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Die Migros Gruppe in Kirchberg (BE) sucht eine/n engagierte/n Filialleiter*in, um die Frischwaren im Einzelhandel zu verantworten. In dieser Rolle übernehmen Sie das Bestellen, Annehmen und Prüfen von Waren sowie die Anleitung der Mitarbeitenden.
Erforderlich sind sehr gute Deutschkenntnisse, eine Ausbildung im Detailhandel und mindestens drei Jahre Erfahrung. Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz mit fairen Löhnen und guten Mitarbeiterangeboten.
Karriereziel Filialleiter*in? Dann haben wir das perfekte Sprungbrett für dich. Hier kannst du beweisen, was du draufhast. Dein Wissen weitergeben. Etwas bewegen. Führungserfahrungen sammeln. Und natürlich eine ganze Menge dazulernen. Denner. Das ist unser Laden.
Du achtest dich besonders auf die Frische von Früchten, Gemüse und Brot und sagst Food Waste mit weitsichten Bestellungen den Kampf an.
Frischprodukte und natürlich alle anderen Waren bestellen, annehmen, prüfen und in die Regale in deinem Laden füllen.
Vorgaben im Ladenlayout korrekt umsetzen.
Mindesthaltbarkeitsdaten in der Warengruppe Frische kontrollieren.
Als Stellvertreter*in die Mitarbeitenden anleiten, fördern und weiterbringen – und ihnen ein Vorbild sein.
Als Stellvertreter*in Mitverantwortung für die Zahlen übernehmen – bei Umsatz, Personalkosten und Warenbestand.
im Detailhandel als Fach-, Bereichs- oder Rayonleitung von Vorteil.
im Detailhandel (Lebensmittel) oder verwandter Berufsgattung wäre ideal.
Freude an frischen Produkten und im Idealfall schon berufliche Erfahrungen damit.
Körperlich fit, manche Colis sind bis zu 10 Kilo schwer.
Geschick bei der Planung und Organisation von Aufgaben und ein Flair für das Interpretieren von Kennzahlen.
Vertraut mit PC, Tablet und Smartphone - und mit anderen digitalen Helfern (z. B. für die Warenbewirtschaftung) freundest du dich schnell an.
Starke, im Detailhandel verankerte Marke unter dem Dach der Migros-Gruppe.
Hohe Standards in Arbeitssicherheit, Ergonomie und Hygiene.
5 Wochen länger Babypause (19 Wochen) für Mütter und das bei 100% Lohn. Väter geniessen den Nachwuchs 4 bezahlte Wochen.
13 Monatslöhne und feste Lohnerhöhungen für alle statt Boni für wenige.
Die Qual der Wahl: Mit Galaxus Mobile, Wingo oder Sunrise bereits ab CHF 10.- so oder so richtig verbunden.
Besser fahren bei Zinsen und Gebühren Ihrer Privat-, Anlage- oder Hypothekarkonti.
10 Prozent auf den nächsten Grosseinkauf (zweimal pro Jahr).
6 Wochen Ferien für alle und bei Dienstjubiläen sogar noch weitere Tage dazu.
Diverse Vergünstigungen bei Autovermietungen, Hotels, Events und vielen Bereichen mehr.
Vom Tellerwäscher zum Millionär? Vielleicht nicht gerade, aber: Wer Biss und Talent hat, kommt schnell weiter.
Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.