Teamleiter/in Betrieb HLK

Schaffhausen24; Zürich; Hybrid; CHF 140,000 - 190,000; Full time

Benefits offered by this job

Mobiles Arbeiten

Flexible Arbeitsmodelle

Teilzeitmöglichkeiten

Ferienkauf möglich

Jobsharing möglich

Unbezahlter Urlaub

Mobilitätsbeitrag

Lunch-Check Karte

Fringe Benefits

Weiterbildungsmöglichkeiten

Sinnhafte Arbeit

Job summary

EWZ sucht eine erfahrene Führungskraft für das HLK-Instandhaltungs-Management zwischen Zürich und Genf. Sie leiten 6–9 Techniker, koordinieren Betriebs- und Instandhaltungsarbeiten und sind Ansprechpartner für Kundenanfragen.

Sie sichern Vertragskonformität und die Wirtschaftlichkeit der Anlagen innerhalb Ihres Teams. Qualität, regelmäßiges Reporting und die Umsetzung unserer Standards stehen im Vordergrund.

Qualifications

• Mehrjährige Führungserfahrung in der Betrieb- und Instandhaltung von Wärme- und Kälteanlagen.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse; gute Französischkenntnisse wünschenswert.
• Gebäudetechnisches Fachwissen ergänzt durch betriebswirtschaftliche und führungsspezifische Kompetenzen.
• Auch in hektischen Momenten behältst du den Überblick.
• Strategisches Denken und Erfahrung in wirtschaftlicher Betriebsführung.

Responsibilities

• Du leitest ein Team von 6-9 Instandhaltungstechniker*innen und koordinierst Betriebs- und Instandhaltungsarbeiten.
• Du bist Ansprechpartner für Kundenanfragen und sorgst für eine zuverlässige Versorgung unserer Kunden.
• Du sicherst Vertragskonformität und die Wirtschaftlichkeit der Anlagen innerhalb deines Teams.
• Du stellst Qualität sicher – regelmäßige Reportings und Umsetzung unserer Standards gehören dazu.
• Du setzt unsere Prozesse und Qualitätsstandards konsequent um.

Skills

Teamführung

Verhandlungssicher Deutsch

Französischkenntnisse

HLK-Anlagenkenntnisse

Betriebswirtschaftliche Kompetenz

Organisationstalent

Job description

Über uns

Ewz ist seit über 130 Jahren täglich dynamisch und visionär unterwegs. Ob nachhaltige Energieproduktion, smarte Energielösung oder innovative Vernetzungstechnologie: Entwickle mit uns heute, was morgen wichtig ist.

Aufgaben

• Du bist für ein grosses HLK-Anlagenportfolio zwischen Zürich und Genf verantwortlich.
• Du führst ein Team von 6-9 Instandhaltungstechniker*innen, koordinierst und überwachst Betriebs- und Instandhaltungsarbeiten.
• Eine zuverlässige Versorgung unserer Kunden ist dir wichtig und für Kunden bist du die Ansprechperson bei Anfragen.
• Die Einhaltung der Verträge und die Wirtschaftlichkeit der Anlagen innerhalb deines Teams stellst du sicher.
• Qualität steht für dich an oberster Stelle – regelmässige Reportings sind für dich selbstverständlich, und du setzt unsere Standards um.

Profil

• Du hast bereits erfolgreich Mitarbeitende geführt, bist umsetzungsstark und besitzt verhandlungssichere Deutsch- sowie gute Französischkenntnisse.
• Mehrjährige Erfahrung in der Betrieb- und Instandhaltung von Wärme- und Kälteanlagen bringst du mit.
• Das gebäudetechnische Fachwissen wird durch betriebswirtschaftliche und führungsspezifische Kompetenzen ergänzt.
• Auch in hektischen Momenten behältst du den Überblick.
• Strategisches Denken sowie Erfahrung in der wirtschaftlichen und effizienten Betriebsführung runden dein Profil ab.

Wir bieten

• Mehr Energie für dein Leben: Durch mobiles Arbeiten, flexible Arbeitsmodelle und Teilzeitmöglichkeiten kannst du deine Arbeitszeit aktiv mitgestalten und sie so einteilen, wie sie am besten zu deinem Leben passt. Du kannst beispielsweise bis zu 2 Wochen zusätzliche Ferien einkaufen und auf allen Stufen Teilzeit arbeiten. Auch Jobsharing/-splitting und unbezahlter Urlaub sind bei uns natürlich möglich.
• Nachhaltig und vergünstigt reisen: Mit dem Mobilitätsbeitrag von bis zu 600 Franken im Jahr reist du günstig und nachhaltig – egal, ob du mit dem Velo durch Zürich radeln oder mit dem Zug die Schweiz erkunden willst.
• Eine Investition in deine Zukunft: Wir legen nicht nur Wert darauf, faire und transparente Löhne zu zahlen, sondern stellen auch sicher, dass dir von deinem Lohn mehr übrigbleibt. Wir übernehmen 60% der Sparbeiträge und bieten zusätzlich einen überobligatorischen Zins auf das angesparte Kapital.
• Ein Energieschub für deine Freizeit: Wir zahlen dir monatlich 100 Franken auf deine Lunch-Check Karte ein. Zudem profitierst du jährlich von weiteren Fringe Benefits im Wert von 150 Franken und von attraktiven Handyabos.
• Entwicklung und Weiterbildung: Mit unserem Talentmanagement gehen wir deine Entwicklung aktiv an. Du profitierst von vielseitigen internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten und spannende Möglichkeiten, dich weiterzuentwickeln.
• Sinnhafte Arbeit: Nachhaltigkeit und sinnstiftende Arbeit sind bei uns nicht nur Worte: Gestalte bei uns Zürich und die Zukunft mit. Setze gemeinsam mit uns Energie für ein gutes Morgen frei.

Quelle: www.stadt-zuerich.ch