Teamlead Electromechanic & Instruments (w/m/d)

RUAG AG; Wilderswil; On-site; CHF 150,000 - 190,000; Full time

Benefits offered by this job

13 Monatslohn

Homeoffice-Optionen

Flexible Arbeitszeiten

Vergünstigungen

Aufstiegs- und Weiterbildung

Zusätzliche freie Tage

Job summary

RUAG AG in der Schweiz sucht eine Führungspersönlichkeit für den Bereich Electromechanic & Instruments mit ca. 15 Mitarbeitenden.

Sie übernehmen die Weiterentwicklung, Instandhaltung von Luftfahrtkomponenten und stärken die MRO-Fähigkeiten sowie den Kundensupport. Sie tragen Verantwortung für Qualität, Durchlaufzeiten, effiziente Arbeitsabläufe, Budgetierung und Kostenstellen sowie die Erreichung finanzieller Zielvorgaben.

Qualifications

• Technische Ausbildung, idealerweise Elektromechanik, HF oder vergleichbar.
• Führungserfahrung, betriebswirtschaftliches Verständnis und unternehmerisches Denken.
• Ausgeprägte Lösungsorientierung, pragmatische Vorgehensweise und Hands-on-Mersatz.

Responsibilities

• Führung und Weiterentwicklung des Bereichs Electromechanic & Instruments (ca. 15 Mitarbeitende).
• Sicherstellung der Instandhaltung militärischer und ziviler Luftfahrtkomponenten sowie der MRO-Fähigkeiten und des Kundensupports.
• Verantwortung für Qualität, Durchlaufzeiten, effiziente Arbeitsabläufe, Budgetierung und Kostenstellen.
• Förderung und Entwicklung der Mitarbeitenden sowie Sicherstellung von Aus- und Weiterbildung.
• Mitarbeit in Projekten und Umsetzung von Lean Management und stetigen Verbesserungsmaßnahmen.

Skills

Führungskompetenz

Unternehmerisches Denken

Lösungsorientierung

Hands-on-Mentalität

Education

HF Elektromechanik

Tools

SAP

Job description

Rund 3000 Mitarbeitende von RUAG und RUAG Real Estate leisten jeden Tag einen wesentlichen Beitrag zur Sicherheit der Schweiz. Sie sorgen dafür, dass die Schweizer Armee sowie andere Einsatz- und Sicherheitsorganisationen ihre Aufgaben jederzeit umfassend wahrnehmen können

Das kannst du bewegen

• Führung und Weiterentwicklung des Bereichs Electromechanic & Instruments mit rund 15 Mitarbeitenden
• Sicherstellung der Instandhaltung militärischer und ziviler Luftfahrtkomponenten sowie der erforderlichen MRO Fähigkeiten und des Kundensupports
• Verantwortung für Qualität, Durchlaufzeiten, effiziente Arbeitsabläufe, Budgetierung und Kostenstellen sowie die Erreichung der finanziellen Zielvorgaben
• Förderung und Entwicklung der Mitarbeitenden sowie Sicherstellung der erforderlichen Fachkompetenzen, Ausbildungen und des Wissenstransfers
• Mitarbeit in Projekten und Arbeitsgruppen sowie Umsetzung von Lean Management und kontinuierlichen Verbesserungsmassnahmen

Das bringst du mit

• Technische Ausbildung, idealerweise im Bereich Elektromechanik, mit Weiterbildung auf Stufe HF oder vergleichbarer Qualifikation
• Führungserfahrung, betriebswirtschaftliches Verständnis und unternehmerisches Denken
• Positive, motivierende Führungspersönlichkeit mit Freude daran, Mitarbeitende zu begeistern und gemeinsam Leistung zu erzielen
• Ausgeprägte Lösungsorientierung, pragmatische Vorgehensweise und eine unkomplizierte Hands-on-Mentalität
• Gute SAP-Kenntnisse, Englischkenntnisse auf Niveau B2 sowie Schweizer Staatsangehörigkeit (funktionsbedingt)
• Erfüllst du nicht alle Voraussetzungen hundertprozentig? Wir sind stets auf der Suche nach talentierten und motivierten Personen, die unser Team bereichern möchten. Wir legen grossen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit und unser Ziel ist es, ein vielfältiges Team aufzubauen, in dem alle ihre persönlichen Stärken voll entfalten können. Wir ermutigen insbesondere alle Personen, unabhängig von ihrem Geschlecht, die möglicherweise Bedenken haben, eine Stelle in einem armeenahen Umfeld anzunehmen

Neun Teams, vielfältigste Technologien und eine gemeinsame Mission: Wir bringen anspruchsvolle Luftfahrtkomponenten zurück in Bestform!, Bei uns erwarten dich spannende technische Herausforderungen, ein dynamisches Umfeld und die Chance, mit deinem Know-how einen echten Beitrag zur Sicherheit und Zuverlässigkeit der Luftfahrt zu leisten

Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen. Deshalb hast du bei uns viele Vorteile. Dazu gehören zum Beispiel:

Lohn und Nebenleistungen

• Wir bieten dir ein leistungsorientiertes- und marktgerechtes Salär, 13 Monatslöhne sowie grosszügige Prämien- und Zulagen. Zusammen mit weiteren Nebenleistungen ergibt sich daraus ein attraktives Gesamtpaket
• Wir legen grossen Wert darauf, dass unsere Mitarbeitenden ein gesundes Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben finden. Darum bieten wir unter anderem flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen an
• Vergünstigungen
• Bei RUAG profitierst du von Vergünstigungen in den Bereichen Mobilität und Verpflegung. Zudem profitierst du auf unserem Benefit-Portal von attraktiven Angeboten und hast Flottenrabatte bei verschiedenen renommierten Automarken
• Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Das Potenzial unserer Mitarbeitenden zu fördern und zu entfalten ist uns wichtig. Durch Schulungen, Kurse und Weiterbildungen unterstützen wir sie dabei, ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen um ihre beruflichen Ziele zu erreichen
• Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen. Deshalb schenken wir ihnen zum Geburtstag einen freien Tag, bieten ein vielfältiges Sportangebot und die Möglichkeit, ergänzend zum jährlichen Ferienguthaben zusätzliche freie Tage gegen Lohnabzug zu beziehen

Vor Anstellungsbeginn wirst du darum gebeten, einen Straf- und Betreibungsregisterauszug vorzuweisen