebniskontrollen
• Sicherstellung von Arbeitssicherheit, Ordnung und Sauberkeit
• Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden und Lernenden
• Teilnahme an markenspezifischen Weiterbildungen

Skills

Führungserfahrung

Hands-on-Mentalität

Organisationstalent

Kunden- und Qualitätsorientierung

Kommunikationsstarke Persönlichkeit

Education

Automobil-Mechatroniker

Automobldiagnostiker Weiterbildung

Job description

Teamleiter/in Werkstatt Opel, Citroën & DS

Was Sie über uns wissen sollten

Die Gruppe ist nicht nur ein Schweizer Familienunternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung, sondern auch eine der führenden Firmen der Automobilbranche. Qualität, Tradition, Innovation und Kundenorientierung sind die tragenden Pfeiler des Unternehmens. Dabei liegt der Fokus der Aktivitäten auf dem Import von Automarken, dem Betrieb von Garagen, der Logistik von Ersatz- und Zubehörteilen sowie der Erbringung von Finanzdienstleistungen. Die AG Schlieren ist officieller Verkaufs- und Servicepartner der Marken Citroën, DS, Opel, Toyota und Lexus und verfügt über eine Carrosserie und ein Ersatzteillager.

Ihre Aufgaben

• Fachliche und personelle Führung von rund 8 Mitarbeitenden und Lernenden
• Planung und Disposition der Werkstattaufträge
• Sicherstellung effizienter Abläufe, Termine und Qualitätsstandards
• Fachliche Unterstützung bei Diagnose und Störungsbehebung
• Qualitäts- und Ergebniskontrollen
• Sicherstellung von Arbeitssicherheit, Ordnung und Sauberkeit
• Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden und Lernenden
• Teilnahme an markenspezifischen Weiterbildungen

Ihr Profil

• Automobil-Mechatroniker, idealerweise mit der Weiterbildung als Automobldiagnostiker
• Mehrjährige Erfahrung im Werkstattumfeld
• Führungserfahrung oder ausgeprägtes Interesse an einer Führungsfunktion
• Hands-on-Mentalität und hohe technische Kompetenz
• Organisationstalent und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
• Hohe Kunden- und Qualitätsorientierung
• Kommunikationsstarke, zuverlässige und motivierende Persönlichkeit

Was wir Ihnen bieten

Sie finden bei uns eine neue Herausforderung mit spannenden Aufgaben und vielem mehr:

• Zahlreiche Vergünstigungen (Neuwagen, Servicearbeiten und Ersatzteile, Fahrzeug- und Krankenversicherungen, Tankkarten, Hotels und vieles mehr)
• Eine eigene, attraktive Pensionskasse als unabhängige Vorsorgeeinrichtung
• Eine langfristige Unternehmensperspektive
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungs-Möglichkeiten
• Mindestens 25 Tage Ferien

Wie Sie uns kontaktieren können

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Weibliche und anderweitige Geschlechteridentitäten werden dabei ausdrücklich mitgemeint. Diversität bedeutet für uns auch, dass Menschen in Teams zusammenarbeiten, die durch ihre Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit die bestmöglichen Ergebnisse erzielen. Wir sind davon überzeugt, dass eine vielfältige Belegschaft, sowie eine integrative Kultur es uns ermöglichen, unser volles Potenzial auszuschöpfen.

• AG
  Badenerstrasse 600
  8048 Zürich